longjuping
识饮识吃识享受
干的活多,别的老师不爱干的都找你,跟孙子似的。钱别听教育厅瞎说,说是三万五,是边远地区的山里,山外头都不够。其他不远的就是三万吧。每个月一千五,剩下的要等着。厅里想什么时候给,就出政策什么时候给。如果要听实话,劝你别考,考了也赶紧走人。
心无车马喧
这个学校的教学实力比较强,为了吸引更多优秀的老师,所以条件就比较好,老师要通过笔试和面试考试, 工作能力比较强的话,会有基本的福利待遇,会拥有事业编,之后会提供住房。
木雨大大雯
回答 亲,您好!您的问题我这边已经看到了,正在努力整理答案,稍后五分钟给您答复,请您稍等一下~ 你好很高兴回答您的(湖北省新机制教师待遇怎么样?)这个问题,回答如下:湖北省新机制教师待遇根据各地区不同支付的工资也不一样哦。首先它是属于教师编制,且有三年的服务期,在服务期间辞职需要赔付违约金!1、新机制教师实行年薪制,年薪资金由省级财政保障,其中,安排到执行艰苦边远地区津贴的地方(简称,艰边津贴),年薪5万元。2、新机制教师年薪由基本工资、基础性绩效工资、奖励性绩效工资和农村义务教育学校人才特岗补助组成,纳入到现行事业单位工作人员工资框架。基本工资标准按国 家和省有关工资政策核定;基础性绩效工资和奖励性绩效工资标准按照全县义务教育学校同类教师标准核定;剩余部分作为农村义务教育学校人才特岗补助。 希望提供的答案能帮助到你哦[开心][大红花] 更多1条
bibilove726726
去公立学校做老师,工作比较稳定,福利待遇也不错。而私立学校也有分很多种,有很好的私立学校,也有很差的私立学校。主要看你选择的是什么私立学校,在私立学校当老师可能事情会很多。
熊猫家的小姐
这个问题具体的学校是不一样的,你得到想去的学校具体咨询的,并不是都一样的。有的公立学校高,有的私立学校高,你得自己拿主意,有啥纠结的,喜欢哪里就去哪里,工资是随工龄增长的,你都能够去当老师了,师资证都有了,还发啥愁啊,别不知足了,知足者常乐!
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