银行招聘资格证考试题

全国银行招聘考试考什么？全国银行招聘考试条件是什么？银行招聘考试在哪里报名？上岸鸭公考网近期收到了大家关于银行招聘的各种留言咨询，大家对这个话题好像特别感兴趣啊！应广大朋友的强烈要求，今天小编就着重带大家了解一下全国银行招聘考试历年真题。

小编经过这几天的不断调查了解，银行的招聘考试题目都是在各自的总行题库中提取，阅卷后集中保存的，是不大可能流露到外界的。所以历年的笔试真题是难以收集的。

各大银行考试中EPI理科的占比要大于EPI文科。其中在五大行的笔试中，EPI理科的占比约是EPI文科的2倍。受近几年来的疫情影响，银行招聘笔试基本为线上机考的形式。具体考试时间要看同学你打算备考哪个地市，一般来说不会和考银行在时间上撞车。但是，如果同学你是应届毕业生，那就推荐你首选银行。因为银行的校园招聘对应届生的身份要求极为严格，往届生是不能报考的，所以应届生的你千万不能错失良机。

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银行笔试考试内容一般包括行政职业能力测试，英语，综合知识和性格测试，综合知识又包括经济、金融、财会和计算机等相关知识。一、行政职业能力测试类银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。二、性格测试银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等，主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端，都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习，只要在答题时真实回答，不要过于极端就可以了。三、综合知识类银行考试综合部分主要会涉及以下几个方面，(如图)包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法又是考核的重点尽管这都是一些基础知识，大学学习相关专业的考生可能并不陌生;但是由于知识考察范围大，专业性强，复习起来还是有一定困难的。因此该部分是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。四、英语类银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力;而部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型;另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大，但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准，能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估，，所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型;

银行招聘考试的笔试内容主要包括EPI、综合知识、英语和性格测试，EPI也称为行政职业能力测试，包含逻辑推理、数量关系、言语理解、思维策略和资料分析五类题型。综合知识则是学科知识，含括市场营销、计算机、经济、时政等等。银行招聘的考试环节除了笔试，还有一轮至两轮面试，面试环节会以无领导小组讨论、半结构化的面试形式开展。银行的网申环节虽然也筛选候选人，但并非以考试形式进行，因此不涉及考试内容。EPI（行政职业能力测试）的考试内容类似于公务员考试中的行测，区别在于题型难度低于公考，题量高于公考。综合知识考试内容为学科专业知识，涉及到经管类的诸多学科，这也是之前经管类考生占优势的一大原因。性格测试为目前常见的一些性格特征测试，此部分试题没有难度之分，部分银行计算成绩时也不计算性格测试部分的成绩。