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深深哒瑷
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米帅峰峰

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北教师招聘考试考试形式为公共科目+专业知识,公共科目包括:教育基础知识:教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识(事业单位考试中的公基)。首先整体把握所有章节,建立整体结构,除了整体联系之外,还可以进行前后章节的比较。例如,我们在复习教育学基础时,可以通过教育的定义对教育学要掌握的几大方面进行粗略地划分:根据狭义教育的定义,我们可以看出在教育学基础中,需要掌握的宏观方面就是教育的外部规律和教育的内在规律。再划分又包括:作为教师需要了解的,课堂以外的知识(教育目的、教育制度等)、具体课上的相关知识、(教师和学生地位关系的把握、课程、教学模式、教学原则等)、新形势下教育改革所产生的理论(新课改的课程理论、素质教育、教育公平等)。所有的划分都不是固定的,每位考生可以根据自己对于学科的理解,首先从总体上把握学科理论的脉络,使得我们在复习时有顺序和条理。另外在某个章节复习结束的时候,我们可以综合此章节的思路,利用图表、思维导图的形式,对该章节的知识进行再次梳理,这样既锻炼了我们提炼总结的能力,也能对所学知识进行更深刻地掌握。

湖北中职中专教师招聘考试真题和答案

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中职教师招聘一般在相应的学校官方网站发布公告信息由于各地市、区、县出题范围和内容比较灵活,所以考查的内容不太固定。但是综合各地考试真题,可以发现多数地区教师公开招聘考试笔试主要考查两个部分,即教育理论综合知识公共知识和学科专业知识。教育理论综合知识公共知识部分包括教育学、心理学和教育心理学的一些理论,以及一些相关的其中教育理论综合知识教育法律法规,考点与教师资格考试基本相同;专业知识涵盖了各科相应的基础性知识、教学技能与实践、教材教法与教案等。考生应以各地教育网或人事人才网公布的考试大纲为准。从考试形式来看,各地市不同的考试之间也有着明显的差异:笔试内容为“综合知识公共基础知识+教育理论知识”。笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。笔试内容为“教育综合知识”教育基础知识。中专教师招聘考试内容如下:笔试,本科及硕士研究生应参加学校组织的笔试,笔试内容为应聘岗位所需的专业基础知识,笔试满分100分,笔试以闭卷方式进行笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在招聘学校网站或教育局网站上公布。面试(试讲、实际操作等),面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定,其中通过资格审查的博士研究生可直接进入面试。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能、面试方式采取试讲、实际操作等多种方式进行,主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

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169 评论(8)

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