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囩囩囡囡
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爱中爱帼

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1、劳动部证书:人力资源管理师|营销师|电子商务师|物流师|物业管理师|经营师|策划师|营养师|秘书|项目管理师|心理咨询师|公关员|企业培训师|职业经理人|理财规划师|园艺师|景观设计师2、人事部证书:一级建造师|二级建造师|造价工程师|注册咨询工程师(投资)|质量专业技术资格|监理工程师|经济师|一级注册建筑师|二级注册建筑师|投资建设项目管理师|环境影响评价工程师|房地产经纪人|房地产估价师|会计职称|企业法律顾问3、建设部证书:造价员|建筑预算员|建筑质检员|建筑材料员|建筑施工员|建筑安全员|建筑五大员年审继教|装饰预算员|装饰施工员|物业管理企业经理4、旅游局证书:导游资格|中级导游5、财政部证书:会计从业资格证|会计职称6、教育部证书:教师资格证7、其他:ISO9000内审员/外审员、ISO14000、保险经纪人、保险代理人、报关员、监理工程师、咨询工程师、安全评价师、设备监理师、造价工程师、岩土工程师、房地产估价师、土地估价师、建造师、结构工程师、质量资格、投资项目管理师、安全工程师、房地产经纪人、土地登记代理人、环境影响评价师、经济师、注册税务师、资产评估师、会计职称、报关员、报检员、外销员|单证员、注册会计师、会计证、统计师、审计师、企业法律顾问、国际商务师、BEC、公共英语、自考英语、英语四级、日语等级、在职申硕英语、攻硕英语、零起点英、日、德、法语|职称英语、日语、执业药师、临床执业、助理医师、口腔执业药师、中医师、卫生职称、国际商务单证员、国际商务跟单员、国际货运代理师、营销师、物流管理师、信用管理师、会展管理师、房地产职业经理人、理财规划师、汽车营销师、职业经理人、人力资源管理师、项目管理师职业资格证书等级制度:1、职业资格证书职业资格证书是反映劳动者具备某种职业所需要的专门知识和技能的证明。职业资格证书与职业劳动活动密切相联,反映特定职业的实际工作标准和规范2、国家职业资格证书制度按照国家职业标准,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平和从业资格进行评价和认证的国家证书制度3、国家职业资格五级初级技能:能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作。4、国家职业资格四级中级技能:能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作;并在特定情况下,能够运用专门技能完成较为复杂的工作;能够与他人进行合作。5、国家职业资格三级高级技能:能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作;包括完成部分非常规性工作;能够独立处理工作中出现的问题;能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员。6、国家职业资格二级(技师)能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的、非常规性的工作;掌握本职业的关键操作技能技术;能够独立处理和解决技术或工艺问题;在操作技能技术方面有创新;能组织指导他人进行工作;能培训一般操作人员;具有一定的管理能力。7、国家职业资格一级(高级技师)能够熟练运用基本技能和特殊技能在本职业的各个领域完成复杂的、非常规性的工作;熟练掌握本职业的关键操作技能技术;能够独立处理和解决高难度的技术或工艺问题;在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新;能组织开展技术改造、技术革新和进行专业技术培训;具有管理能力。

哈尔滨职业培训师资格证

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大桥鸭子

1.教师个人简历2022

姓名:xxx

性别:女

年龄:28岁

学历:大专

期望工资:5001-8000元

工作年限:3-5年

工作区域:上海-浦东新区

工作经历:

求职者暂时没有填写工作经历。

教育经历:

求职者暂时没有填写教育经历。

自我介绍:

毕业后一直从事小学教育工作已有4年,一直本着对孩子负责的态度,耐心的帮助孩子的一点一滴我是一个遇事冷静沉着的人。我的身体状况很好,很适合这类工作。对于工作我有强烈的责任感。我做事一丝不苟,注意细节。朋友都很愿意和我接触,认为我很有亲和力。我做人以诚信为本。我是一个很有毅力的人。我有孩子,懂得怎样照顾别人。我相信吃得苦中苦方为人上人。

2.教师个人简历2022

姓名:xxx

性别:女

民族:汉族

出生年月:xxx

婚姻情况:未婚

身高:160cm

体重:44kg

户籍:xxx

现所在地:广东广州

毕业学校:xxx师范学院

学历:本科

专业名称:汉语言文学

毕业年份:20xx年

工作年限:二年以上

求职意向

职位性质:全职

欲从事岗位:中小学类-初中语文教师;中小学类-高中语文教师;

工作地区:xxx

待遇要求:3000元/月

到职时间:三天内

教育经历

时间:20xx年9月-20xx年7月

所在学校:xxx师范学院

学历:本科

工作经历

工作地点:xxx小学

时间范围:20xx年9月-20xx年7月

担任职位:中小学类-小学语文教师

工作描述:

刚走上工作岗位的生涯至今历历在目。走上讲台的老练,上课的行云流水让我不禁感谢大学时艰辛地付出。一份耕耘一份收获!一年来班主任这个角色使我更坚信了教师这个职业的神圣,使我更坚信了此生我就爱上了你—-教师。我将为此付出毕生!

自我评价

本人系本科毕业生,已工作2年多,特别是在文字构造方面有较强的功底,在大学期间创办《沁心苑》文学社并任社长一职。毕业后先后在小学和高中任教,受到学生和领导的一致好评。本人具有良好的思想品质,善于与人沟通,善于与人协作,能独立完成工作,本人思想开放,工作热情高,易于接受新事物,有吃苦耐劳的精神,期待着伯乐的出现,立志用平生所学为贵单位贡献力量。

3.教师个人简历2022

基本信息

姓名:大学教师(心理学)

年龄:25岁

性别:男

电话:

现居:广州市海珠区xxx村

邮箱:

籍贯:广州市白云区

教育背景

好好学习师范大学发展与教育心理学(硕士)

主修课程:

基础理论课程:人格心理学、社会心理学、发展与教育心理学新进展、思想政治教育等

研究方法课程:心理学研究方法、心理统计与软件运用

实践应用课程:青少年性心理与性教育专题研究、心理咨询的理论与技术等

院校实践

好好学习师范大学共青团团委(办公室助理)

1.校团委办公室日常工作办理

2.文件、档案管理,来电、来函处理,红头文件制作

3.文字处理,草拟活动计划、总结等文件

实践成果:

获得校团委优秀奖金。

好好学习大学副班主任(心理学)

1.配合班主任制定相关培训项目的结构和细节,负责每个培训项目的整体实施计划

2.班级常态学习与生活的规划和管理

3.材料总结、工作报告的撰写,培训数据、调研数据的统计与报告

技能证书

心理咨询证书:国家心理咨询师二级

教育资格证书:教师资格证、普通话水平二级甲等

英语能力证书:CET-4;优秀的听说写能力

自我评价

1、丰富的校内学生组织管理经验

2、熟练处理办公室日常工作,具备较强的公文写作能力

3、专业知识扎实,善于倾听、掌握与学生良好互动的技巧

4、做事认真、细致,办事效率高,责任心重,团体荣誉感强

5、.具备良好的心理学专业课授课、心理学讲座经验,为人随和、开朗,热爱运动

4.教师个人简历2022

姓名:

性别:

年龄:

婚姻状况:未婚

政治面貌:

民族:

身高:

体重:

学历:硕士

所学专业:

毕业学校:

毕业时间:

特长概括:

户籍:四川省成都市锦江区

现所在地:四川省成都市锦江区

自我评价

本科毕业于四川师范大学心理学专业,现在报送至四川师范大学心理学专业,主要研究方向是心理咨询、教育心理学和心理测评方向。从本科开始担任校心理健康服务部部长,已经在四川师范大学文理学院有近两年心理咨询经验,获得多种殊荣,现在是20xx届四川师范大学心理学研究生,担任校文艺部助理和院学术部助理,以及四川师范大学心理健康咨询心理健康老师的指导助教,并在研一上学期代表教育科学学院获得学校“学术十佳”称号。随副院长导师参与多个北师大灾后中小学生身心调查研究,并在现在读书期间对本科生和专科生授课《教育心理学》。

求职意向

职位性质:

到岗时间:随时

月薪要求:2000~2500元

求职状态:

意向岗位:心理学教学类中小学心理学教师,心理学教学类高校心理学教授,人力资源管理类人力资源专员/培训师,其他类心理学实习生

意向行业:综合型心理服务机构,高等院校,中小学校,校外辅导机构,心理测评机构

工作地区:四川省成都市

其他要求:

5.教师个人简历2022

性别:女

民族:汉族

出生年月:19XX-02-14

电话:xxxxxxxxx

工作经验:7年

学历:大专

专业:音乐舞蹈作曲

毕业学校:哈尔滨师范大学艺术学院

住址:上海市

电子信箱:

求职意向:

工作类型:全职

薪酬待遇:面议

到岗时间:随时

工作地区:太原

工作岗位:教师

工作经历:—至今

上海农工商房地产(集团)有限公司职工艺术团团长

(兼)宣传策划部及总经理办公室工作

1、成功地独立组织编排了“迎新晚会”“周年庆典”两场全集团大型文艺演出,并亲自担任总策划、主持、指挥、演员等多角色工作。得到了领导和广大职工的热烈欢迎和好评.

2、负责指导集团职工艺术团的组建与演出活动,并担任艺术团团长兼秘书职务。多次率团参加上海市、区及上海国资委、上海农工商集团组织的大型文艺演出活动,取得良好声誉。为协助党群部提升集团的企业文化,推广企业的品牌建设,丰富集团所有员工的`文化艺术生活,增强凝聚力工作,做出了贡献。并锻炼了自己组织协调能力和策划表演能力。

太原市青艺青少年文化艺术中心兼 职教师

1、负责少儿组中级班、成人组初、中级班的声乐教学工作

2、负责少儿组初级班的小提琴、钢琴教学工作

经常带领学生在中心举办三独比赛,增强学生的演唱、演奏能力,消除胆怯情绪,其中部分学生钢琴、小提琴逐步考绩,不断提高演奏能力。

太原师范大学附属实验学校音乐教师

教学范围:

初一、初三年级全部音乐课教学;

高三年级音乐特长生音乐专业课(声乐、钢琴、小提琴、乐理、试唱、练耳)的教学。

工作实践:

1、20xx、20xx年高考中,30余名音乐专业特长生艺术专业九成取得优良成绩,大部分已顺利考取北京、上海、太原、广州等地高等音乐专业院校及师范院校。

2、负责学校大型文体活动的编排、组织、主持工作。

3、组织编排第xx届、第xx届学生合唱节;所教班级一等奖共4名;二等奖6名;三等奖6名的优秀成绩。

4、组织编排校第xx届运动会大型团体操表演。

5、成功为外国留学生组织音乐素质教育公开课。

6、带领音乐特长生参加江苏省中小学生艺术比赛,所教学生获得声乐组一等奖1名、二等奖2名、器乐组二等奖1名、三等奖2名的好成绩,得到校领导的赞誉。

哈尔滨第三高级中学音乐实习教师

20xx年在哈尔滨第三高级中学实习期间,被评定实习成绩优秀。

演出经历:

1、第xx届太原市青少年钢琴比赛(主持人)

2、上海市“阳光大地”声乐比赛国资委赛区(复赛)(美声独唱、领唱)

3、上海市“阳光大地”声乐比赛(决赛)静安文化宫(美声独唱、领唱)

4、上海市老年护理医院庆典晚会邀请(主持、演唱、指挥)

5、上海农房集团中秋节文艺汇演(民歌独唱、美声二重唱)

6、上海农工商集团农场社区文化节文艺晚会戏剧学院(民歌独唱)

7、上海农房集团第xx届运动会静安体育馆(民歌独唱、重唱)

8、上海农房集团三周年庆典艺海大剧院(民歌独唱、领唱)

9、上海农房集团春节团拜会(通俗歌曲独唱)

10、上海市电信局周年庆典邀请(民歌独唱)

11、上海明旺房地产集团12周年庆典邀请(民歌独唱)

12、上海农房集团社区文化节演出(民歌独唱、京剧表演)

13、上海农工商集团50周年庆典专场演出(领唱、独唱)

14、上海农工商房产集团团员联谊会大型演出(独唱、主持)

15、上海市老年护理医院迎新文艺晚会邀请(主持、演唱、指挥)

教育培训:

1998-20xx

黑龙江省哈尔滨师范大学艺术学院音乐教育系(四年制全国统招本科)

担任哈师大艺术学院音乐教育系文艺活动组长

自我概述:

主修:声乐

副修:钢琴、小提琴

1、声乐(美声、民歌、通俗):能够分别熟练的运用三种唱法演唱歌曲,被评价为表现力丰富,有塑造音乐形象的能力,并具有丰富的演出和教学经验。能够演唱大量中外不同风格的民歌,艺术歌曲和歌剧。大学期间,多次参加校内外大型文艺演出并担任独唱.大学毕业之际,还举办了“江美琦专场声乐音乐会”,并获成功。

2、钢琴、小提琴:具有扎实的演奏、伴奏功底及多年积累的教学能力。

3、音乐理论知识:基础知识扎实。

4、计算机:能熟练操作office20xx办公自动化软件,能制作多媒体课件;能够熟练应用各项办公自动化设施;具备一定的网络应用能力。

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平凡yifen

全国职业技能鉴定(指导)机构一览表中国就业网:序号 单 位 名 称 通讯地址1 部职业技能鉴定中心 北京市朝阳区育慧路3号(100101)2 北京市职业技能鉴定中心 北京市朝阳区惠新东街5号(100029)3 天津市职业技能鉴定中心 天津市和平区建设路18号(300040)4 上海市职业技能鉴定中心 上海市天山路1800号(200051)5 河北省职业技能鉴定中心 石家庄市合作路142号(050051)6 山西省职业技能鉴定中心 太原市府东街261号(030003)7 内蒙职业技能鉴定中心 呼和浩特市呼伦南路261号(010020)8 辽宁省职业技能鉴定中心 沈阳市三好街65号(110004)9 吉林省职业技能鉴定中心 长春市前进大街31号(130012)10 黑龙江省职业技能鉴定中心 哈尔滨市文府街1号(150004)11 江苏省职业技能鉴定中心 南京市北京路67号(210024)12 浙江省职业技能鉴定中心 杭州市古翠路50号(310013)13 安徽省职业技能鉴定中心 合肥市长江中路333号(230061)14 福建省职业技能鉴定中心 福州市鼓楼区七星井冈山里14号(350001)15 江西省职业技能鉴定中心 南昌市省府北二路100号(330046)16 山东省职业技能鉴定中心 济南市公和街9号(250001)17 河南省职业技能鉴定中心 郑州市政三街二号楼(450003)18 湖北省职业技能鉴定中心 武汉市武昌区水果湖8号(430071)19 湖南省职业技能鉴定中心 长沙市东风路113号五楼(410008)20 广东省职业技能鉴定中心 广州市教育路88号814房(510030)21 广西职业技能鉴定中心 南宁市星湖路35号(530022)22 海南省职业技能鉴定中心 海口市和平南路20号(570203)23 重庆市职业技能鉴定中心 重庆市渝中区人和街28号(400015)24 四川省职业技能鉴定中心 成都市陕西街54号(610041)25 贵州省职业技能鉴定中心 贵阳市延安中路20号(550001)26 云南省职业技能鉴定中心 云南省昆明市关上中路85号12楼27 西藏职业技能鉴定中心 西藏自治区鉴定中心(850000)28 陕西省职业技能鉴定中心 西安市省政府大院物产集团楼219室(710006)29 甘肃省职业技能鉴定中心 兰州市东岗东路1163号劳动大厦(730020)30 青海省职业技能鉴定中心 西宁市五四大街62号(810001)31 宁夏职业技能鉴定中心 银川市凤凰北街42号(750001)32 新疆职业技能鉴定中心 乌鲁木齐市和平南路203号(830002)33 新疆生产建设兵团 乌鲁木齐市青年路24号(830002)34 中石油人事劳资部 北京西城区六铺炕街6号(100724)35 农业部人力资源开发中心 北京市朝阳区麦子街22号街(100026)36 国务院管理局工委办公室 北京市西安门大街22号(100017)37 煤炭工业职业技能鉴定指导中心 北京市和平里北街21号(100713)38 冶金工业职业技能鉴定指导中心 北京东四北大街小细管胡同16号(100007)39 国家林业局职业技能鉴定指导中心 北京市东城区和平里东街18号(100714)40 供销合作社职业技能鉴定指导中心 北京市复兴门内大街45号(100801)41 铁道部职业技能鉴定指导中心 北京市海滨区复兴路10号(100844)42 中石化职业技能鉴定指导中心 北京市慧新东街甲六号(100029)43 质检总局职业技能鉴定指导中心 北京市北三环东路18号(100013)44 电子行业职业技能鉴定指导中心 北京市复兴路49号(100036)45 航天机电集团职业技能鉴定指导中心 北京市复成路8号(100830)46 新闻出版署职业技能鉴定指导中心 北京市西城区西直门北礼大街54号(100044)47 电力行业职业技能鉴定指导中心 北京市白广路二条1号(100761)48 中直管理局职业技能鉴定指导中心 北京市西皇城根北街9号(100017)49 信息产业部职业技能鉴定指导中心 北京市西城区西长安街13号(100804)50 航天科技集团职业技能鉴定指导中心 北京市海滨区阜城路8号A6(100830)51 民航总局职业技能鉴定指导中心 北京市光熙门北里甲31号(100028)52 国土资源部职业技能鉴定指导中心 北京市西城区阜内大街64号(100812)53 船舶重工集团职业技能鉴定指导中心 北京市西城区月坛北街5号(100861)54 国内贸易局职业技能鉴定指导中心 北京市西城区月坛北街25号(100834)55 机械工业职业技能鉴定指导中心 北京市西城区三里河路46号(100823)56 航空工业集团职业技能鉴定指导中心 北京市交道口南大街67号(100009)57 兵器工业集团人力资源开发中心 北京市西城区三里河路46号(100821)58 国家测绘局职业技能鉴定指导中心 北京市复外三里河路50号(100045)59 国家烟草专卖局人事劳资司劳资处 北京市宣武门西大街26号2号楼(100053)60 卫生部职业技能鉴定指导中心 北京市西城区鼓楼西大街154号(100009)61 水利部职业技能鉴定指导中心 北京市宣武区白广路2条2号(100053)62 国管局体改司培训考核处 北京市西城区西安门大街22号(100017)

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还有谁没吃

国家承认的职业资格证书有:经济师、注册税务师、资产评估师、会计职称、报关员、报检员、外销员等,职业教育推荐选择优路教育。【点击在线咨询问题】职业资格证是表明劳动者具有从事某一职业所必须具备的学识和技能的证明,是对劳动者具有和达到某一职业所要求的知识和技能标准,通过职业技能鉴定的凭证,是职业标准在社会劳动者身上的体现和定位。职业技能证书是一个证明所从事的岗位应具备的技术能力资格的等级证书,换句话说就是在这个岗位上所能达到的技术等级资格证书。在企业里每年都会进行技能鉴定工作,通过对理论知识、实际操作操能力的考核,给出等级证明证书,企业会按照证书等级情况给与相应工资待遇。一般有高级技师、技师、高级工、中级工、初级工等。想要了解更多关于职业资格证书的相关信息,推荐咨询优路教育。优路教育在全国设立了多所教学产品研发基地,组建了一支优选课程研发和教学师资团队,其中不乏行业教授、研究生导师等,为广大学员提供政策研究。行业分析、授课、教辅讲义编写。题库汇编。指导答疑等教学辅导服务。

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tobyzhao520

一 TTT与劳动部职业资格认证的企业培训师有什么不一样两个那个含金量高呢

两个都是企业培训师的课程,不过一个是国家的认证,一个好像是美国训练师协会的吧,就像楼上说的,一个是国家的,一个是自己说的。

二 TTT培训与人力资源的关系

看来这位朋友是一个新手!我简单告诉你吧! TTT培训与人力资源的关系呢说直白点是密不可分的!那先看看什么是TTT,TTT英文 短语Training the Trainer to Train的缩写,意为培训培训师。一般情况下,它是通用企业管理培训领 域的职业培训师、企业内训师的职业技能和职业素质训练课程,有时特指在某个专业领域内的专业技能 培训师的培训技能训练课程。TTT培训通用含义;TTT (Training The Trainer) 课程最早源于美国,为 世界500强企业中高层职业经理人修炼公共感召力的必修课程。它具有全程互动、全程体验的显著特点, 它结合了成人教育心理学、行为学、神经科学等多种学科,使学员在整个课程中通过认识自我、分析自 我、重塑自我形象、同化、巩固几个阶段之后,塑造一个可以在任何场合、任何时间有效展示自己的专 业人士。 TTT与人力资源的关系:培训师培训呢是现在企业发展的必须课程,是企业的良好发展必备工具之一 ,总归呢是提高企业的业绩为目的,对于内部培训师和中高层领导进行专业的培训,让他们在企业中扮 演多个角色;老师、教练、师傅、企业医生、企业顾问等,全面的提高员工和领导的整体素质、个人修 养及能力,为客户服务,大大的提升企业的竞争实力和业绩,巩固企业文化,让企业有个一更好的发展 ! 总之,TTT课程是未来几年的最热门的企业课程,晟德智业是最专业的、最权威的TTT课程的培训机构 ,长期致力于世界500强企业的培训师培养,理念升级,等级考核并为企业打造培训师系统!晟德智业除 了给企业做内训TTT课程,也对外开设有针对想提高公众演讲、口才、控场能力、想走培训师道路的人力 资源工作朋友参加《人力资源系统培训师特训营》实战班!

三 TTT是什么意思

1、意思:是国际职业训练协会(IPTA-International Professional Training Association)的培训师认证课程【国际职业培训师标准教程】(Training the Trainer to Train)的英文缩写。

2、TTT释义:TTT还是另外一个词的缩写,即教师培训计划(Training the Teacher Trainers)是以应对多元文化为背景的对教师培训者的培训。

拓展资料:

TTT(企业内训师)的升级版本是PTT(职业培训师),升级后,主要有三个方面发生了改变:

1、受众范围。TTT主要是为企业自身服务,培训范围也只限于是在职企业的内部人员;升级为PTT后,则可以为所有社会对象服务,可以给所有企业和社会学员做知识培训。举个例子,如果你想成为一名企业内训师,然后去参加相关的课程培训,那么给你讲课的老师就是一名职业培训师,比如讲授TTT课程的刘子熙老师,自身就是一名职业培训师,他是在成为PTT认证培训师后,才开始开办讲授TTT课程。

2、成长速度。在努力程度相同的情况下,TTT的成长主要取决于企业领导的认可程度,PTT则取决于所有的企业客户和学员,TTT没有相关的课程推广人员和推广机构,PTT则有。二者相比,TTT的收入浮动较小,但成长速度慢,PTT的收入浮动较大,但成长速度快。

3、课程内容。由于TTT的关系属于所就职的企业,所进行的课程开发与培训内容都得受公司领导管理,而且课程主要是针对自己企业的状况而开发,所以有着很强的针对性和保密性,一般不允许随意向外泄露,严重的会被追究法律责任;而PTT则比较自由,所以相对而言,课程开发和培训内容就显得较为广阔,即可针对企业的培训需求开设专门的课程,又可针对某个行业和受众范围开设相关的课程,知识版权属于自身掌管。

四 如何成为一个好的企业内部培训师

1。考一个理论课程为主的国家认证企业培训师证书 2。确定自己要培训的课程类型多收集相关的书籍及课程视频 3。根据自己单位需求和自己风格制作课件及课程提纲 4。多练多讲多总结,不断修改加精课程流程内容 个人看法,仅供参考,也在学习中

五 ttt培训是什么

HSE的TTT课程培训:帮助企业内训师来搭建所需的HSE知识架构并完善所需的HSE知识和技能,将掌握的HSE知识和培训技巧有机融合,满足企业内部真实的HSE培训需求。培训包含面授课程和线上课程,满足企业线下和线上的需求,赛为公司提供全程指导,协助内训师开发企业自己的课程库,满足企业具体培训需求。

六 为什么企业需要TTT培训

企业发展到现在这个阶段,市场变化无穷,竞争优势难以巩固,从资源掌控、人脉经营到公平的市场竞争发展中,企业家越来越形成共识:人才团队是企业实现战略目标的基础。但是问题是如何才能拥有符合完成企业经营目标的团队呢?外部猎头空降大虾到企业是一种方式,但更多企业认为更可行的方法是企业自我培养。然后在培养自己的人才团队的过程中,企业又遇到一个核心问题:如何让进入企业的员工成长为企业所需的人才?大多数企业家都相信培训不是万能的,但是要员工自我满足工作标准甚至成为卓越的人才,没有培训也是万万不可能的。这些年的培训行业发展就是基于这样的市场背景,然而对于企业家来说有提出了一个更现实的问题:我承认培训很重要,但是如何用较低的成本实现培训目标呢?如果都是通过外部机构职业讲师的方式培训,一来讲师是有水平的,课程也是不错的,但是却未必真正了解企业实际经营的现状和问题;二来这样的模式成本对于企业来说实在是太高了,因为培训部门不是直接产生业绩的,而是花掉利润中播出的经费的。 基于这样的情境,企业家开始接受“企业培训还是要靠自己人”,让中高层干部,骨干员工,标杆基层员工成为内部培训师,将他们的知识、技能、价值观复制到其他员工身上。这个方向肯定是对的,在实践过程中,阻隔这条路径的巨石就是目前内部的培训师不具备培训领域的专业技能!TTT培训就是基于解决这个问题而开发的课程。

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张 玉 讲 师 ? 中国著名培训师 ? TTT企业培训师训练导师 ? PTT职业培训师训练导师 ? 卓越员工心态培训专家 ? 国家级高级企业培训师 ? 山东大学工商管理硕士MBA ? 国家级高级人力资源管理师 ? 中国海洋大学职业发展培训师 ? 赫曼斯(中国)咨询特邀培训师 ? 中华讲师 *** 聘培训讲师 ? 淘课网签约培训师 ? 华人500强讲师 ? 多家企业高级咨询顾问 ? 数百家企业战略咨询顾问 张玉讲师简历 张玉老师从企业基层做起,曾先后任职某国有大型集团培训经理,某世界500强外资企业高级培训经理等职位。 张玉老师积累了丰富实践经验,既熟知企业运作规律掌握企业管理的实战技巧,又能够多方面多渠道的了解现代管理最新信息洞察企业管理发展动态。 出于对企业管理咨询与培训事业研究的专注与热爱,张玉老师毅然投身于管理咨询、培训领域,多年来致力于TTT企业内训师培训,企业执行力实战培训,顾问式销售实战培训,企业中高层管理技能提升培训,员工职业化素质与职业素养的研究。 在多年的咨询、培训过程中,张玉老师一贯坚持以“实效”为导向,坚持“实验田”原则,在为客户提供的培训/咨询服务中运用的多数管理原则与方法都是在实践中反复使用,并获得成效的。 同时,张玉老师还在培训中坚持“练为战、学为用”的指导精神,使学员将练习、讨论、发言、角色扮演相结合,融入真实的管理情境亲自体验、演练其所学的知识和技能。 并通过对大量各企业管理工作中成功经验和失败教训的真实案例使参训者可以在大量的案例分析学习中吸取教训、增长经验。 培训特色: 讲解+游戏+案例讨论的互动培训模式,使学员对培训内容印象深刻; 以学员为中心,使学员在轻松活泼的教学游戏、模拟演练中能力得到提高; “练为战、学为用”,将练习、讨论、发言、角色扮演相结合,使参训者融入真实的管理情境亲自体验、演练其所学的知识和技能。 通过对大量各企业管理工作中成功经验和失败教训的真实案例使参训者可以在大量的案例分析学习中吸取教训增长经验。 主讲课程及擅长领域: 《TTT企业培训师培训(初阶)》 《TTT企业培训师培训(进阶)》 《TTT企业培训师培训(高阶)》 《PTT职业培训师专业训练》 《企业真正执行力塑造》 《赢在执行-塑造企业强大执行团队》 《实战执行力-打造真正的执行团队》 《企业执行力训练营》 《团队建设与高效执行力培训》 《顾问式销售实战培训》 《卓越销售的五项修炼》 《实战销售九法-打造强大销售团队》 《员工职业化与职业素质训练》 《中高层管理技能提升系列课程》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《员工阳光心态与员工自动自发工作》 《员工基础素质与职场素质系列培训》 《员工职业心态与职业规划》 《从优秀员工到卓越员工》 注:1、带 为张玉老师重点推荐品牌课程。 2、张玉老师还可以根据客户需求进行量身定做课题 近期部分受益企业: 韩国现代 瑞恩集团 新东方 中国海洋大学 青啤地产 招商证券 金锣集团 高士线业(英资) 临矿集团 海信集团 中外运 新恒基 哈尔滨和润 蓝丰生化上市企业 中粮集团 百 度 21世纪 松下电工(日资) 桑诺珂制衣 施耐德万高(天津)电气设备 三恩集团 天成书业 联想集团 嘉星晶电 山东大学 正大集团 凯悦置业 首和金海制药 三龙城建房产开发 红牛集团山东机构 正航食品 开拓集团 跨世体育 元鼎高合金 中石油山东公司 HR伴侣 东升药业 基鸿装饰 茂源金属集团 泰能集团 国美电器 石油大学 澳氏企业 新东洋机电 浦铁钢材 荣置地 大鳄传媒 朗进集团 新桥投资管理集团 帅潮实业 山东机场 亚麦房地产 航天信息科技 东一胶带(韩资) … … 培训所涉及行业: 地产,能源,化工,商场,机械,服务,药业,通讯,航空等等. 张玉老师著作以及出版: 《如何做一名优秀培训师》管理学家杂志 《培训师的六项修炼》 培训界杂志 《企业培训商学院的建设思路》 山东出版社 《80,90后员工的自我管理》 中信出版社 《TTT企业内训师导读》 经理人杂志 《中高层管理的九项技能》 企业家管理日志 部分管理实践案例: 1. 某知名大型国企华北轮胎公司管理诊断项目管理顾问 (固定资产20亿,年销售15亿,其中出口10个亿以上) 2. 宝钢北方公司企业文化诊断协助顾问 3. 北京某电器有限公司(12000人)管理咨询项目顾问 4. 河北某化工有限公司(年营业额近3亿)绩效考核体系顾问 5. 威海机械厂(港资)管理咨询项目首席顾问 6. 某著名模具有限公司(台资)计件工资及成本核算电脑化系统规划设计负责人,有管理信息系统规划及一年程序编写实战经验 7. 青岛某著名地产公司管理流程再造管理顾问成员组之一,负责企业培训体系建设,规划建立企业大学 8. 山东某商业企业300多名企业内训师培训计划,并协助该企业建立培训体系和自己的课程体系。 9. 深圳某集团执行力体系建设战略顾问,协助推行企业执行力体系和组织执行力体系,并担任该企业常年执行力顾问。 10. 湖北某钢铁企业人力资源战略咨询顾问,并连续3年被聘该企业职业培训讲师讲授企业执行力与人力资源战略。 11. 。 更多张玉老师管理咨询案例请联系张玉老师助理。 部分企业内训案例: 1. 江苏蓝丰生化(上市企业)原苏化集团《员工职业素养与职业化塑造》培训2天,《问题分析与决策》培训2天 2. 中石油山东公司全省客户经理《有效沟通技巧》,《中高层管理的九大核心技能》2天 3. 青建集团新员工《新进员工职业化培训》2天 4. 利群集团全部企业培训师200多人《TTT企业培训师培训初阶,中阶》共计6天培训 5. 新东方青岛培训学校《中高层管理的九大核心技能》培训2天 6. 日照威亚发动机workshoping《中高层管理维持性培训》2天 7. 赫曼斯(中国)咨询人力资源管理系列培训课程《培训与开发》共计100天 8. 瑞恩集团中高层领导干部《打造瑞恩黄埔团队以及高效执行力》培训共计16天 9. 某连锁化妆品企业培训师《TTT企业培训师训练核心课程初阶》全国巡讲15天 10. 海信集团企业中层干部《高效企业执行力》,《阳光与积极心态建设》共计2天 11. 威海某渔具企业企业内部培训师训练《TTT企业培训师培训课程》共计3天 12. 临沂金锣集团各个事业部人力资源经理《人力资源管理之培训体系建设》共计2天 13. 兖矿集团高级经理《商务礼仪与职业素养》培训1天 14. 北京某银行企业内部培训师《TTT企业培训师培训中阶课程》2天 15. 青岛某知名地产企业《中高层管理的九大核心技能》培训2天 16. 韩国某知名医疗器械企业经销商《团队建设与高效执行力》2天 17. 菏泽某矿务局《企业管理的基本思路》培训2天 18. 金奥传媒企业销售人员180人《卓越销售的五项修炼》培训2天 19. 青啤地产高级项目经理《商务谈判与商务礼仪》培训2天 20. 中国海洋大学大学生《职业生涯与职业规划》培训1天 21. 中国石油大学大学生《如何快速就业和定位》培训1天 22. 中粮集团花生制品公司《高级商务礼仪培训》1天 23. 天成书业300多销售总监《实战顾问式销售培训》1天 24. 网络公司《8090后员工实战管理》1天 25. 开拓集团《企业实战执行力与沟通力培训》2天 26. 石油大学某港口企业《实战执行力-打造真正的执行团队培训》2天 27. 山东某连锁餐饮企业《TTT企业内训师初阶和TTT企业内训师进阶》课程15期,每期80人。 28. 深圳某集团《TTT企业内训师实战培训》3天 29. 宁波某机械企业《员工职业化与职业素养训练》2天 30. 北京某化工企业《企业执行力团队建设培训》3天 31. 广东某美容连锁企业《TTT企业内训师培训实训》5天 32. 四川某建筑企业《赢在执行-打造强大执行团队培训》3天 33. 河北某电力企业《员工阳光心态与自动自发工作团队培训》3天 34. 开创集团《实战中高层管理技能提升培训》2天 35. 天津某金属股份企业《实战管理技能八步法培训》3天 36. 武汉某能源石油企业《非人力资源经理的人力资源管理培训》2天 37. 上海某商业企业《TTT企业内部培训师特训营》8期,每期4天,每期100人 38. 青岛某高科技企业《卓越员工的五项修炼》培训4天 39. 山东某服装企业管理层《战略管理与员工辅导》培训7天 40. 湖北某钢厂《实战管理技能的九大核心培训》5天 41. 。 更多企业培训案例请联系张玉老师助理。 部分客户评价: 内容很有实践性,帮助我解决了很多日常工作中出现的棘手问题,我觉得张玉老师该课程对于我们企业很有价值。 --金奥传媒 宋总 具有较强的操作性、实用性;讲解逻辑、条理性很强;案例真实、可靠、生动。 --海信HR 马经理 实用性较强,用大量生动案例进行讲解,贴合企业实际,讲解内容易理解、消化。 --现代汽车集团 王经理 张玉老师课程具有很强的实用性,对我们企业的营销队伍管理与团队整体提升非常有帮助。 --瑞恩集团 李总 实践性非常强,让我能够很容易的运用到我的企业管理工作中,尤其是对我的营销团队建设。 --青啤地产 王总 理论与实践联系的很好,一点不显空洞,对我的工作帮助很大。 --新东方 王经理 张玉老师TTT企业内训师培训课程很有实战性,张老师为我们企业培养的300多名培训师为我们企业的发展起到了巨大的推动作用。 ---著名连锁企业 孙董事长 张老师的执行力课程让我们体会到了到底什么是真正的执行力,张老师的管理思想是管理实践的再现。 --某化工集团 梅总裁 张玉老师的课程实战又精彩,一个培训师的培训无非要内容实战,方法灵活,课堂气氛活跃,在张老师的课程中都做到了。 --某国际化妆企业 董总 张玉老师的训练课程确实让我们感受到了培训是一项系统工程,通过培训确实能够创造巨大的效益。 --某制药集团 李副总

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