cindy5056315
如何发挥自己的专业优势
在工作中发挥自己的优势，一个人也许会有很多优势，但一定是有一个最突出的优势，让自己的优势充分的展现出来才能获得别人的认可和赞赏，但是具体要怎么做才是最好的呢？本文内容是如何发挥自己的专业优势。
第一：尽量选择你喜欢并且擅长的工作。
你喜欢并且擅长的工作，会让你更加投入，也更容易做出成绩。如果你擅长写作，文字功底较深，可以选择文案、编辑、文秘等工作。如果你擅长沟通，那就多做与人打交道的工作，比如销售、客服、人力资源、培训师等等。如果你擅长分析与归纳，那就选择跟数据打交道的工作，比如说分析师、财务、金融等工作。要是你做的工作不是自己感兴趣和擅长的，可以跟老板协商调换一个部门，或者直接换公司，但前提条件是你必须要考虑清楚，这其中风险很大，需要三思而后行啊！
第二：不断强化自己的优势，形成核心竞争力。
有时我们觉得在做一项自己很感兴趣的工作时，付出了十分的努力，依然发挥不出自己的优势，让你十分困惑。这是因为我们的优势还不够强大，基础还不够扎实。为了不断地强化我们的.优势，就需要通过深入学习和刻苦修炼去巩固它。只有在自己擅长的领域不断地开阔眼界、增长知识、掌握技能，你才能比别人更具有魄力与自信，把竞争对手远远地甩在后面。这样就算调换部门或直接跳槽到别的公司，都会成为一个抢手的人才。
第三：打造自己在行业内部的个人品牌。
如果通过自己的努力，你已经形成了核心竞争力，就可以尝试着慢慢树立你的个人品牌了，形成自己独有的风格与特质。比如在公司内部做经验分享，进行公司内部培训，或者到其他公司给别人授课。把自己的经验和理论整理成文字，通过写作进行口碑的扩散，变成这个领域的大咖或专家，形成个人品牌，获得行业内的话语权。
我相信，我们每一个人通过自身的努力与锻炼，一定会将自己的职业优势发挥到极致，并在行业内取得巨大的成功。
第一、把主要精力放在自己的优势领域上。
一个人也许会有很多优势，但一定是有一个最突出的优势，并且是你自己身喜欢的领域。个人在职业规划中要根据自己的优势选择工作内容，你能够在哪个领域发挥优势并且创造出优异的业绩和成果，你就集中精力在哪个领域去工作。专注在某个你擅长的领域则是发挥你优势的有效策略。
第二、不要强迫自己做不擅长的工作。
很多人会有这样错误的想法：希望通过工作来完善自己个性中的不足，于是拼命的做自己不擅长的工作，最后工作做不好，自己还过的不开心。其实，人无完人，每个人都有缺点，因此没有必要把自己的缺点放大，去强迫自己做自己不擅长的工作。正确的做法是把工作以及学习、成长集中在自己优势所在的地方，能够让自己成为某一个方面的大牛或者是极客！那么你离成功就近了一大步。
第三、不要将短板与陋习混为一谈。
有些人会习惯性的纵容自己的不足，并安慰自己说是自己天生不适合怎么样，其实很多人都是将自己的陋习视为短板，这是一个借口，也是一种自我逃避的方法。例如你天生不善言辞，逻辑能力差，是你的短板。但是如果你喜欢拖延，害怕挑战，这其实并不是你的短板，而是你的坏习惯。如果将两者混为一谈的话，你将会有更多借口来逃避自己的不努力。
陌茉默墨
谈及优势，我想是一个没有特定的范围概念，无非是你的优点或是特长。但往往我们会遇到这样的情况，当有人问到你有什么特长时，我们常常会感到茫然，不知所措，是我们没有特长吗？当然不是。人无完人，世界上十全十美或是一无是处的人几乎没有，其实每个人身上都有一个闪光点，都会有一方面比较突出，或许是我们还没有认知到，或是对自己身上的一点点优势之处还不够肯定，那么，现在我们需要做的就是发现自己的优势之处。比如发明家爱迪生说过：“天才是百分之九十九的汗水加上百分之一的灵感。”从这句话不难看出，他之所以取得成功，绝大多数是因为对喜欢的工作投入了大量的精力，而勤奋、坚持不懈的这种精神可看作是他的优势之处；再则，近年来电视节目选秀活动层出不穷，入围前三名的选手一夜成名，而擅长唱歌、舞蹈可看作是他们的优势。是的，和这些名人相比，毕竟我们没有取得骄人的成绩，导致显得我们碌碌无为，但这并不否定我们确实存在着的优势。 每个人都具备与生俱来的特长和能力，重要的是在适合自己的空间领域将自己的潜能淋漓尽致地发挥出来。只有经历了上坡、下坡，才能体会下坡容易上坡难的道理，尝试困难的工作善于运用自己的优势能力，才有可能获得成功，归根结底，成功不是一蹴而就的，是不断学习日积月累的结果，正应了那句——平凡孕育着辉煌，辉煌来自于平凡。
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