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人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333和12370,其中:12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务;各个地方的劳动局电话都不一样,如果您没有提供具体省市的话,您可以通过当地的114查询电话进行查询,谢谢!
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不同省份招生办的电话号码不同,如河南省招生办服务大厅电话为0371-55610639。艺术类招生管理:0371-68101525、0371-68101519体育类招生管理:0371-68101516高考考务管理:0371-68101523军事公安:0371-68101629高职单招:0371-68101620专升本、对口;农村专项:0371-68101506成人高招:0371-68101572社会考试:0371-68101576自考计划:0371-68101587自考考务管理:0371-68101581自考考籍和补办毕业证明书:0371-68101577教师资格:0371-68101586高中学业水平考试考务管理:0371-68101512普通中专招生管理:0371-68101520研究生招生考试、同等学力:0371-68101509、0371-68101579 命题及相关试卷监印工作:0371-68101625 《招生考试之友》编辑部:0371-68101532 《招生考试之友》发行部:0371-68101544 各部门职责介绍综合处职责:负责协调省招办的重要事务工作;掌握招生考试的情况及工作动态;负责综合性文件的起草及重要会议和大型活动的组织安排。承担各类文件的运转和管理工作;负责接待、联络、财务、后勤、保卫、保密、档案、信访、人事、劳动工资、计划生育和老干部管理工作。科技信息处职责:负责各类招生考试计算机信息系统的开发、建设、运行和维护;负责各类招生考试信息的采集、管理、分析、运用工作;负责各类招生工作的理论研究和调查分析;承担网上招生录取的技术服务、信息管理和计算机阅卷工作。 以上内容参考 河南省招生办公室—河南省招生办公室业务咨询电话表
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1、打开浏览器,输入中专毕业证查询官网。2、点击搜索,在搜索页面选择第一条,即下图所示红框内容。3、进入后,在网页中部找到下图红框内容点击查询进入。4、进入主页后,会看到一个窗口要求输入各种信息。5、输入相应的编号以及验证码即可查询到相关证书。
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回答 劳动局举报电话号码是12333。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业。综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定。实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作,负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作。依法行使劳动行政监督检查权,监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况,组织查处劳动违法案件,处理劳动关系方面的群体性突发事件。负责劳动信访工作。负责劳动普法工作。 还有什么问题嘛 提问 小时工辞职到28号公司叫我明天,后天,让我休息3天,合法吗? 回答 不合法 这三天公司还是算的 如果工资算进去就合法 提问 那我要怎么去理论,怎么说 回答 你就问这三天工资算不算 如果算我就休息 提问 说不算 回答 不算我就上班到辞工那天 你看他怎么说 提问 不让上,怎么告 回答 打电话给劳动局试试 提问 根据劳动法小时工未到辞职日期让停休违反规定,是怎么说的?能发给我一下吗? 回答 六十八条 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。第七十条 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 提问 那合同上面没有签订什么非全日制和全日制用工,怎么办?能说赢吗,主要是劳动局也不这种小事 回答 那可能说不赢 有点危险 更多17条
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