• 回答数

    6

  • 浏览数

    360

若伦丫头
首页 > 武汉中专 > 武汉中专老师招聘网站有哪些学校可以报名的考试类型

6个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

hehefatter

已采纳
三个方面考虑:做人,责任心,专业技能。如果更具体你的休息需要补充了。

武汉中专老师招聘网站有哪些学校可以报名的考试类型

137 评论(11)

重叠的岁月

)笔试科目笔试考《教师类岗位xx科目专业知识》和《教育综合知识》两科;其他岗位人员笔试考《其他岗位XX科目专业知识》和《教育综合知识》两科。《教师类岗位XX科目专业知识》考报考岗位应具备的专业知识。《教育综合知识》主要涵盖教育法律法规、教育学、心理学、时事政治等内容。《其他岗位XX科目专业知识》考报考岗位应具备的专业知识。报考条件具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法。具有良好的品行和职业道德。年龄18周岁以上35周岁以下。年龄计算时间截止到2020年8月31日,如35周岁以下,即1985年8月31日至2002年8月31日期间出生。具有岗位所需要的学历和专业技能。报考人员的学历(学位)必须为国家承认的全日制学历(学位)证书。留学国(境)外的学历须有国家教育部留学服务中心的学历认证书,通过学历认证的,视同全日制普通高等学校同等学历。对有疑义的学历(学位)证书,以省级及以上教育行政部门认定的结果为准。报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书必须在2020年8月31日前取得。报考人员的专业为毕业证书上的专业。本次考试岗位要求专业按照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件6,以下简称《专业目录》)设置。报考人员所学专业已列入《专业目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录,但未列入招聘岗位专业要求的,不符合报考条件;所学专业未列入《专业目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录的,由考生提出申请,报湘乡市教育局审定。

224 评论(15)

白白桃花

教师招聘现在有两种:以学校名义招聘和教育局统一招聘。中小学的招聘现在大多是教育局统一安排。大部分是考完后根据成绩分学校,双向选择,和报高考志愿类似;有的地方在考试前就让你报要考的学校了。招教考试大部分有笔试、面试两轮。笔试大多考教育理论知识和学科专业知识;面试考试讲或者说课,各地不一样,由教育局把握。两轮考试通过后就是资格审查,体检,录用——也就成在编教师了。

109 评论(14)

咕噜1313

教师招聘考试的三种形式:1、大型事业单位教师招聘考试(原则上需要有资格证才能参加教师招聘考试、一般都有编制)。2、农村义务教师招聘考试(特岗):相对简单,聘任制签合同三年。3、单独学校教师招聘:可能会是编制也可能是合同制。前两种是有教师编制的,后一种一般是聘任制,没有教师编制的。扩展资料:一、考试时间目前尚无全国或者各省统一的招考,都是由各市、县组织统一考试。二、教师招聘考试报名方式一般采取网络报名和现场报名两种报名方式三、教师招聘考试成绩计算笔试和面试基本上各占一半,有的46开,按名次排名四、教师招聘考试面试组织方当地教育局自己组织或是各学校在当地教育局指导下统一组织五、教师招聘考试面试内容教师招聘考试的面试可以分为两部分,一部分是说课或试讲;另一部分为面试问答。说课、试讲:主要考查考生对教材、学生、学情的整体把握,同时对所需掌握知识的讲课流程考察,并能在教学中体现各自考生的教案设计创新点面试问答:综合测查考生的专业知识掌握情况。具体可分一下四类:1、对基础专业知识的考察;2、对试讲、说课环节的补充提问;3、对教育相关思想观念及对教育事件的看法;4、对与考生有关的个人基本信息的提问六、教师招聘考试招考公告发布网站各级人事、人才网站七、教师招聘考试试题难度难度适中、难偏题较少,一般都是教育或具体各科目基础学科的相关内容八、教师招聘考试职位需求确定各学校自己决定,报上级主管部门批准

140 评论(15)

赵13先生

想了解教师招聘报名条件,首先要看你考哪里?全国教师招聘非统考,大部分是自己教育部门安排相关招聘工作,所以不同地区教师招聘的时间、报考条件都不一样的。但是总体概况下来,主要包含这几点:(1)年龄问题;一般是年龄不超过35周岁,如果经验丰富、非常优秀可以放宽到40周岁。(2)户籍、学历问题;户籍很多地方都是有限制的,至于学历更是要求比较严格。(3)专业对口、是否为师范生;对于专业限制更多是条件。教师招聘考试科目一般是:教育基础知识,包括教育学、教育心理学、心理学、时事政治、教育法律法规与教师职业道德、教学技能、教育写作等。学科专业知识,所能辅导的学科包括中小学数学、中小学语文、中小学英语、中小学信息技术、中小学美术、中小学音乐、中小学体育、中学政治、中学历史、中学地理、中学物理、中学化学、中学生物。(中学包括初级中学和高级中学)。公共基础知识,包括法律基础知识、政治、经济、人文科技、管理、公文、时政省情、职业道德等。

87 评论(13)

魔神坛老佛爷

教育基础理论和面试。教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式,笔试部分考查的重点是教育基础理论,包括教育学、教育心理学和教育法规等,面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力,即具体学科的讲授,例如语文、数学等。教育基础理论、学科基础理论和面试。教 育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查,同时也会考查考生对于所报 专业学科的基础能力和知识,以上两部分会成为笔试出题测查的重点。面试中采用说课或讲课的方式进行考查,同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题 目。总体来说,在笔试方面,虽然各地所考内容不同,但是大致 可以分为教育学、心理学、教育理论,教材教法、教育政策法规,德育和师德教育,法律法规,班主任常识,教材教法,教师基本素质及你所报的专业知识,有些的 地区还会出现计算机、公共基础知识、英语以及时事政治的内容。在面试方面,一般就是专业课的考查,具体比如你面试的是小学语文教师,那么面试的题目很可能 就是当地小学高年级的教材中的一篇,各位考上可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴的出一些教育类的相关问题,对你进行考查,主要考查 教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。

135 评论(15)

相关问答