长沙市中专招聘老师条件男生多吗

因为当地教师男女比例严重失调，当地教育主管部门为了招收更多的男老师来改变这种局面，就让那男性应聘者全部进入了面试。

5月26日下午长沙市高新区教育局工作人员表示对同一岗位男女分开招聘是因为目前小学教育中男女教师比例严重失调，而部分学生不够阳刚，阴柔之气过重，提升男性教师的比例有助于改善这一情况。对于考取4分进入复审名单这一情况，工作人员表示目前没有联系到该名应聘者，拨打其留下的联系方式显示为空号。此外，工作人员还表示，在笔试之后还会有试教等层层环节进行把关，而试教不超过80分就无法进入下一选拔环节。

教师招聘的时候是不是都不愿意有男生呢，这是不可能的，只不过是说，男老师跟你老师他们的比例可能有一定的标准，这种情况是有的。

不是这样的，一般需要不敢这么规定。主要看笔试和面试的成绩，现在国家管得非常严的，想找关系非常非常比较困难，综合成绩必须要在前面才行，找到人最多有指标。但综合成绩不行，还是没有希望的。

并没有存在性别歧视，分性别录取只是因为学校方面想做到男女教师比例尽力达到1：1，尽量平衡一点，并不是存在性别歧视

存在，任何岗位的招聘都不应该存在分性别录取，如果出现了这种情况就说明它是存在歧视的，并没有同等的对待男女。

不存在，因为很多教师的岗位是需要不同性别的，所以这种情况是非常正常的，不存在歧视的行为。