武汉中专老师工资待遇如何啊知乎

如果到其他事业单位，不是公务员的话，还是教师好。因为你是义务教育阶段的教师，目前教师工资改革以后已经靠上公务员的工资了，绩效工资是有财政保障的，虽然可能还比公务员差点，但也还凑合。县里的其他事业单位，效益好的地方绩效工资可能会高点，效益差的可能兑现不了绩效工资。而且事业单位工资可能高得过公务员吗？所以如果你有门路的话，不妨调到县城的小学或者初中继续当老师，收入还行，而且有假期。个人建议，仅供参考。补充一下：即使不调到县里，如果目前教师的收入与县城事业单位的收入差距不大，我也建议你继续坚守在教师的岗位上，将来教育的均衡化和教师福利待遇的提高是必然的，其他事业单位很有可能面临裁撤的风险。

您好，课观教育为您解答湖北省农村义务教教师，聘期为3年，所需资金由中央和地方共同负担，以中央为主。1、农村义务教育教师收入怎么算对农村义务教育教师执行国家统一的工资制度和标准，其他津贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。聘用合同书中明确，农村义务教育教师在聘任期间，其教师工资总额按人均7万元/年的标准由中央财政转移支付，高于7万元/年的，高出部分由县级政府承担。2019年农村义务教育教师工资性补助标准已由中部地区年人均16万元、西部地区46万元分别提高到52万元、82万元。2、2020年农村义务教育教师待遇（1）农村义务教育教师实行合同管理，由县级人事、教育行政部门与教师签订聘任合同，合同中应明确规定双方的权利和义务。（2）三年聘任期内，县级教育行政部门负责对特设岗位教师的管理和考核，考核每年进行一次。（3）对成绩突出、表现优秀的农村义务教育教师，要给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并相应取消其享受的相关待遇。（4）在聘任期内，农村义务教育教师的户口可根据本人意愿，可以留在原籍，也可以迁往受聘市县；档案关系统一转至任教学校所在地的市县教育行政部门。

回答 你好，分享知乎网友的体会：我之前也当过老师，老师对我来说，语数外就是完全奉献自己，累身累心换来一个月四千多的工资，最后果断辞职，我确实不适合“春蚕到死丝方尽”吧~事业单位我感觉是最扯的，如果你只是为了上岸，那可以报考，下场就是工资低，并且每天干不完的活！并且事业单位的面试，水很深，这一点相信很多人都知道。综上，一毕业就想进体制，肯定选公务员，这是我这辈子做的最正确的选择。 你好，事业单位和教师编制这两个比事业单位稳定一些，但是最好是考公务员。

虽说现在“学生减负”“校外培训机构整顿”等一系列整治措施，让家长学生对教育培训机构的好感度大打折扣，而且教培行业似乎也已经过了发展的巅峰期，不过还是有一大波人奔向机构老师这一职业。尤其是应届毕业生，一方面感叹好工作难找，另一方面又有点好高骛远渴望高工资，而教培机构的老师往往福利待遇还不错，而且老师的社会认可度也还不错，所以很多人都趋之若鹜。那么，作为当下比较热门的职业，在教育培训机构当老师，是怎样的一种体验呢？对此，小编根据周围机构老师的切身经历，来跟大家分享下~越来越能“随遇而安”为什么会这么说呢？前两天我一个在机构当老师的朋友，就是这么描述她目前的状态。重点本科大学生，毕业后去了一家比较大型的教培机构当学科老师，当初参加校招的时候，也是过五关斩六将，经过四轮面试才通过最终考核留了下来。刚进去的时候也是信心满满，计划着要如何通过普通的教师岗一步步晋升。然而快三年过去了，她的工资倒是涨了不少，可职位却没什么变动，基本上还是在教研组原地踏步。倒也不是她不努力踏实，只不过在她所在的那种大型机构，没什么晋升空间。因为教培机构的管理人员，基本已经定型，除非离职，不然不会有什么大的变动，也就意味着她做得再好，也顶多是增加排课量，涨点工资，但难以走向管理岗位。这样的话，就跟体制内的老师差不多了，而且只管按教学大纲和既定的备课模式教好书，在这样的工作氛围中，没有前进动力，就会变得越来越顺应周围的环境。这是我在知乎上看到一位网友的分享，确实，能接受就继续干，不接受就离开，所以教培机构的老师流动性还是挺大的。大多数培训机构的老师，应该也是这种心态吧。当然，也不排除一直胸怀抱负立志扎根培训行业的老师，主要也还是因人而异吧。非正常生活作息教培行业的老师，最大的一个特点就是和正常的作息时间相反。可想而知，培训机构的学生都是在课外时间才能进行补习，因此节假日放假，恰巧是老师最忙碌的时候。一旦进入培训行业，基本上就意味着要和以前的圈子渐行渐远了，也许周围朋友节假日忙着聚会时，机构老师却还得给未来的花朵上课呢！所以说，身处培训机构，要是没几个同行业的朋友，那休假时间估计也得顾影自怜了。忙，累，中高考前夕最崩溃！这是一位知乎网友对培训老师这个岗位的切身体验，考前忙到崩溃应该也是所有老师的感受吧。排课多也是让机构老师既喜又忧的一件事，课多意味着工资高，但同时也意味着工作时间长，休息时间少。不过任何一行工作都是这样，鱼与熊掌不可兼得，这一点倒是该理解！当然，培训机构的老师，最重要的一点还是得专业能力过硬，讨学生喜欢，续班能力强，不然没学生乐意上的话，一切都白搭。身处培训机构的你，对此怎么看呢？来分享一下你的体验吧！

外面太冷 液化气罐 到室内反霜 在正常不过了