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教师招聘岗位中很多职位对于专业是没有很大的要求的,除非是那种很有名的学校,会要求是理科或者文科等相应专业的证书。教师招聘考试又称教师入编考试,是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。其中师范生正常毕业后就直接拥有,非师范生必须通过教师资格考试),进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制,教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。教师招聘考试的内容主要是专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识,有的地区是指文史、法律、数学、政治、实事等综合知识或则行测能力测试。教师招聘条件:思想素质好,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,事业心和责任感强;年龄在40周岁以下的在职教师和优秀的应届或往届毕业生(有意向长时间在学校做编外教师的优先)具有相应专业专科及以上学历。达到所申报学科普通话水平并具有合格证书、具有全国计算机等级考试一级以上(含一级)或相应水平资格证书。具有相应的教师资格证书。
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小学教师个别地区要求全日制大专以上学历,大多数地区小学要求本科以上学历;初中要求本科以上学历;高中要求研究生以上学历;大中专院校(包括大学、大专和中专)最低要求全日制硕士研究生以上学历。大学、大专基本都要求博士,硕士研究生顶多就是当个辅导员,竞争非常激烈。硕士研究生能进入中专技校职高类成为一名人民教师已经是登峰造极了。
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一般来说,大中专院校招老师基本的要求是:1、硕士研究生以上学历或副教授以上职称(也有的学校有个别专业由于老师紧缺,会降低学历或职称方面的要求)2、思想品德好,热爱教育事业,敬业爱岗,为人师表,专业对口,业务能力强,身体健康等。 这些只是一般性的要求。具体各个学校各个专业的要求不一样,你可浏览各大中专院校的网站,留意上面的招聘栏,上面都有详细的要求。
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教师招聘中,对于专业是有要求的,这不同于教师资格考试。你的专业是否符合报考的岗位,要看招考公告里面的职位表的对于专业的要求。有的岗位限制的严格,必须是对应的专业才能报名。有的岗位稍微宽松一些,与专业有关系的相关专业就可以。更多教师招聘信息,可以在教师招聘考试网了解。
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教师编制考试每个地区的报考条件都有所不同,一般情况下包括以下几个方面:一、户籍条件一般会要求本地户口,或者你是应届毕业生的话不限制户籍,但只能报考学校所在地的教师招聘。二、专业条件专业条件应该是很多同学担心的,因为毕竟还是有很多非师范的同学准备报考,但是卡在了这里。各个地区的考试公告中会说明报考要求的专业范围,一般所足额的专业符合岗位学科的专业范围即可。有些地区的学科是没有专业要求的,那么持有要求的教师资格证并满足其他条件即可报考。三、资格证要求教师资格证要求对于应届生来说,在不能进行教师资格证认定的情况下,可以先提供教资考试合格证明等证明材料参加考试,然后在规定的时间内完成教师资格证的认定。其他情况一般是要求必须要有教师资格证才能参加考试。另一个要求是,持有报考岗位学科相对应的教师资格证,比如说你要报考小学语文,那就需要持有小学语文或者中学语文的教师资格证。四、年龄要求年龄的要求一般在18周岁以上,35周岁以下(即1983年3月10日至2001年3月10日期间出生),也有些地区会要求30周岁一下,要看具体情况。五、学历要求各个学段要求的学历会不同,要看当地具体的岗位表要求。一般在教师招聘考试报考前,当地会发布考试公告,详细说明报考条件。也可以直接致电当地的教育局咨询。以上。相关考试信息可在以下渠道获取:当地教育局网站、人社局网站、本省教育厅网站、教育考试院网站、人事考试网、人社厅网站等。
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