榆林易拓英语

财务的BPO，你如果从头干起的话，就是要把自己当成一个机器人。虽然有机会上升，但是如果励志要成为一个CFO，你就尽量别沾这个行业了。如果你有幸进入大连BPO行业，这个行业底层普遍低薪。主要企业的文化大概可以了解一下:埃森哲: 不觉得有什么过人之处，只是很能装，以名企自诩。工资还可以。简柏特: 工作氛围还可以，环境就差了点。薪资应该是最低的。IBM: 工作强度大，待遇差，尤其是新上任的这个'没希望'把公司带的比流氓还流氓，最不推荐。

都差不多的·都比学校好·

易拓大学SAP 是全球企业管理软件与解决方案的技术领袖，同时也是市场领导者。30余年，通过其应用软件、服务与支持，SAP持续不断向全球各行业企业提供全面的企业级管理软件解决方案。随着以SAP为代表的新一代商业智能应用所受到企业用户的广泛青睐，SAP在中国用户的激增，具备最终用户或内部顾问应掌握的基本SAP技能的人才需求数量也相应增加。毕业后，一般就业发展都很有前途。

SAP 是全球企业管理软件与解决方案的技术领袖，同时也是市场领导者。30余年，通过其应用软件、服务与支持，SAP持续不断向全球各行业企业提供全面的企业级管理软件解决方案。随着以SAP为代表的新一代商业智能应用所受到企业用户的广泛青睐，SAP在中国用户的激增，具备最终用户或内部顾问应掌握的基本SAP技能的人才需求数量也相应增加。

这是一种专业技能，薪资待遇都很好。SAP （思爱普）公司成立于1972年，总部位于德国沃尔多夫市，是全球最大的企业管理和协同化商务解决方案供应商、全球第三大独立软件供应商。4月1日，SAP官方正式授权大连易拓科技有限公司(易拓人才发展中心)为SAP官方教育培训合作伙伴。SAP教育培训欢迎易拓加入思爱普中国官方合作伙伴，期待未来共同为客户提供更好的服务。万众一心，快速走进云时代~届时双方将在SAP人才培养、官方培训课程、考试认证、培训服务等领域展开全面深入合作。SAP官方通过对易拓科技在企业资质、品牌影响力、财务状况、运营情况、客户满意度等多方面的综合考量后授权合作，这是对易拓科技多年来在SAP人才培养专业性和服务质量上的认可，也为双方在不远的将来达成互利共赢合作奠定了坚实的基础。易拓科技始于2011年，专注IT研发与人才培养。致力于解决SAP行业人才严重不足的痛点，成为SAP求职者与SAP企业需求的连接者， SAP生态企业的人力资源核心伙伴。易拓特色：多语言（日/英/韩）SAP复合人才培养易拓科技依托大量行业经验丰富的现役资深SAP顾问为教研和师资的核心，以多语言项目（日语/英语/韩语）SAP人才培养为特色，满足企业个性化定制化人才培养需求，已经为众多国际知名品牌SAP实施团队、日本SAP实施企业、SAP用户企业提了大量的SAP业务咨询以及开发紧缺人才。易拓特色：SAP人才名企委培项目经过多年的实践总结，易拓科技已经与多家海外企业、世界500强企业、知名SAP上市企业等签订人才培养委培协议，由易拓科技进行目标人才的招聘/培养实施/考核/输送等全套招聘培训就职服务。我们同合作企业紧密配合，制定个性化企业人才培养计划，秉承教学评一致性的指导思想，围绕企业实际项目需求，制定课程标准，保证人才质量，让企业0成本获得SAP紧缺人才。我们的愿景：立志成为SAP生态企业人才培养合作伙伴、个人SAP职业发展的赋能者、提供一站式高性价比培训解决方案。SAP生态企业人才培养合作伙伴通过加入SAP大家庭，开展更多，更深入的委培项目。扩大广度：依托SAP生态圈，同更多SAP生态企业 在人才培养，SAP培训解决方案上展开更广泛的合作。延展深度：从传统的SAP开发与ERP模块顾问 扩展到 S/4HANA Cloud、BTP等前沿领域的人才培养个人SAP职业发展的赋能者吸引更多人才进入SAP生态，提供针对个人特质的学习路径，利用SAP以及易拓科技优质资源、赋能并陪伴其SAP职业生涯成长。提供一站式高性价比培训解决方案从交付SAP官方培训到提供SAP自研课程，从考试认证到SAP软件技能的数字化解决方案（Learning Hub），为SAP生态企业以及个人提供更灵活、高性价比、个性化定制培训解决方案以及服务。

一本大学会计专业毕业怎么会连从业证都没有呀？我觉得录取你的希望真是太渺茫了，除非托关系进去，靠自己的话几乎是零吧~财务bpo虽说专业要求不高，但是在ibm那种单位的话要个从业证就算没有门槛了。学历再高你没有证。你也是学这个专业的，会计法上有规定。

我就按照你的问题符号一一回答好了。我本人就是作bpo的，这里进说一些2年来个人的理解。1 bpo的待遇也分层次，好一点的项目经理月薪1W也不少的。你条件很好了，一个是会计专业，一个是英语6级，这都是硬件。自己再包装包装去个500强的bpo还是没什么问题的。2 是派遣员工还是正式员工根据每一批不一样，不过IBM大部分都是正式的，我一个朋友28,9了，没有bpo工作经验，就是日语还可以面试IBM直接签的终身合同。只要你语言能过关，正式员工很有希望。但是财务的bpo建议去埃森哲或者花旗，虽然这些公司要求可能高一些，挑战也高，但是说实话，bpo就是一个细活，只要你有语言，有责任心干活认真，想发展还是有的。3 不是必须的，许多地方要求专业，许多地方是：财务专业优先，或者有从业资格证优先。4 bpo有很多种，高级的也有技术含量的，只不过需要自己学一些软件，如CAD制图等。语言很强的人可以做客服，工资也很高。及时什么优势都没有，态度可以变成优势，只要工作认真往管理方向发展也不错的。bpo的工作要求准时和准确，以及流程规范化。在大企业做bpo只能说跳槽时去别的bpo企业做管理职很容易跳，转去做正事会计估计你至少得有个从业资格证才有可能。5 bpo工作的强度跟工作种类相关，有的是计件的强度很大，多劳多得。如果不是的话，一般是正常工作量，有的下午会轻松一些，主要看你的部门强不强。有问题请追问，希望能帮到你。