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初级经济师人力资源方向考完不可以直接拿到人力资源管理师证书。企业人力资源管理师和初级经济师人力资源管理专业两者是不同的。初级经济师人力资源专业是属于职称考试,全国统一组织,人社部颁发证书,成绩合格视为取得初级经济师资格,可以评定初级职称。企业人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试,是职业资格鉴定,一般在当地职业资格鉴定中心报考,劳动部发上岗证。2020年起,经济师考试实施新版考试办法,经济师人力资源专业虽然将颁发“人力资源管理师证书”,但要注意的是,考取的经济师(人力资源专业)证书仍属于经济师职称证书,可视为取得相应级别的经济师资格,如,考过初级经济师人力资源管理专业发放证书为“助理人力资源管理师”;考过中级经济师人力资源管理专业发放“人力资源管理师”。可以用来评定职称,仍具有经济师证书效用。与企业人力资源管理师是不同的。虽说证书中没有初级,也没有经济师的字样体现。但请注意:这是为了进一步体现专业属性,初级经济师人力资源管理专业的职称名称直接以专业命名。原来的经济师人力资源管理职称就是现在的人力资源管理师了。
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考生需要在指定时间去往报考地区财政部门或考试管理机构领取初级会计证证书,领取证书可以分为本人领取和他人代领。自2019年起,部分地区已经陆续启用了电子证书,不再发放纸质证书。电子证书与纸质证书具有同等效用,需要考生自主下载打印。目前,北京、浙江、内蒙古、江西、广东、河北秦皇岛等部分地区已经启用了电子证书。(一)初级资格。2021年度初级资格证书预计于2021年9月运抵省财政厅网站会计管理专栏通知时间为准。考生可通过邮政EMS寄递或现场领取两种方式领取证书。另外,吉林发布通知提到,具体领证时间将于10-11月份在“吉林省财政厅会计网”另行通知;青海发布通知提到,资格审核和证书领取同时进行,具体时间另行通知。想要了解初级会计师相关信息,推荐咨询百练会计。百练会计是中国《会计实务信息化应用能力培训与测评规范》标准的起草单位之一,作为全国会计培训的领跑者,率先采取“互联网+传统会计培训”模式,打造全新O2O线上辅助、无纸化题库、在线直播课堂、手机APP学习终端、个性化辅导方案、开设非智力因素课程等,保证学员全天24小时随时随地学习。在学习之余,也组织了拓展训练、素质训练营等活动,考前更会举行会计取证押题干人大串讲,老师进行划重点,押题,帮助学生完成最后冲刺。
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