HELLO小不不
UPSILON宇普西龙

pan369247787
回答 自主招聘教师与教育局统招不同,自主招聘教师的意思是:学校会自己招聘,按照自己的需求招聘教师;教育局统招则是进行统一考试,招的多为小学和初中教师。相比较而言,学校招的一般只进行校内的试上课就可以了,相对容易点,但是教育局招聘的教师是有编制的,而学校自主招聘的老师是没有编制的,无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员,往往也无职称,更无职称工资(非在编有职称也常无法聘任),福利和待遇比编制内的教师都要差很多。
辣椒0908
大学老师的待遇构成比较复杂,只说占大头的部分包括基础工资,项目奖,论文奖,政府补贴,有些人会把炒房,网络主播,开公司的钱也算作大学老师待遇。以政府补贴来算,即使两个人经历完全相同,论文,项目,国籍完全相同,你先在宁波呆了一年去杭州,我直接去杭州,去同一个学校同一个院系,收入差距可能就达到15-20万。再比如项目,我们拿同一个基金,你的项目实验多,我的就靠理论,我们的收入差距也得有几千-一万多。你的论文用中文我用英文,也得是几万的差距,更别提如果我项目比你多一个或者我论文比你多的情况了。如果把网络主播收入也算进去的话,你做美妆我做宠物,那么我们的收入差距就是小目标的级别了,这个另当别论。相比之下,编制这种东西真的是完全可以忽略的。
小红红黑黑
在大学当老师没有编制,肯定是学校根据教学需要和你的专长应聘的,不可能什么手续都没有。既然是应聘的应参照同等学历和同等岗位略高于在编教师定工资。而且在签订合同时双方对待遇都有协定,所以在大学当老师虽然不在编待遇也是不错的。
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