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潘潘吃吃吃啊
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shengxj214

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人力资源部:Human Resource Department

行政部:Administration Department

仓储部:Warehouse或storage department

运营部:Operation Department

生产部:Production Department

市场营销部:Marketing Department

研究开发部:Research and Development Division

销售部:Sales  Development

采购部:Purchasing Development

技术部:Technical  Development

项目部:Project Department

创意部: creative department

扩展资料

1、最少部门原理:指组织结构中的部门力求量少而精简,这是以有效地实现组织目标为前提的。

2、弹性原理:指划分部门应随业务的需要而增减。在一定时期划分的部门,没有永久性的概念,其增设和撤销应随业务工作而定。组织也可以设立临时部门或工作组来解决临时出现的问题。

3、目标实现原理:指必要的职能均应具备,以确保目标的实现。当某一职能与两个以上部门有关联时,应将每一部门所负责的部分加以明确规定。

4、指标均衡原理:指各部门职务的指标分派应达到平衡,避免忙闲不均,工作量分摊不均。

5、检查职务与业务部门分设。考核和检查业务部门的人员,不应隶属于受其检查评价的部门,这样就可以避免检查人员“偏心”,能够真正发挥检查职务的作用。

参考资料来源:百度百科-人力资源部

百度百科-部门划分

部门职责英文翻译

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俳句之神芭蕉桑

财务部职位英文翻译:

1、Financial Controller(FC),翻译为财务总监;

财务总监,监督总经理及经理层,以有效避免“内部人控制”,保护所有者的利益,满足所有者对企业经营监控的要求。

2、Planning Manager :策划经理;

策划经理是指能够以战略的眼光,全方位、多层次地对企业进行全面分析,为企业未来的发展寻求机会的高级管理者之一。

3、Sr.Planning Analyst :高级计划分析员;

高级计划分析员主要负责财务成本分析。

4、Internal Audit Manager :内部审计经理;

内部审计经理是负责公司内部审计工作的公司管理层或公司管理人员。

5、Non-trade & Contract Management Supervisor :非贸易与合同管理主管;

非贸易与合同管理主管主要负责合同管理。

6、Senior accountant :高级会计师;

高级会计师的基本职责是:负责草拟和解释、解答在一个地区、一个部门、一个系统或在全国施行的财务会计法规、制度、办法。

7、Assistant Budgeting Manager: 预算经理助理;

预算经理助理主要工作是协助预算经理根据实际的经营情况,定期对已编制的预算进行更新,使预算更趋准确。

8、Store Business Analyst :店业务分析师;

店业务分析师主要考察新产品的预计销售、成本和利润,以便查明它们是否满足企业的目标。

9、Accounts Payable Supervisor :应付账款主管;

应付账款主管主要负责公司应付账款管理事务。

10、A/P Accountant Assistant :应付账款助理;

应付账款助理主要职责是协助应付账款主管开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。

11、Treasury Supervisor :财务主管;

财务主管单位负责财务工作的主管。

12、Accountant :会计;

会计从事经济核算和监督的过程。以货币为主要计量单位,运用专门的方法,核算和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。

13、Capex Supervisor :资本支出主管;

资本支出主管主要负责公司支出款项的管理与分析。

14、Sales Audit :销售审计;

销售审计主要负责公司销售业务费用的审计工作。对企业产品销售过程中发生的各项费用(包装费、运杂费、广告费,以及专设销售机构的经费)的审计。

15、Cashier :出纳员;

出纳员主要职能是做好每一笔经济业务的收付工作,保证合理、合法、正确性。编制现金和银行存款日报表。

扩展资料:

财务部门的主要职责有以下几个方面:

1、会计核算:根据国家集团的会计制度建立完善公司的财务核算体系;及时准确对公司经济业务进行账务处理;准确及时编制公司财务报告;为公司生产经营决策提供准确及时的财务信息。

2、资金管理:筹措公司生产经营资金;合理高效调度公司资金;定期对公司的资金营运能力进行分析;对公司的债权债务控制进行分析;为公司的生产经营提供良好的资金支持。

3、成本控制:拟定公司的成本控制措施;下达公司各产品或项目目标成本;监督成本的开支范围;审核公司各项费用的真实性、合法性;为公司的经营投标报价提供准确的成本数据。

4、内部控制:检查评价公司的内部会计控制并提出改进措施。

参考资料:

百度百科-财务部门

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Leven小万

公司部门总公司 Head Office分公司 Branch Office营业部 Business Office人事部 Personnel Department人力资源部Human Resources Department总务部 General Affairs Department财务部 General Accounting Department销售部 Sales Department促销部 Sales Promotion Department国际部 International Department出口部 Export Department进口部 Import Department公共关系 Public Relations Department广告部 Advertising Department企划部 Planning Department产品开发部 Product Development Department研发部 Research and Development Department(R&D)秘书室 Secretarial Poo

101 评论(10)

A+黎明前的黑暗

1、财务总监:Financial Controller

2、策划经理:Planning Manager

3、高级计划分析员:Sr.Planning Analyst

4、内部审计经理:Internal Audit Manager

5、非贸易与合同管理主管:Non-trade & Contract Management Supervisor

6、高级会计师:Senior accountant :

7、预算经理助理:Assistant Budgeting Manager

8、店业务分析师:Store Business Analyst

9、应付账款主管:Accounts Payable Supervisor

10、应付账款助理:tA/P Accountant Assistan

11、财务主管:Treasury Supervisor

12、会计:Accountant

13、资本支出主管:Capex Supervisor

14、销售审计:Sales Audit

15、出纳员:Cashier

扩展资料:

财务部门最重要的岗位是财务经理,其岗位职责为:

1、在公司董事会领导下,负责主持财务部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、业务、采购、仓库等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

3、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;

4、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案,全面平衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效果;

5、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作;

6、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高监利水平,确保公司利润指标的完成;

7、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况;

8、并指导及督促仓库主管做好内部管理工作。

9、负责审核公司的报表、记帐凭证。

10、负责定期编制财务分析报告,考核经营成果,并及时提出建议,促进公司不断提高管理水平。

11、负责审核上报财政、税务、工商、海关等部门的税务资料。

12、负责协助各部门制定考核指标,分析各考核指标的执行情况,并及时提出改进措施。

13、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的决议;

14、参与审查调整价格、工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案;

15、组织考核、分析公司经营成果,提出可行的建议和措施;

16、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备,组织会计人员培训和考核,坚持会计人员依法行使职权;

17、负责向公司董事会汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便管理层及时进行决策;

18、有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价;

19、完成公司领导交办的其他工作任务。

参考资料来源:百度百科-财务部经理

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Xzylongfeng

人力资源部Human Resource财务部Financial行政部Administration仓储部Inventory 或 warehouse运营部Operation生产部Production业务Sales

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3未闻花名3

Finance Department responsibilitiesEngineering department responsibilitiesAdministration Department responsibilitiesDevelopment Department responsibilitiesMarketing Department responsibilitiesGeneral Manager's Office responsibilities

114 评论(12)

amy229815572

翻译如下:

1、Financial Controller:财务总监;

财务总监负责监督总经理及经理层,保护所有者的利益,满足所有者对企业经营监控的要求。

2、Planning Manager :策划经理;

策划经理是指能够以战略的眼光,全方位、多层次地对企业进行全面分析,为企业未来的发展寻求机会的高级管理者之一。

3、Sr.Planning Analyst :高级计划分析员

主要负责财务成本分析。

4、Internal Audit Manager :内部审计经理

内部审计经理是负责公司内部审计工作的公司管理层或公司管理人员。

5、Non-trade & Contract Management Supervisor :非贸易与合同管理主管

主要负责合同管理。

6、Senior accountant :高级会计师

高级会计师的基本职责是:负责草拟和解释、解答在一个地区、一个部门、一个系统或在全国施行的财务会计法规、制度、办法;

组织和指导一个地区、一个部门、一个系统的经济核算和财务会计工作,培养中级以上会计人才。

7、Assistant Budgeting Manager: 预算经理助理

主要工作是协助预算经理根据实际的经营情况,定期对已编制的预算进行更新,使预算更趋准确。

8、Store Business Analyst :店业务分析师

主要考察新产品的预计销售、成本和利润,以便查明它们是否满足企业的目标。

9、Accounts Payable Supervisor :应付账款主管

主要负责公司应付账款管理事务。

10、A/P Accountant Assistant :应付账款助理

主要职责是协助应付账款主管开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。

11、Treasury Supervisor :财务主管

单位负责财务工作的主管。

12、Accountant :会计

指根据《会计法》,《预算法》,《统计法》对记账凭证、财务账簿、财务报表,从事经济核算和监督的过程。是以货币为主要计量单位,运用专门的方法,核算和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。

13、Capex Supervisor :资本支出主管

主要负责公司支出款项的管理与分析。

14、Sales Audit :销售审计

主要负责公司销售业务费用的审计工作。对企业产品销售过程中发生的各项费用(包装费、运杂费、广告费,以及专设销售机构的经费)的审计。

15、Cashier :出纳员

主要职能是做好每一笔经济业务的收付工作,保证合理、合法、正确性。编制现金和银行存款日报表。

扩展资料

财务部(Financial Management Department)

一般由首席财务官、总会计师、财务总监、资金总监、财务部经理、审计主管、会计、助理会计、出纳员、收银员等组成。

为实现利润最大化而进行筹资管理、投资管理、营运资金管理及利润分配管理。

是公司的重要组成部分。

公司财务部基本职责(概括的讲:反映、监督、纳税)具体有:

1、起草公司年度经营计划;组织编制公司年度财务预算;执行、监督、检查、总结经营计划和预算的执行情况,提出调整建议。

2、执行国家的财务会计政策、税收政策和法规;制订和执行公司会计政策、纳税政策及其管理政策。

3、整合公司业务体系资源,发挥公司综合优势,实现公司整体利益的最大化。

4、公司的会计核算、会计监督工作;公司会计档案管理及合同(协议)、有价证券、抵(质)押法律凭证的保管。

5、编写公司经营管理状况的财务分析报告。

6、负责公司股权管理工作,实施对全资子公司、控股公司、最大股东公司、参股公司的日常管理、财务监督及股利收缴工作。

7、组织经济责任制的实施工作,下达各中心核算与考核指标,组织业务考核和评价。

8、综合统计并分析公司债务和现金流量及各项业务情况。

9、研究公司融资风险和资本结构,进行融资成本核算,提出融资计划和方案;防范融资风险。

10、负责公司存货及低值易耗品盘点核对。会同公司综合部、技术部、采购部、仓库等有关部门做好盘点清查工作,并提出日常采购、领用和保管等工作建议和要求。

11、公司总经理授权或交办的其它工作。

参考资料:百度百科——财务部

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