英语培训机构和老师合作

你好楼主，培训机构一般是不予老师们分利润的，培训机构的利润一般都是股东所分儿培训机构的老师只不过是正常的开工资而已。但是培训机构的老师们年底的奖金应该是比较可观的。

不合理，属于非法，有证据可以举报。无锡梁溪教育局也苛刻了，必须要学区户口、房产、居住同一个地址才可以上学区。强制人家迁户口，我反问它没保证现在学校的学生都是本地户口吗？他们是怎么进去的？教育局学校就是这样弄钱，比以前还猛，现在真黑，唉

各种拉关系呗~要让园长觉得有利可图那样机会就大了至于具体步骤我也没做过不知道可以先通过朋友啊家人啊老同学啊等等等等想办法和园长搭上线那样就会容易一点望采纳！

利润保持37%：培训学校的成本可分为固定成本支出和浮动成本支出，建议培训学校在实际操作中，应仔细核算各方面成本，力求将利润保持在37%左右。如果利润大幅低于37%，则说明该学校成本过高，利润过低，学校缺乏可持续发展所需资金；如果利润大幅高于35%，且有正常的房租、市场费用，则说明该学校在教师薪酬及必要投入方面存在问题，也会阻碍进一步发展。守住支出支出固定：将各个支出部分占年营业额的比例固定，即将固定成本降至最低，将浮动成本支出比率定额，营业额提高即浮动成本可相应提高，反之降低，但不能高于定额。成本在计算前，即设法降至最低，将不必要投入减少直至去掉。