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需要提前30日提交辞职申请书或者解除劳动合同申请书;《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》也指出:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理”。职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不予理会用人单位的赔偿要求,用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续,职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会。所以,职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。
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《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。
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一级造价工程师变更注册: 1、申请书 在提出变更之前,都要到主管部门官网,填写申请书,并打印纸质文件。 2、证书 造价工程师的执业资格证书,是能够参与注册的前提。 3、聘用合同 新单位或企业的聘用合同。需要注意的是,有的情况下,还需要有新单位为个人缴纳社保的证明。 4、解聘证明 原单位的解聘证明,证明双方解除关系。 5、继续教育证明 到企业注册3年以上的,再次办理就需要先参加继续教育,获得了合格证明才行。 注意事项 (1)造价工程师注册年限未满1年的,按照要求不能申请变更; (2)如果属于跨省变更的,需要有原地区主管部门的批准文件; (3)在单位变动后的30天内,个人就应该准备好材料,并顺利完成申请,以免影响执业。 造价工程师要想执业,注册到所在单位,是必须完成的工作。而在企业变更后,也就需要按照要求,去完成申请。因此,了解所需准备的材料明细,对于通过申请就很有好处。
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