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小学英语教师资格面试想要出彩,胜在活动的丰富性和趣味性,符合该阶段的学生特点,体现在具体课型的设计上就尤为重要。纵观搜集到的真题类型,占比重较大的就是词汇课型,我们就以词汇课型为例,给大家梳理下教学过程的设计。词汇课时属于语言知识范畴的,所以重点应该着眼于词汇的讲解和运用上,也就是新课呈现的环节,而我们的教学四部曲为Warming-up, presentation, consolidation, summary and homework,即在新课之前还有个导入环节。俗话说,好的开始是成功的一半,除了在外在仪表仪态上给人舒适感,我们也要将首因效应发挥到最大化,那就是导入(尽量控制在1min30s)的设计。导入的方法推崇设置情景法,图片、音乐、视频都可选择。例如:Spring Festival这篇词汇讲解,最贴切的就是Happy new year这首歌,既可以活跃课堂气氛也能导出今天的课题,但是一个注意点是大家在运用这类型导入方法的时候,需要让学生们带着问题去欣赏图片、音乐、视频,这样接下来一个问题的提出学生给出反馈后即可引出课题。新课教学(Presentation)部分,的方法就是图片法,尤其在我们给出的词汇大多数是名词的情况下,最为方便也最好使用,借助图片问学生what’s this?Do you know?一个接一个呈现出单词并写在黑板上,通过拼读领读等方式强化学生对新单词的音像。呈现过程中几个亮点设置:①互动多样化,时刻注意评价方式的丰富性和评价语言的魅力型,多以鼓励为主,例如nice pronunciation/you’re my boy/so clever/I’m proud of you and so on;②将单词和学生的兴趣特点生活等方面巧妙联系起来,例如食物中的ice-cream, do you like ice-cream? Yes, I love too, it tastes sweet and cool, right? But remember do not eat too many in a day in case of stomachache, ok? Good guys!巩固拓展(Consolidation)环节,游戏是最适合小学课堂的方式,让学生们在学中玩玩中学。开展游戏的时候要注意游戏规则描述清楚,语言精练且具有合理性,符合小学生的心理和生理特点,毕竟十分钟时间时间有限。小结作业(Summary and Homework),小结常见的方式要么是老师自己总结,或者请学生来总结亦或师生共同总结当这节课的知识点较多或复杂的时候;留出的作业以后头作业居多,多联系生活实际,在家长的帮助下完成,学会运用都可。最后提醒各位考生,英语教师资格面试有三大隐含要求分别是全英试讲,10分钟之内完成以及呈现板书,在我们呈现板书的时候适当添加彩色粉笔、简笔画等容易引起小学生注意的元素,给你的试讲增添亮色。成竹准备,自然应考,就能发挥出最佳的状态!
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面试流程:面试共两大环节,结构化问答和试讲。整个面试流程下来基本半天,所以大家要吃东西再去,女孩子化了妆的带好补妆的东西。着装尽量正式一点,正装最好,没有正装也不要紧,干净整洁,穿净色的衣服,千万不要花花绿绿。面试先是分科或是小学初中分开先到一个大教室等待,然后人齐了就抽签,就是抽你第几个面试,抽完就是交手机,然后就是等。然后轮到你的时候会被带到抽题室抽题,对就是抽试讲的题目,在电脑上抽,听从老师安排就行,然后就直接坐在电脑前开始20分钟的备课,这20分钟一定要好好利用,如果你教案背的很熟,抓紧时间写完,剩下的时间就想想怎么讲,如果题目中遇到新的你没有准备过的也不要紧,比如语篇课你就按照阅读的来讲,有小伙伴当时就抽到语篇课,然后题目中叫讲“but”这个词,然后小伙伴连but是连词都想不起来,但是还是冷静把阅读课的教案写了上去,当然随机应变,你可以在写的过程中按照你抽的文章做一些改动,比如把but这个词加到你背过的教案中就好了。这里记得不要纠结教案,即使你讲的跟教案不一样不要紧,但是不要太离谱,把A4纸写满一点,字写开一点就好,考官基本不会细看你的教案,就瞥一眼,重要的是试讲,能不能过早就在你试讲完那一秒钟就决定了,尽量写的规范,之后就被带到面试的教室了。进面试教师之前,如果紧张的话现在门口深呼吸,然后面带微笑,步伐稳重,昂首挺胸地走进去。记得进去先问好,随时面带微笑就对了,把教案交给考官就开始面试。先是大概5分钟的结构化面试,就是考官会问你3个问题,用中文。然后就是10分钟全英文试讲,最后英文答辩,考官会用英文问2到3个问题。
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【面试考试程序】(一)候考:考生持面试准考证、身份证,按时到达考点,进入候考室候考。考生可提前了解面试礼仪,并想好面试中如何进行自我介绍。(二)抽题:根据考点安排,登陆“面试测评软件系统”,计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。试讲教案如下: (三)备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),备课20分钟。(四)回答规定问题:考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。(五)试讲(模拟上课):考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲,时间10分钟。(六)答辩:考官围绕考生试讲内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。(七)评分:考官组依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。