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茵茵一夏
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玉皇小帝

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现在社会发展很快,英语学习与其他功课学习一样很重要,应现在社会发展很快,英语学习与其他功课学习一样很重要,应该从小抓起,进行系统的训练和培养,但家长一般由于受各方面的条件限制,都做不到对孩子的系统培训,大部分家长送孩子参加应用培训班,但也出现一些不好的现象,比如收费过高,教学质量参差不齐,前几天还爆出《“洪博英语”一老师 针扎“上课不乖”学生引纠纷》() 如此英语早教班不如不参加。 可以通过英语聊天快速提高英语口语水平() 英语已经成为了一个国际性的语言,练好发音很重要。语言是一个双向的学习,除了会说还要学会怎么样听。想要练好听力,只有多听。用英语聊天是不错的快速提高英语口语方法。 首先,在聊天前做好主题准备工作。这一点非常的简单,包括了解谈论的话题,话题中可能涉及到的单词和词组,以及常备的句型,这样面对会话的时候就不会感到没有准备了。 第二、可以随身携带一些适合儿童使用的英语小字典,遇到不会的单词可以马上查阅,便于英语聊天通畅进行。 第三、英语聊天完毕以后,应该从英语聊天中记录下所学的单词和句型,并且与别人讨论,把他们都记录下来,以作为以后的提高。 第四、在几次英语聊天之后若是感到了有所进步,我们可以做进一步的英语测试题,看看自己现在达到了一个怎样的水平,这样有利于在今后的学习中把握住学习的方向。 第四、英语聊天还必须注意: 1、英语聊天钱的准备和英语聊天后的总结一定要进行,对于刚刚接触入门英语的孩子来说这一点非常重要。 2、一定要树立好英语聊天的自信心,少儿英语口语自信是关键。 3、用一款英语学习工具" href="../view.asp?id=147" target="_blank">最好的英语学习工具帮学生练习听力,可以多听英语磁带,孩子可以多看原版的动画片和电影,潜移默化地从中进行听力的锻炼,比如右脑王英语学习机,他可激发孩子的右脑记忆潜力,右脑的记忆能力是左脑的100万倍 。 4、学习英语的目的就是为了交流,口语太差的孩子不敢与人交流,语言就失去了应有的作用,使孩子讨厌英语。家长们不应该忽略学习语言的真正目的所在,仅仅将眼光关注在语法和词汇的训练上。希望本文中的提高英语口语的方法能对您的孩子有所帮助

桐乡洪博英语培训学校

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粉红猪大大

一:点读机能让孩子自己照着课本学习,在点了课本后能听到正确的发音。孩子刚开始接触英语,英语的正确发音是很重要的,而且点读机是种互动的学习方式,能增加孩子学习兴趣。但不能完全依赖点读机,它只能起到辅导的作用。二:选购点读机的时候要听听里面的发音是否标准,还有功能是否齐全,很多点读机现在都有很多别的寓教于乐的功能,对于提高孩子的学习兴趣是很有帮助的。三:步步高点读机,这是名牌,而且步步高的质量和售后服务值得信赖,我现在就用着步步高,用了几年了,不过最主要是看你怎样使用它。步步高最便宜的是T400 596元,最贵的T900 价格1398四:现在点读机不仅有英语同步课本的学习,还有语文数学。或者你还可以考虑一下点读笔,小巧方便,可随时、随处使用,即点即发音,它将声音加于枯燥的文字之上,使图书内容更丰富,使阅读和学习更有趣,可充分实现寓教于乐。

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小能喵尉哥

桐乡青少年宫有什么? 桐乡市青少年宫始建于1986年3月,原座落于杨家门。2004年8月迁入新宫,2005年5月正式投入使用,新宫位于振兴东路456号(市科技会展中心C区),建筑面积3000多平方米,教职员工27人。 青少年宫培训活动设施齐全。内设科目:书法、儿童画、素描、钢琴、电子琴、小提琴、古筝、速读速记、高效记忆、思维写作、洪博英语、电脑、棋类、桥牌、舞蹈、健美、乒乓球、武术、跆拳道等。 自建宫以来,在团市委的领导下,按照“打基础、重培训、作奉献、树形象”的要求,围绕“服务、发展”的主体思想,以“树一代新风,育一代新人”为宗旨,不断创新,取得了一定的成绩,经常组织受训青少年参加各类比赛,并多次荣获全国、省、市级奖项,受到了上级领导和社会各界人士的肯定和赞扬。 近年来,青少年宫充分发挥“培训、活动、指导” 三大功能,适应需求,优化服务,平均每年组织举办青少年夏令营、棋类比赛、书画比赛等各类活动10多次,吸引千余名青少年直接参与,接待来宫活动者超5万人次;平均每年开设各类培训班50余班次,年均培训人数超千人次,为提高桐乡市青少年的综合素质发挥了积极作用。

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溪爱Mr彬

最近上网偶尔看到以前的老东家,就看了看,现在“愤青”还是很多啊,有骂洪博的,批洪博的,当然也有很多是顶洪博的,正好借此机会我也来说几句。我是在招聘会上被洪博招过来的,当时刚刚毕业,很迷茫,不知道自己该做什么,实习的时候做的是机械,但太单调,缺少交流,整天面对的是机器,感觉自己也快变成机器了,不符合自己的性格,刚毕业的男生,谁没有热血,谁不想成就一份事业,但是我们有什么?关系?老百姓出身-一穷二白;钱?家庭条件也就一般。好工作没能力,差点的不想做,所以高不成低不就,很迷茫。就在那天招聘会我被他们的主管叫过去,一开始我也有犹豫,我就没有见过招聘是主动叫人的,肯定不咋地,要不怎么那么积极呢?后来实在没有找到自己满意的工作,就又过去了,其实不是因为当时的招聘人员的热情,就是因为旁边坐着个美女,呵呵,男人嘛,大家都懂得!后来就这样的进了洪博,面试、培训、复试、还是培训,经过几天的筛选终于成功留下来。一开始的时候我很被这个团队的精神所打动,他们每天都很激情的工作,对每个人都很热情,他们是一群有理想、有抱负,想通过自己的双手改变自己未来的人,他们会感染每一个人!洪博的主管都是最敢于付出的主管,他们毫无保留的把自己的东西统统交给自己的组员,甚至会为你规划在洪博的发展,考虑的比你考虑的都还多,请问这样的付出别的企业有几个能做到?洪博的老板也很努力,工作到很晚,有时候比我们还晚,因为洪博人不是在上班工作,而是在做自己的事业! 在洪博的时间里,我真的学会了很多,心里的成长还有能力的提升,尤其记得和大家一起作业的感觉,我们一起训练也曾经一起谈天说地,一起经历风雨也一起流汗流泪,甚至一起喝醉。洪博的文化对我影响很深,可以说是彻底改变了我,这个社会不是有钱人的世界,也不是有权人的世界,而是有心人的世界。在那里我学会了感恩,学会了做人,学会怎样去成长发展自己,这对于一个刚毕业的大学生来说都是非常重要的,因为现在很多的学生没有经济压力,没有家庭负担,所以很多人不知道自己能干什么,该干什么,对自己的未来没有规划,只是平庸的活着,但洪博却能为很多人提供一个平台,不一定能实现自己的理想,但至少能为你节省几年的时间。对于那些说洪博不好的人,我也不想多说什么,毕竟思想不一样,一千个人的眼里有一千个哈姆雷特,但请你在说之前先看看自己的身份,你懂洪博吗?你有什么资格说好与不好?富士康前几年十几跳,那么多人说骂,但人家门口每天有上千人排队等着面试找工作。我想起《大腕》里关之琳问葛夜,什么叫佛?葛爷说:你只能看一步远,我能看十米远,而佛,他看无限远......这就是眼光与层次,你看不懂说明你还需要修炼,但别拿无知当高深对待自己.....我虽然现在不在洪博的市场上作业了,但我很还是很感谢那个地方,给了我很多的成长,记得后来面试,人家问我以前的工作经验时,我说在洪博做过一年多,别人很佩服我,说那个地方非常锻炼人。没想到离开了洪博还能给我带来益处....真的很感谢你,如果某天有机会,我还能到常州工作,我还希望回到那个地方,那里的文化,那里的氛围,那里的人,始终让人难以忘怀...... 我也不想说洪博有多好,但洪博一定不坏,如果你爱一个人,请把他送到洪博去,因为洪博是勤劳积极者的天堂;如果你恨一个人,也请你把他送到洪博去,因为洪博是懒惰消极者的地狱!

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