执业医师任职资格招聘

您好，中公教育为您服务。(二)报名、资格初审及打印准考证报名报名在网上进行，报考人员通过电子邮箱将以下两份资料发送到所报单位邮箱即可：填写完整的《报名信息表》电子版一份,文件名用姓名+身份证号命名,不包含加号;近期免冠2寸正面证件照片一张(jpg格式)，文件名用姓名+身份证号命名, 不包含加号。报名时间：2014年2月26日9:00至2月28日17:00。报名信息必须真实、准确，对伪造虚假信息，骗取考试或聘用资格的，一经查实，取消进入下一环节资格。因报考信息填写错漏或根据报名时提供的联系方式无法联系上报考人员本人造成后果的，责任由报考人员本人承担。报考人员报名时，只能报考一个职位。报名期间，每日16:00后，将在《铜仁网》、《铜仁卫生信息网》和《铜仁人力资源和社会保障局网》上公布各职位报考人数，供报考人员参考。网上资格初审资格初审时间为2014年2月26日9:00至3月1日17:00。(1)资格初审在市直卫生事业单位公开招聘工作领导小组统一组织下，由各用人单位负责。各用人单位对已经提交的报名资料必须在24小时内完成审核，并确认报考人员是否具有报考资格，并反馈审核结果。对符合报名条件的，不得拒绝报名;对通过资格初审的人员，用人单位须下载留存报考人员报名信息，供现场资格复审和考核等环节时使用;对审查不合格的，应说明理由。(2)在报名期间(2014年2月28日17:00前)，由于《报名信息表》填写不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的人员，可完善报名资料后，重新提交报名资料。(3)用人单位在2014年3月1日17:00前完成网上资格初审。此时初审仍未通过的，视为报名失败。招聘计划与报名人数的比例原则上不得低于1：3(带“★”号的紧缺专业或紧缺人才不受此比例限制)。报名人数达不到规定比例的职位予以调减或取消，调减或取消的职位在《铜仁网》、《铜仁卫生信息网》和《铜仁人力资源和社会保障局网》上公布。网上打印笔试准考证报名成功后，考生于2014年3月4日9:00后，登录考生电子邮箱(《报名信息表》中填写的邮箱)，下载打印笔试准考证。(三)加分取得执业医师资格的，在考试总成绩中加3分;具有卫生专业技术中级职务任职资格的，在考试总成绩中加5分;具有卫生专业技术副高以上职务任职资格的，在考试总成绩中加6分。同时符合多项加分条件的，不累计加分。符合加分条件的考生，须在2014年3月7日上午9:00至12:00，下午14:30至17:00，携带加分材料原件，到所报单位填写《加分申请表》，由用人单位负责审核加分。拟加分情况，在笔试成绩公布前向社会公示，公示结果无异议的，予以加分确认。逾期未办理加分手续的考生，视为自动放弃加分。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

医生岗位职责（通用15篇） 　　在学习、工作、生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是我为大家整理的医生岗位职责，欢迎阅读与收藏。 　　医生岗位职责 篇1 　　在科主任领导和主任（副主任）医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防等工作。 　　按时查房，参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 　　掌握病人的病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故或其他重要情况时，应及时处理，并向科主任汇报。 　　参加值二线班、门诊、会诊、出诊工作。 　　主持病室的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医生书写的医疗文件，决定病人出院，审签出（转）院病历。修改的病历甲级率要求达100％。 　　认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病室的医疗护理质量，严防差错事故发生。协助护士长搞好病房管理工作。 　　组织本组医师学习与运用国内、外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法和科研工作，做好资料积累，及时总结经验，不断提高医疗技术水平。 　　担任临床教学，指导进修、实习医生工作。 　　因科室工作需要，主治医师应兼住院医师工作。 　　树立良好的医德风尚，忠于职守，严格执纪，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从医的意识，全心全意为患者服务。文 　　医生岗位职责 篇2 　　1、在院长领导下，负责本科的治疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 　　2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，近期总结汇报。 　　3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 　　4、定时查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 　　5、组织全科人员学习。运用国内外医学先进经验，开展新技术，新疗法。进行科研工作，及时总结经验。 　　6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 　　7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 　　8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 　　9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。 　　医生岗位职责 篇3 　　1、在科主任和上级医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。 　　2、带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故的发生。 　　3、负责组织和参加科内疑难、急危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。 　　4、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。 　　5、组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。 　　6、负责节假日排班及科室文书工作。 　　医生岗位职责 篇4 　　1、在科主任领导和上级医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制，担任住院、门诊、急诊的值班工作。 　　2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射检查工作。 　　3、书写病历。新入院病员的病历，应于病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师病程记录，并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。 　　4、向主治医师及时报告诊断，治疗上的困难以及病员病情的变化情况，提出需要转科或出院的意见。 　　5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头加书面方式向值班医师交班。 　　6、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午及下班前各巡诊一次。科主任、主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 　　7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗。严防差错事故。 　　8、认真学习、运用国内外的先进医学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 　　9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗、护理工作的意见，做好病员的思想工作。 　　10、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊的工作制度进行工作。 　　医生岗位职责 篇5 　　1、在门诊部主任领导下，认真接诊每一位患者，并做好检查、诊断和治疗工作。如遇到疑难病例及时向上级医师报告。 　　2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，避免差错发生。 　　3、坚持首诊负责制，对患者不推诿、不刁难。遇到急、重症或老人等特殊人群，应安排优先就诊。 　　4、按规定书写门诊病历。申请单和处方等做到合理用药、合理检查。 　　5、参加教学、科研、预防工作。 　　6、遇到传染病患者按照有关规定报告，不得漏报。 　　7、认真学习应用国内外先进科学技术，努力提高自身业务水平。 　　医生岗位职责 篇6 　　职责描述: 　　1、通过网络、视频等方式在线解答用户基础医学咨询 　　2、完善健康服务标准和流程; 　　3、参与内部各项专科培训; 　　4、丰富医学知识库。 　　任职要求: 　　1、医学相关专业本科学历,主治医师及以上资格; 　　2、年龄45岁以下,副主任医师可放宽条件 　　3、具有一定的计算机操作技能; 　　4、高度责任心、服务意识强、工作态度严谨、较强的沟通能力; 　　5、有三甲医院工作经历者优先 　　医生岗位职责 篇7 　　一、严格遵守《医疗机构管理条例》、《乡村医生从业管理条例》等相关法律法规和医疗卫生服务规范，接受卫生行政部门的监督管理和乡（镇）卫生院指导。 　　二、宣传卫生工作方针、政策和法规，协助村委会制定和实施初级卫生保健计划；协助村委会开展爱国卫生运动和“小康村”、“文明村”的建设。 　　三、开展健康教育，宣传计生卫生防病知识，促进农民养成良好的卫生习惯和健康的生活方式，提高群众自我保健的意识和能力。 　　四、实施或协助乡（镇）卫生院开展预防接种工作。执行传染病报告和防控，参与公共卫生突发事件的处置；协助有关部门开展食品卫生、公共场所卫生、饮用水卫生、劳动卫生和学校卫生等工作。 　　五、承担妇幼保健工作，及早发现孕妇，动员孕妇或追踪高危孕产妇到乡（镇）以上医疗保健机构产前检查与住院分娩；做好产后访视和母乳喂养随访，指导产褥期保健、新生儿保健；协助做好计划生育工作。 　　六、进行一般常见病初级诊疗与转诊工作，积极提供上门巡诊服务；指导残疾病人康复；鼓励应用中医药诊疗技术为农村居民服务。 　　七、协助新型农村合作医疗工作的开展。 　　八、负责有关疾病控制、卫生监督、妇幼保健等相关数据的收集、统计、填报。 　　九、做好县级卫生行政部门和乡（镇）卫生院下达的各项工作。 　　医生岗位职责 篇8 　　一、协助做好乡镇接种门诊工作，负责辖区内受种者(包括外来儿童)的接种通知和跟踪管理。 　　二、协助做好常规免疫规划接种工作，完成辖区内免疫接种工作。 　　三、开展健康教育和有关预防接种指导和咨询活动，普及病知识。 　　四、负责辖区出生人口的登记报告和变动报告(月报、年报)、外来适龄儿童(0—7岁)双月主动搜索报告和变动报告。 　　五、实行接种证查核制度，及时建证入卡，对未种者督促其完成预防接种。 　　六、协助做好学校、幼儿园、托儿所儿童预防接种工作，督促其按照国家规定做好入学、入托儿童查验预防接种证工作，漏种者及时到接种单位补种。 　　七、协助做好免疫调查和传染病监测。 　　八、收集与预防接种有关的基础资料，按时报送有关报表，并整理保存有关资料。 　　医生岗位职责 篇9 　　一、积极开展健康教育与健康促进活动，完成健康教育工作与目标 　　二、加强学习和培训，提高相关知识和业务技能，为健康教育提供技术保障。 　　三、开展多种形式健康教育活动，尤其是重点人群(如老年人、青少年、妇女)等健康教育，开展控烟宣传，开展供水与环境、个人与家庭卫生宣传活动，因地制宜地举办健康讲座、知识竞赛、卫生下乡、印发宣传品、张贴宣传墙报等，向大众传播卫生核心信息，普及防病知识，提高居民健康知识知晓率和健康行为形成率。 　　四、开辟健康教育专栏，宣传卫生政策，结合卫生主题宣传日及疾病流行季节，定期更新内容，倡导科学、文明、健康生活方式。 　　五、积极配合上级有关部门开展工作，及时完成交办的任务。 　　六、健康教育做到工作有计划(安排)、活动有材料、情况有记录。 　　七、做好健康教育信息资料、活动材料的收集整理，分类建挡。 　　医生岗位职责 篇10 　　岗位职责： 　　1、负责针灸推拿科室的医疗、健康教育、预防保健工作；负责完成对患者的针灸，推拿，拔罐等各项中医理疗技术操作工作。 　　2、对每一位患者进行认真的检诊，仔细填写门诊登记本和开写处方，确定理疗、治疗种类、剂量、疗程及疗程结束后做出总结。 　　3、根据治疗方案合理运用针灸、按摩、拔罐、艾灸等技术，积极落实诊疗计划，注意观察病情及治疗反应，如有不良反应及时处理上报，并随时与门诊部负责人进行沟通。 　　4、在门诊部负责人的带领下，积极参加门诊部的各项义诊活动。 　　5、严格执行首诊负责制、首问负责制、首接负责制，遵守门诊部的各项规章制度及操作规范，认真接待每一位就诊患者，平等待人、认真检查、正确诊断、妥善处理。 　　6、对病情危重、医疗纠纷、差错事故及其他重要情况，应及时妥善处理，并及时向门诊部负责人汇报。 　　7、严格执行就诊程序和诊疗技术常规，严防差错事故的发生。 　　8、在接诊过程中，应当注意询问病人有关的流行病学史、职业史，结合病人的主诉、病史、症状和体征等对来诊的病人进行传染病的预检。 　　9、经预检为传染病病人或者疑似传染病病人的，应当将病人分诊至分诊点就诊，同时对接诊处采取必要的消毒措施。 　　10、学习、运用国内外先进诊疗技术，开展新技术、新疗法和科研工作；做好防病治病、爱国卫生和健康教育宣传工作。 　　医生岗位职责 篇11 　　职责： 　　负责为患者提供耐心细致的咨询服务并进行全面的医疗检查; 　　根据临床检查的'结果，为患者做出初步诊断并负责制定相关治疗方案; 　　认真执行公司各项规章制度及技术操作规范，严防差错事故; 　　负责指导助手(包括护士)进行各种相关的检查及治疗; 　　主动学习国内外的先进医疗科学技术，并积极开展新技术、新疗法; 　　负责搜集整理临床资料并及时总结临床经验; 　　负责完成个人当月的绩效指标; 　　严格执行首诊负责制。医生转出患者时负有相关事宜的首要责任。将疑难情况等无法自行解决的问题及时报告门诊主任或经理; 　　诊疗中，了解患者的思想动向，及时交流沟通，避免发生医疗纠纷; 　　按照公司病例和处方书写要求，规范书写病例及处方; 　　根据器械设备使用要求，规范使用相关器械设备并进行维护; 　　配合科室其他医生完成诊疗工作 　　任职要求： 　　本科及以上学历，且已取口腔执业医师证书 　　医德良好，有“白求恩”式的职业理念和素养 　　善于与人沟通，自信，亲和力强 　　学习能力强，勇于进取，积极迎接挑战 　　英语口语较好，且通过国家四、六级考试 　　医生岗位职责 篇12 　　职责： 　　1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊; 　　2、根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识; 　　3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换; 　　4、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全。 　　任职资格： 　　1、大专以上学历，口腔专业; 　　2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力; 　　3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 　　医生岗位职责 篇13 　　岗位职责： 　　1、负责开具处方、坐堂诊疗等医疗工作； 　　2、负责为客户（患者）和咨询者提供专业的医疗服务、中医养生、健康咨询服务和指导； 　　3、结合客户自身状况为其提供饮食、养生方面的常识，用于辅助治疗； 　　4、按照规定进行日常技术操作，亲自操作或指导各项重要检查和治疗，严防差错事故。 　　招聘要求： 　　1、本科以上学历，临床医学/中医全科/针灸推拿等相关专业； 　　2、具备5年以上中医临床经验和扎实的中医理论基础；； 　　3、拥有执业医师证； 　　4、有扎实的中医、经络、理疗、养生理论与实践基础，会中医调理、中医理疗、中医按摩优先。 　　5、善于与人沟通，有积极的心态与工作热情，较强的服务意识和亲和力。 　　医生岗位职责 篇14 　　职位要求: 　　1)全日制专科及以上学历,医学、护理及相关专业; 　　2)具有良好亲和力及医患、人际沟通能力,有公立医院国际部、高端诊所工作经验者优先; 　　3)认同疾病预防、健康管理工作理念,具有会员管理、健康管理工作经验者优先; 　　4)熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先; 　　5)具有较强的执行力、组织和协调能力。 　　工作职责: 　　1)协助医生进行会员健康管理,包括医疗资料整理、在线预约、回访、咨询、转诊等工作; 　　2)配合支持市场、运营等各项工作; 　　3)领导交办的而其他工作。 　　医生岗位职责 篇15 　　岗位职责: 　　1、按照妇科体检项目要求,认真询问病史,按顺序检查,确保无遗漏; 　　2、对体检过程中病人提出问题,要做好咨询解答工作,尊重病人隐私; 　　3、严格执行管理制度、工作程序、技术标准、操作规程。 　　任职要求: 　　1、妇产科等相关专业,中专以上学历; 　　2、执业医师以上职称,证件齐全,可变更注册; 　　3、5年以上工作经验,有相关妇产科病房工作经验者优先; 　　4、良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力。 ;

~创！！！业……致————富++++++++加===我····会-----员、、、、名，，是；；；在，，《下···的=====扣