一级造价师前景和收入比例

1.从职称角度看：一般来说，取得高级以上职称证书的人员的工资水平较高，约5000-30000，高级以下的工资水平约4000-15000。2.从城市发展角度看：第一动物城市每月15000人，第二动物城市每月8000人，全国平均工资为11500人。3.根据目前的综合情况，造价工程师的月薪一般在8000-10000元之间，占月薪在10000-15000元之间的工程师的26.6%，占25.1%，占月薪6000-8000元的工程师的20.9%。因此，超过一半的造价工程师月薪在6000-15000元之间。

1.职称方面：一般来说，具有高级职称证书的人员工资水平较高，在5000-30000之间，低于高级职称的人员工资水平在4000-15000之间。2.城市发展方面：一线城市15000/月，二线城市8000/月，全国平均工资11500/月。3.从目前的总体情况来看，造价工程师的月薪一般在8000-10000元之间，其中10000-15000元的月薪为26.6%，10000-15000元的月薪为25.1%，6000-8000元的月薪为20.9%。因此，一半以上的造价工程师的月薪在6000-15000元之间。

1.从专业角度来看：一般来说，获得高级以上职称证书的员工的薪酬水平相对较高，约为5000-30000，高级以下的薪酬水平约为4000-15000。2.从城市发展角度来看：一级城市每月15000，二级城市每月8000人，全国平均工资为11500人。3.根据目前复杂的情况，造价工程师一般可以获得8000-10000元的月薪，其中26.6%的月薪在10000-15000元之间，25.1%的月工资在6000-8000元之间，20.9%月薪在6000-5000元之间。因此，超过一半的工程师的月薪为6000-15000元。

从建筑业发展看　　由于我国经济的飞速发展和整体国力的增强，从基础设施建设到国家、地方、个人投资项目建设，整体建设投入资金巨大。由此使建筑业从业单位和人数增加迅速，在激烈的市场竞争中要想提升自身竞争力，就要不断充实实力，提高企业资质等级就是其中一项手段，而根据《建筑法》要求我国对建筑业企业实行从业资质管理对从业人员实行从业资格管理。例如从总承包一级企业升级到特一级，其中的一个条件就是需要一定数量技术人员包括注册造价工程师，资质越高要求数量越多;从事造价管理人员要具有注册造价工程师资格，并在其编制或审核的造价文件上签字。其造价文件方有效。注册造价工程师执业范围包括：建设项目建议书、可行性研究投资估算的编制和审核，项目经济评价，工程概、预、结算、竣工结(决)算的编制和审核;工程量清单、标底(或者控制价)、投标报价的编制和审核，工程合同价款的签订及变更、调整、工程款支付与工程索赔费用的计算;建设项目管理过程中设计方案的优化、限额设计等工程造价分析与控制，工程保险理赔的核查;工程经济纠纷的鉴定。　　因此造价工程师执业覆盖面非常广。在所有的工程口上，包括从开始的设计概算需要有造价的知识，再到招投标(国家政策规定招标代理必须要有造价工程师)，然后到施工，甲方、乙方都需要有造价工程师来把握造价的内容，直到最后的竣工结算，都需要造价工程师来做。　　例如造价咨询单位资质标准甲级造价资质：、企业出资人中，注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%;技术负责人已取得造价工程师注册证书，并具有工程或工程经济类高级专业技术职称，且从事工程造价专业工作15年以上;取得造价工程师注册证书的人员不少于10人，乙级造价资质：企业出资人中，注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%;技术负责人已取得造价工程师注册证书，并具有工程或工程经济类高级专业技术职称，且从事工程造价专业工作10年以上;具有工程或者工程经济类中级以上专业技术职称的人员不少于8人。　　监理企业综合资质标准注册造价工程师不少于5人;监理专业资质标准甲级注册造价工程师不少于2人;乙级注册造价工程师不少于1人。　　国家也有明文规定，一个造价工程师只能接受一个单位的聘请，只能在一个单位为本单位或委托方提供工程造价专业服务。