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执法证是在当地的行政执法考试系统内报考的，报考后即可参加考试，通过考试后就能获得执法证了。在报考执法证的时候需要符合以下条件：
1、在编在职且在行政执法岗位工作。
2、年满十八周岁且有正常履行职责的身体条件。
3、具有符合职位要求的文化程度和工作能力。
4、熟悉相关法律、法规、规章，参加公共法律知识和专业法律知识考试合格。
5、法律、法规、规章规定的其他条件。
执法资格考试分类包括城管执法、税务执法、行政执法、海关执法、林业执法、市场监督执法、公安执法和公路路政执法等多种。基本及执法资格考试公共科目主要考通用法律知识，题型一般分为单选题、多选题和判断题，有些地区还会有案例分析题。考试时长60分钟，满分100分，75分以上合格（含75分）。
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考城管公务员需要的条件如下：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中华人民共和国宪法。
3、具有大专以及以上学历。
4、具有符合职位要求的工作能力。
5、具有正常履行职责的身体条件。
6、具有良好的品行。
7、18至35周岁。
城管的工作内容有：
1、贯彻实施国家及本市有关城市管理方面的法律、法规及规章，治理和维护城市管理秩序。
2、组织起草本市有关城市管理综合行政执法方面的地方性法规、规章草案。
3、负责本市城管监察行政执法的指导、统筹协调和组织调度工作。
城管招录和进人的渠道主要有四种：
1、公考招录。每年各地都会根据自身实际，公开招录一批行政人员或参公管理的在编城管岗位。招录形式一般通过省考，报考方式和考试形式与普通公务员无异。
2、部队转业。军转安置是各级党委、政府的一项重要政治任务。各地每年会拿出一定名额安置部队官兵，其中城管是选择频率较高的单位，每年都会吸纳一定量的部队军官和士官和执法队伍中去。
3、公开招聘。由于编制不足，各地城管主管部门也会通过社会公开招聘的方式，以公益岗位的形式招聘一批社会化的合同工，购买五险一金，补充到执法队伍中。
4、劳务派遣。部分地区也会委托劳务派遣公司招录劳务派遣人员补充到城管力量。这样做的好处是不会占用城管编制，也不用承担具体的人事管理工作，全部由劳务公司负责，同时还可以避免一些不必要的责任。
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