人力资源中级属于经济师

如果你从事的是人力资源的工作，而且专业也是经济类的专业，那么你就可以直接报考经济师人力资源专业的资格考试，考试合格后，你就具备的经济师职称即中级职称，你可以不用认定初级的。但是取得职称证后，关键看你的单位是不是有聘任手续，如果只有聘上经济师才算有中级职称，那就是你们单位的特殊规定了。另外经济类助理级职称也可以通过考试取得，费用不高，你具体看一下你们当地的报名考试机构就可以了

首先肯定的是，你所从事的职业评定的职称的确是经济师。我也是哦。大学毕业生工作以后的职称评定都是从初级开始，助理经济师一般是不可逾越的阶段。有的单位规定的宽松些，只要年限够了，且有经过统考的资格证书，可以直接晋升中级，关键是，没有初级资格证书很难报名中级统考。经济师是要首先取得统考资格以后才能参加评定的。祝你考试成功，早日取得经济师任职资格。

回答 亲是省考 2020年7月10日，人力资源和社保保障部发布关于《人力资源社会保障部办公厅关于对水平评价类技能人员职业资格退出目录有关安排进行公示的公告》，80个职业资格证书认证将退出。其中，人力资源管理师作为第一批职业资格将在今年9月30日前退出政府认证。至此，曾经的人力资源管理师（企业人力资源管理师）彻底由国考变成省考，由职业资格变成职业技能鉴定，由国家发证变成地方发证，由国家认定变成地方认定。 除此以外为您补充一、经济师（人力资源管理师）证书的含义首先，经济师（人力资源管理师）是一项国家级的国考职称类证书，是由“国家人社部”进行发证并加盖公章的，证书一经考取之后全国通用且终身免检，是人力资源从业的唯一标准。当下，该证书已经是HR从业者最权威的职称证书，对于将HR作为职业发展规划的从业者来说这是必备证书，另外，对于想要转行转岗来做HR的朋友来说，同样有着巨大优势。二、经济师（人力资源管理师）适用的人群报考的主力人群依然是HR从业者，毕竟是HR国考职称证书嘛，受到HR的关注与追捧是毋庸置疑的； 祝您生活愉快，工作顺利，期待您的赞哦，您可以关注我，有其他问题欢迎再次下单咨询。 更多2条 