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企业培训师是指能够结合经济、技术发展和就业要求，研究开发针对新职业(工种)的培训项目，并从事培训咨询和教学活动的人员。那么，企业培训师怎么考？下面和我一起来看一下。
A.考试时间：
一般为每年的3月和9月，各地报名时间略有不同，具体时间请相关查询。
B.备考资料：
1、身份证复印件两份。
2、最高学历复印件一份。
3、蓝底两寸证件照五张，同底电子版照片一份(100*140)。
4、单位工作证明一份(盖人力资源部公章)。
不同年份不同地区，所需报名材料会略有不同，具体情况请参看当年当地相关政府部门公告。
C.鉴定考试时间：
国家职业资格鉴定现实行"统考日"制度。一般安排在每年的5、11月的第三个周末进行。
培训市场上，参加培训的人越多，不管是培训师数量和质量，其要求便是越来越高。面向社会对人才需求旺盛的现状，我国培训师却呈人才紧缺状态，所以造成了培训师忙得不可开交。
基于人才需求旺盛和人才紧缺这两个方面，培训师的高薪资也就是一个理所当然的必然趋势。随着企业培训需求的日益迫切，而我国培训师却呈人才紧缺状态，培训师的身价也水涨船高。
1、管理、经济等相关专业较高的学历。对主讲的课程有丰富的相关工作背景，特别是著名大公司的任职资历。
2、具有专业的培训或授课经验，良好的沟通、表达能力。
3、在课程中能充实新的理论与案例。有调动气氛的能力，能设计并熟练运用模拟游戏、角色扮演等培训手段等。因此，从这个意义上来说，企业培训师对个人综合素养和资历都要求极高。
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企业培训师资格证报考条件如下：
具备13年以上的工作经验。持有助理企业培训师职业资格证书，5年以上工作经验。持有助理企业培训师职业资格证书，4年以上工作经验，经企业培训师正规培训满足规定标准学时数，并取得结业证书。具有本专业或相关专业本科学历证书，5年以上工作经验。
企业培训师资格证（Corporate trainer certification）是国家人力资源和社会保障部发的证书。企业培训师是指能够结合经济、技术发展和就业要求，研究开发针对新职业（工种）的培训项目，以及根据企业生产、经营需要。
掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训计划，并从事培训咨询和教学活动的人员。本职业共设三个等级，分别为：助理企业培训师（国家职业资格三级）、企业培训师（国家职业资格二级）、高级企业培训师（国家职业资格一级）。
培训市场上，参加培训的人越多，不管是培训师数量和质量，对其要求便是越来越高。面向社会对人才需求旺盛的现状，我国培训师却呈人才紧缺状态，所以造成了培训师忙得不可开交。基于人才需求旺盛和人才紧缺这两个方面，培训师的高薪资也就是一个理所当然的必然趋势。
据了解，培训师的薪酬一般都是按天算，一般的培训师一天可以赚到上千元，名培训师一天可以赚到上万元。 由国家人力资源和社会保障部统一鉴定，鉴定合格者按照有关规定统一核发相应等级的《中华人民共和国职业资格证书。
助理企业培训师颁发国家职业资格三级证书，企业培训师颁发国家职业资格二级证书，高级企业培训师颁发国家职业资格一级证书，以此作为就业、上岗、晋级、加薪唯一的职业资格证明，该证书全国通用，国际认可。
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