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小羊囡囡
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qiuchi0808

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AL表示带薪年假,即Annual Leave英文取前两个字母的大写。

职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天,已满10年不满20年的,年休假10天,已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

扩展资料

考勤表具体的上下班时间,包括迟到/早退/旷工/病假/事假/休假的情况,是公司员工每天上班的凭证,考常用的考勤符号有:

出 勤 /或者√

旷 工 X

事 假 △

病 假 ○

加 班 +

迟 到 L

早 退 E

带薪休息 P+

无薪休息 R-

婚 假 M

丧 假 D

产 假 B

进修假 G

出 差 T

参考资料来源:百度百科 - 带薪年休假

年休假英文字母

316 评论(9)

夜未央周

AL表示年休假;

请假事由(填写代码):SL 病假、PL 事假、ML1 婚假、ML2 产假、FL 丧假、AL 年休假、OL 其他。

作为给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施,《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。

扩展资料:

《中华人民共和国劳动法》第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”然而自劳动法公布至今国务院没有根据劳动法该条的规定制订职工享受带薪年休假的具体办法。

劳动部关于印发《〈国务院关于职工工作时间的规定〉问题解答》的通知第二条对该问题作了规定:“劳动法第四十五条规定,‘国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定’。在国务院没有发布企业职工年休假规定以前,1991年6月15日中共中央、国务院共同发出的《关于职工休假问题的通知》应继续贯彻执行。”

287 评论(8)

Hexe留恋不往

摘要:带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。

我们来看一段相关的英文报道

Surprisingly large amount of Chinese employees refuse to take paid leave, a legal right for workers stipulated by Chinese law, a new survey has found.

The People's Daily found interviewees who work for government organs, institutions and state-owned enterprises, reluctantly give up their rights due to concerns that asking for paid leave might "leave bosses the bad impression of being lazy" and influence future job promotions.

一项新调查显示,虽然带薪休假是我国法律赋予员工的合法权益,但是令人吃惊的是,大量员工放弃带薪休假。

《人民日报》就此进行的调查表明,在政府机关、事业单位和国有企业工作的员工,因为担心给领导留下偷懒的坏印象,或担心休假会影响未来升迁而不敢休假。

【讲解】

文中的take paid leave就是“带薪休假”的意思,其中leave作名词,指“休假,请假”,即被批准后离开自己工作的一段时间,如:sick leave(病假),annual leave(年假);而day表示法定节日,多用于专有名词中,如:Mother's Day(母亲节),Thanksgiving Day(感恩节)

第一段中的stipulate作动词,表示“规定,明确要求”,如:International rules stipulate the number of foreign entrants. (国际规则规定了外国参赛者的人数。)

320 评论(9)

哆啦瞄瞄

年假的意思。AL=年假、CL=事假、SL=病假、H=公休、O=丧假。

年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施,《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。

名词解释:

法定年休假是法律直接规定的,具有强制性,它是企业必须执行的最低标准,与最低工资标准制度一样,具有劳动基准法的性质。对于法定年休假未休的,除职工自愿放弃的外,用人单位应当按照法定的标准进行补偿。与法定年休假不同的是福利年休假本质上是用人单位给与员工的一种福利,劳动相关法律法规并没有做出强制性的规定,劳动者也无法以没有福利年假为由要求赔偿。

171 评论(12)

echorabbit123

annual leave; [例句]他休年假去了。He is on annual leave.

301 评论(9)

千针坊丶

请假事由(填写代码):SL 病假、PL 事假、ML1 婚假、ML2 产假、FL 丧假、AL 年休假、OL 其他

297 评论(10)

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