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风子武nandy
首页 > 武汉中专 > 蕲春县有哪些中专学校招聘教师岗位工资高的

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无敌的小饭桶

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主要看城市。目前,三线城市各种福利加起来有4000-5000这样吧。随着时间的发展会增长。在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。上班三年之后就会正式入编,除非是主动要求离职或辞职,都会入编的,前三年的工资和正式入编教师相比,相差不大,应该是2000。我也是特岗教师,我们刚上班的时候就已经开始扣除三金一险了,住房公积金、医疗、失业保险什么的,和正式教师的比例是一样的,待遇还算可以吧,主要看你自己是不是想当教师,当教师当然不能和白领什么的比了,主要在你自己,不用担心特岗教师待遇没正式教师好,这个问题应该不存在,除非就是刚上班会有一两个月的适应期,在一个地方习惯了也就好了。

蕲春县有哪些中专学校招聘教师岗位工资高的

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狂狼行天下

这个招聘老师那么都是统一招聘的,也就是说,并不是一个学校会招聘,而是这个每年招聘老师的时候,会集体招聘的,然后按照每个学校的岗位来确定。

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liuwenwenlesley

老师招聘的4种形式教师招聘统考;事业单位联考;各个学校单独招聘;特岗教师

106 评论(13)

樱桃小胖妞儿

有编制的教师,工资都是按国家《事业单位教师工资》中,根据工作年限,岗位职级等统一按所在级档发放。工资由基本工资+岗位工资+津贴补贴组成,前两项是全国统一,而津贴补贴就有地区差,这样就导致一线城市及其它城市,城市与乡镇之间工资也有差别。像我们这儿(武汉乡镇农村)刚参加工作的教师工资就只有三千多(扣五险一金之后),而教龄长的六千左右(不含绩效工资)。

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包子熊二

学校是典型的事业单位,招聘教师一般是有编制的,绝大多数学校无外乎有这么几种方式:第一种是参加每年的省考或者地市统一考试,就是每年上半年全省组织的统一的事业单位考试,有个别不参加省考的城市也会自己组织。第二种方式就是学校自己单招,这种形式也比较普遍,相比较于综合类事业编,教育类需要的人才更多更大。不过有的时候学校也会招聘一些没有编制的老师,报名的时候记得看清楚招聘公告,有没有编制在待遇上差别还是很大的。

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