英语培训销售模式

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教育培训涵盖的面很广，幼儿的、小学的、中学的等等，对象不同营销的方法也有所区别，虽然市场营销都是在战略营销和策略营销（8P）两大框架基础上的，但是具体情况还应具体分析，最好能说的清楚一些才好回答。

我是本身也是一名培训师，待过的公司还挺多。首先，做好一个培训机构前期的难度有困境是有的。但是要找对方法才能破局。第一，找客户，怎么找？最好的方法是做企推，也就是企业推广。带上易拉宝去别的企业做宣传，并给予其优惠。秘诀是，你先拿下这家公司内部的一些中层，比如人事经理，部门经理，让他们给你牵线统一你去做推广。第二，还是找客户，怎么找？建立自己的销售市场部门，以电销的方式找客户。第三，还是找客户，怎么找？和外部的地推团队联系，有专门的资源公司，花钱去买资源做推广。再者，如果你是做小儿培训，幼儿培训的机构。那就只有两点出路。。第一，和学校打关系，第二，和小区居委会打关系，争取做社区路演推广

由于岱恩具备完善的课程体系：从测试系统，到适应不同级别的多媒体互动课程，再到能够结合多媒体学习展开高效的面授或电话课程，岱恩可以提供以下几种灵活的服务及计价模式： A 纯多媒体课程学习+ Coaching； B 多媒体学习+沙龙课（in-company training）； C 多媒体学习+面授课（in-company training）； D 多媒体学习+电话课程； E 岱恩测评系统。 A 纯多媒体课程学习+ Coaching 学习时间：学员选择用多媒体课程自主学习一年（半年）。 学习方法：学员把课程安装在家里或公司的电脑上，每周学习3-4 次，每次学习30 分钟。岱恩教务老师根据后台数据，每月跟踪指导。 培训模式特点：适合有较强的学习欲望、自学能力较强、经常异地工作、无固定时间参加面授的人士。 B 多媒体学习+沙龙课（in-company training） 学习时间：1 年（或半年）多媒体 + 定期的沙龙课（次数待定）。 学习方法：结合每两周或者三周一次的沙龙课。沙龙课基于多媒体学习主题展开拓展训练。 培训模式特点：适合有较强的学习欲望，英语提高需求迫切，能够抽出时间参加面授沙龙课的人士。 C 多媒体学习+面授课（in-company training） 学习时间：1 年（或半年）多媒体+ 1 个（或2 个）级别面授，1 个级别 = 12 次*2 小时。 学习方法：结合每周一次固定时间的面授课。面授课基于多媒体学习主题展开拓展训练。 培训模式特点：适合英语提高需求迫切、工作地点相对稳定、能够保持面授课出勤率的人士。 D 多媒体学习+电话课程 学习时间：1 年（或半年）多媒体+1 个（或2 个）级别电话课程。1 个级别=24 次课*12 分钟，建议每周两次。 学习方法：学员在多媒体课程练习（每周学习3-4 次，每次学习30 分钟）的基础上，结合一对一的预先设定的主题沟通。 培训模式特点：适合英语提高需求迫切、经常异地工作、无固定时间参加面授课的人士。更适合英语听说有一定基础的学员。 E 岱恩测评系统 服务形式： 多媒体测试；多媒体测试+一对一口语测试。 达成目标： 基于与客户的沟通，通过采样，帮助客户制定自己的英语达标标准；帮助人力资源部进行人才的选拔与招聘。