如何给公司培训英语

培训先做需求，然后确定培训主题，然后确定培训流程。然后实施培训。最后做出总结。

你好！如果你是老板，想给企业员工英语培训制定方案的话，应从以下几个方面入手：1、培训时间，每周星期几，几点到几点；2、培训人数，多少人参加，多少人分一个班；3、目标培养制度，通过培训要达到什么样的目标，比如做到口语基本流利，或者阅读一定数量词汇都英语文刊无障碍，这个必须要量化；4、激励制度，对达到目标的员工予以的奖励，如何进行。按照以上几个方面来吧！以上都是纯手打，希望可以帮到你！

首先就是要营造一个英语氛围，就是让所有人尽量的用英语表达自己要说的话，初期肯定是不能完全的达到，那么限定一个期限，促使每个人都要去记经常要用到的语句。其次要给员工动力，有点小奖励什么的。最好就是老板要带头，不能三天打渔两天晒网。

如果你在北京可以看看速恩英语，安排的企培老师都是英美加的外教，口音纯正，教学经验丰富。

inkle the skin, but to give up enthus