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修普诺斯0907
首页 > 职业资格证 > 助理经济师和工资挂钩吗

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晓旭的妈妈

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人力资源管理师资格证书是职业证书。对企业员工来说,持证在某种程度上说明有从业资格能力。事业单位并不认可这种证书,持证不能与工资待遇挂钩。 事业单位人事部门工作人员执行的工资类别有两种。一是管理岗位工资,即办事员、科员、副科级、正科级。办事员、科员岗位按学历、工作年限和工作能力而定,正、副科级通过干部任免程序任职。 一是专业技术岗位工资。按《劳动人事部办公厅、国家经委职称改革办公室关于印发<劳动人事部门经济专业职务设置范围、任职条件和工作任务>的通知》(劳人办教[1987]5号)文件规定,可晋升经济系列职称,即经济员、助理经济师、经济师、高级经济师。全日制普通院校毕业生见习期满转正定级后,可按学历直接确定经济员和助理经济师职称。高级经济师职称通过评审方式取得。其余职称晋升通过全国统考方式取得。按人事科劳动经济统计和人事档案管理工作职责,也可申报统计专业技术职称和档案专业技术职称。

助理经济师和工资挂钩吗

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少女心-

首先,助理级别的证书相当于初级职称,助理会计师等同于初级会计师,助理经济师等于初级经济师;其次,这两者都是初级职称,只不过侧重点不同,前者较泛,涉及面较广,有15个方面专业类别,但不具体,后者主要在会计方面,做会计工作需要会计方面的职称。再次,初级经济师:是由人事部发放的证书;初级会计师是财政部门或会计学会发放的证书。最后,初级经济师的就业方向一般为各类企业的进出口、报关、货运代理业务及商务管理等工作,适宜从事证券公司、投资咨询公司、银行、各类企业证券部及理财、会计等工作。初级会计师就业方向一般为在各类企业事业单位、会计师事务所、经济管理职能部门、金融与证券投资部门以及三资企业、外贸公司等经济 部门与单位从事会计及财务管理。

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