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爱谁是谁007
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a长了一半的草

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首推九江人才网因为是隶属于九江人才市场的,归市人力资源和社保局管,是九江比较官方的人才网站,加了他们求职群,招聘信息每天更新,我也是之前找工作去人才市场才看到的这个,真的本地效应不是盖的,自从在他们网站上注册了简历以后,面试电话明显增加好多。所以,安利一下吧,找工作都不容易,这个网站确实还不错。然后是智联,58什么的吧,其实本地人用的比较少吧,这个在大城市比较好用。个人见解,望采纳。希望能帮助到你。祝您早日找到心仪工作。

九江本地造价师招聘信息网

231 评论(11)

那份噯隻許伱甡

如果有了造价工程师这个证书,年薪在20万以上是最起码的,甚至更高。造价工程师的证书在建筑行业非常吃香,而且是名利又收。当然,造价工程师的考试难度相当大,合格率非常低,仅为8%左右。价值越高的证书越难考,这是成正比的。

312 评论(15)

豆哥豆爷

去造价人才网(costhr)的 造价纵览 频道看看~~ 也许有你需要的答案。

181 评论(10)

漫漫迷秋途

如今的消防证书还值不值得考消防考试还值得继续吗?相信之前考过试但没有通过的学员肯定会纠结这个问题,不难理解,考试难度大,成绩不理想,灰心很正常。当初选择考消防工程师的时候绝对不是一时兴起,肯定做了充分的准备,我的建议是,既然已经选择了,还是再坚持一下,主要还是看自己的实际情况,人云亦云不可取。理性对待消防工程师,也要理性选择!如果你是抱着试试的心态或者考不考对你的职业规划无关紧要,那就抓紧放弃,免得当炮灰。考试难度大吗?2018年官方公告消防工程师报考人数多达80万余人,通过率不到3%,大约有2万余人通过考试,如果细分到各省市,省级大概有不到一千人,再划分到市的话,估计也就十几个人。所以从通过人数上来说,消防工程师证书的含金量还是很高的。市场是一个循序渐进的过程,消防考试才短短几年,相信消防前景可期,考过的人就能抢占先机。2019年的考试成绩刚刚公布,各省也在陆续公布合格名单,总的趋势还是以稳为主,初步估计通过率基本跟往年差不多。很多考生主要是栽在了《技术实务》上,约有20分的题无从下手,原本满分120分的试卷就变成了100分,但合格标准仍然是72分,所以才造成了今年的这种情况。anh.yd119.cn总的来说,消防考试难度确实有,而正是因为这样的难度,才更突显出证书的质量,消防证书才会更有价值!转行消防行业前景如何?参加消防考试的同学中,有很多人是想要从事消防行业的,至于消防行业的前景,消防行业将来会是朝阳行业,专职从事消防行业拥有消防证书会越来越好。一级消防工程师考试从2015年才开始,并且国内消防刚刚走上市场化职业化的道路,未来国家肯定会大力发展。消防行业改革的帷幕刚刚拉开,市场化改革是大势所趋!国家重视消防安全的决心很坚定、以后也不会变,专业的事还需专业的人来做,未来对于消防工程师的需求会更加迫切!工作人才缺少,加上工作证书的专业性强,工作对口程度高,让不少从业人员洞悉了证书的良好发展前景,越早取证,越早受益。消防行业目前只有两类证书,一类是消防工程师,一类是消防设施操作员。在取消消防技术服务机构资质许可后,建设单位对消防单位的招标,消防工程师配备的数量和能力就成为了唯一评判标准。你配备的工程师数量越多、能力越强,在招标上占的优势就越大,所以市场决定,建筑、消防单位对于证书的需求还是很大的。哪些公司会需要一级消防工程师?消防工程师的工作岗位从目前市场上的招聘信息看,需要一级注册消防工程师的单位大多是设计院、消防技术服务公司、消防技术检测公司等,这些公司一般按照相关法律规定必须要配备一定数量的一级消防工程师,而目前这些职位可以说都是虚位以待,因此这些公司开出的工资待遇和福利水平都是非常可观的。工作岗位:业务经理、项目经理、消防工程师、预算员、消防工程项目经理、水电工程师、消防施工员、施工员、消防项目经理、消防工程预算员、机电工程师、资料员等。总结一下,政策变化不代表注册消防工程师就废了。备考的小伙伴无需担心,面对当前消防改革的最好态度就是继续努力备考、认真学习!拥有消防工程师证书的人始终会是市场争抢的对象。

191 评论(9)

散光女王

据说蚂蚁建筑网挺好的,最近还要举办一个直播招聘会,还可以免费包装简历,咨询建筑设计土木/工程房地产/物业装饰装修/室内设计园林景观给排水/暖通/空调/电气市政工程造价/预算/评估/招投标钢结构现场专业人员环境工程高层管理销售/市场财务/会计/审计综合管理工程/项目管理规划设计建筑表现安装检测/质检安全/消防灯光照明展览展示技工铁路工程城市轨道交通水利工程智能建筑/楼宇自控生产等职位都有

318 评论(8)

洛林小叮当

综合性的流量大的肯定是boss直聘、前程无忧这些的。专注于行业性的话像一览英才网、建工圈个人认为比较不错

111 评论(10)

谁来终结广场舞

建筑人才领域层次可以细分底层、中高端层次人员。底层人员招聘一般去分类黄页网站即可。中高端建筑人才,如建造师工程师、建筑师、结构师等岗位,可以去斗蚁建筑人才求职招聘网 覆盖全国岗位信息,选择面更广!

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