健康管理师需求特征包括

健康管理师报考条件：起点——健康管理师(三级)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。中级——健康管理师(二级)取得三级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业或相关职业工作5年以上。取得三级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经健康管理师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业本科学历证书，取得三级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。具有医药卫生专业本科学历证书，取得健康管理师三级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经二级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业中级及以上专业技术职务任职资格后，经二级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业硕士研究生及以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上。最高级——健康管理师(一级)取得二级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。取得二级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经一级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业本科学历证书，连续从事本职业或相关专业工作13年以上。取得医药卫生专业副高级及以上专业技术职务任职资格后，经一级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。具有医药卫生专业硕士、博士研究生学历证书，连续从事本职业或相关职业工作10年以上。

健康管理师申报条件：（具备下列条件之一）（一）、中级健康管理师：1、在校大学生；2、大专以上或同等学历；3、6年（含）以上相关工作经验。（二）、高级健康管理师：1、已通过中级健康管理师资格认证者；2、研究生以上或同等学历证书；3、本科+2年相关工作经验；4、大专以上+3年相关工作经验。证书颁发：学完规定课程参加考试的合格者，颁发人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心的《健康管理师》职业培训证书。该证书作为人力资源管理部门或用人单位对持证人任用、聘用、考核和能力评价的重要依据。证书可在人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心网、全国紧缺人才培训办公室网和健康管理师培训网上查询。健康管理师是从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。为了适应全面建设小康社会的需要，提高全民族的健康意识和身体素质，培养和造就健康管理人才，人力资源和社会保障部教育培训中心推出健康管理师岗位能力培训课程。主要从事的工作内容包括：采集和管理个人或群体的健康信息；评估个人或群体的健康和疾病危险性；进行个人或群体的健康咨询与指导；制定个人或群体的健康促进计划；对个人或群体进行健康维护；对个人或群体进行健康教育和推广；进行健康管理技术的研究与开发；进行健康管理技术应用的成效评估。如想考取此证书请在当地卫计委咨询，当地卫生计生委职业技能鉴定指导中心负责评审、核发和管理。部分地区支持此职业技能的鉴定，部分地区还未有鉴定资质。可跨省报考证书全国通用，该证书在国家卫计委和人力资源与劳动保障部双网可查。

谢邀，健康管理师的就业前景是相当可观的，而且未来的几年一定是健康管理师发展最快的几年。高中毕业了，正是考虑未来发展方向的时候，像是选专业，选学校都特别重要。就想我们高中老师说的，学校是你的背景，专业是你的前景。学校好，那你的就业层次就会更高，专业好，你的发展机会就会更多。当初我也没听老师的话，稀里糊涂填的志愿，然后就学的健康管理，当时还不懂健康管理是什么，大家了解的也比较少，学了他我都不知道以后要干啥，只后悔没听老师的话，没认真选专业。但是，我觉得我还是很幸运的，算是瞎猫碰到死耗子，没想到健康管理师这个行业被国家重点扶持了，而且是未来的朝阳行业，我当时的心情相当激动，没想到随便选的专业都有这好事，简直是欧神附体！现阶段正是健康管理师发展的起步期，大家都开始了解健康管理师，接受健康管理师，在比较发达的城市，健康管理师的发展速度还是很快的，而且薪资待遇也很不错，在以后应该也是一个值得从事的一项工作。我也不能空说健康管理师有前景，这也得说说为什么有前景。健康管理师作为一个外来行业，在咱们国家存在的时间并不长，所以刚开始大家对健康管理师还不太了解。而健康管理师是顺应时代发展，伴随国家经济、社会发展的必然产物，当物质需求得到满足，自然会对精神、健康方面的需求重视起来。咱们国家作为发展十分迅速的国家，健康意识方面的发展相对滞后，而且国民的生活压力也随着时代的发展而增长，健康水平就一直都是下降的趋势，健康水平下降并不是医疗不足造成的，更多的是因为国民健康意识不足，对健康管理、防治疾病的意识不够强，以至于国内慢性病、亚健康普遍化，对健康管理师的需求也就迫在眉睫。想要提高国民健康水平，转变国民健康意识，那就必须发展健康管理师，普及“大健康”概念，让人们意识到维护健康、防治疾病的重要性，这样才能从根本上提升国民健康水平，并且缓解医疗压力，完善医疗体系。所以健康管理师在健康行业中是起着非常重要的作用的，想要加入健康管理师行业，近几年就是最好的时机，等到健康管理师真的大火的时候，在想进入健康管理师行业可就没那么容易了。报考要求会更加严格，考试难度也会不断加大，健康管理师前辈也会越来越多，因此想要从事健康管理师，那就抓紧时间，先把健康管理师证拿到手，这样才有机会积攒经验，以后工作也会更加顺利。

健康管理作为一种服务类产品，具有多种特性。科科学、全面、准确地了解健康管理服务的特性，并据此对健康管理服务进行项目设计、服务提供、质量控制与绩效评价，对于完善健康管理工作质量，为消费者提供优质的健康服务具有现实意义。无形性 健康管理服务产品主要的提供方式是医生或者健康管理师为客户健康需求所提供的基于个人健康信息的采集、分析、评价，并在此基础上开具健康处方，通过个性化健康教育和健康危险因素干预，来达到健康改善的目标。这种服务的整个过程，顾客在购买之前无法看到、触摸到，也无法用形状、质地、大小小标准来衡量和描述。健康管理服务的无形性给消费者购买选择带来一定的不确定性。因此，消费者在决策购买服务时，很大程度上是依据服务承诺和和服务机构过去的经验成果。不可分割性 健康管理服务是医生或健康管理师与服务购买者的“一段互动过程”，即：服务提供者与消费者需要通过面对面远程电话、邮件等形式进行信息交互。消费者对健康管理师的印象、专业化程度，包括形象衣着、沟通技巧、服务态度都会成为服务体验的评判要素。在健康管理服务产品中，从产品购买开始到服务结束，服务提供者与消费者始终是实现健康绩效的两个重要角色，缺一不可。这种不可分割性一直延伸到服务机构的所有人员。如呼叫中心的接线员、专车司机等。他们通常是消费者第一次接触服务的直接回应者，对消费者的第一印象起了决定性的作用。不稳定性 健康管理是一种个性化的服务过程，是依靠医生或健康管理师和消费者共同完成的，其主体和和客体都是人。在某种意义上，可以把健康管理服务看成是服务人员与消费者间的人际接触、合作与互动过程。最优秀的健康管理师也会有特别不顺的时候，服务过程的工作疏忽无法避免，服务质量往往会由于健康管理师、消费者或者双方同时出现的心理与行为的变化波动而失去稳定性。易逝性 健康管理作为一项服务过程不可能像物品一样被储藏起来等待以后再消费。健康管理师针对个人当时的健康数据而提出的健康处方，会随着个人的健康指标变化而失去价值。比如：一个减重客户在血压处于正常范围时的健康处方“没有实施，而等待血压出现异常了再拿出来实施，可能并不适合。客户的满意标准是不同的 在购买产品之前，消费者能够知道自己购买的物品质量如何。而在购买健康服务时，往往难以分辨。在某些情况下，消费者永远也不会清楚他所购买的服务是否是最佳选择。客户的满意标准往往与个人的期望值有关。客户的参与程度 当消费者购买一个物品时，他既不会考虑该物品的生产周期，也不会考虑制作它的工人。然而，消费者在购买健康服务时，客户本人就在“工厂”里，亲自观察“产品”生产的全部工序。健康管理师所提供服务的每一步都会影响客户对服务质量的总体印象，这被称做“瞬真实”。服务提供者应把握住每一个瞬间真实，向客户传达一个完整的总体印象。健康管理的行业本质健康管理的行业本质就是“管理”两字。何谓管理?管理即是一个计划以及为达成计划所实施的一切活动的全体。管理是一个不断循环的过程。根据管理是一个过程的理论，世界著名质量管理专家戴明博士在20世纪50年代就基于全面质量管理理论提出了PDCA循环方法。JCIA(国际医疗机构认证联合委员会医院管理标准)已将PDCA循环推荐为医院质量改进方案。PDCA是英语单词Plan(计划)、Do(执行)、 Check(检查)和Action(处理)的首字母，PDCA循环就是按照这样的顺序进行质量理，并且循环不止地进行下去的科学程序。有人称其为质量管理的基本方法，也是有效进行任何一项工作合乎逻辑的工作程序。这套管理方法在用于帮助个人进行行为改变上作用显著。