零售审计师招聘

中国邮政储蓄银行是中国领先的大型零售商业银行，定位于服务社区、服务中小企业、服务“三农”，致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务，拥有优异的资产质量和显著的成长潜力。目前，邮储银行已形成由总行审计局、审计分局和一级分行审计部组成的三级审计架构，实现了独立和相对垂直的审计监督体系。在全国设立天津、上海、广州、成都、沈阳、南昌、西安七家审计分局，审计分局作为总行审计局的派出机构，是总行审计力量的重要组成部分。为进一步充实审计人才队伍，现面向社会公开招聘若干名具有工作经验的专业人才，配备到总行审计局及七家审计分局工作。诚邀精英加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好的未来。有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘的岗位主要涉及总行审计局及天津、上海、广州、成都、沈阳、南昌、西安七家审计分局的专业岗位。

二、工作地点

北京、天津、上海、广州、成都、沈阳、南昌、西安

三、招聘条件

（一）基本要求

1.遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有事业心和责任感，无不良从业记录。

2.熟悉银行业务和相关法律法规，具备较高专业知识水平以及组织管理、沟通协调和适应环境等能力。

3.全日制大学本科（含）以上学历。海外院校留学归国人员所获学历（学位）应当取得国家教育部的学历（学位）认证。

4.原则上应具有相关岗位工作经历。

（二）具体要求

具体招聘岗位名称、招聘条件和岗位职责见附件。

四、招聘程序

（一）网上报名。报名时间：2018年6月22日-7月31日。请应聘者登录电子报名系统（），在线填写个人简历，完成职位申请。每名应聘人员限报一个机构的一个岗位。除网上报名外，不接受其他形式报名。

（二）资格审查与甄选。中国邮政储蓄银行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

（三）笔试及面试。时间另行通知，在北京及七家审计分局驻地城市进行。

（四）体检及录用等后续工作具体安排另行通知，请及时关注。

四、相关说明

（一）中国邮政储蓄银行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作。

（二）应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，中国邮政储蓄银行有权取消录用资格。

（三）招聘期间，中国邮政储蓄银行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

（四）中国邮政储蓄银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。

审计局及审计分局招聘岗位名称、

招聘条件和工作职责

结合招聘岗位的实际情况，制定以下条件，有特别优秀者，条件可适当放宽。

一、招聘岗位和条件

计划招聘4个岗位，具体为:

（一）业务审计岗

原则上应有3年及以上金融、审计相关工作经历。熟悉银行业务，具有组织实施业务审计项目的能力。有CPA、CIA证书或中级审计师及以上资格者优先。

（二）财务审计岗

原则上应有3年及以上财务、审计相关工作经历。熟悉财务业务，具有组织实施财务审计项目的能力。有CPA、CIA证书或中级审计师及以上资格者优先。

（三）经济责任审计岗

原则上应有3年及以上财务、审计相关工作经历。熟悉高管经济责任审计工作，具有组织实施高管经济责任审计项目的能力。有CPA、CIA证书或中级审计师及以上资格者优先。

（四）IT审计岗

原则上应有3年及以上IT、数据分析、统计、审计相关工作经历。熟悉银行信息科技系统，具有较好的信息系统风险识别能力。有CPA、CIA、CISA、软件工程师等证书或中级审计师及以上资格者优先。

二、各岗位职责描述

（一）业务审计岗

负责组织开展银行各类业务审计项目。参与制定各类业务审计相关制度办法；参与制定审计实施方案、实施具体审计项目、撰写审计报告等。

（二）财务审计岗

负责组织财务审计项目。参与制定财务审计相关制度办法；参与制定审计实施方案、实施具体审计项目、撰写审计报告等。

（三）经济责任审计岗

负责组织开展经济责任审计项目。参与制定经济责任审计相关制度办法；参与制定审计实施方案、实施具体审计项目、撰写审计报告等。

（四）IT审计岗

负责组织开展IT审计项目。参与制定IT审计相关制度办法；参与制定审计实施方案、实施具体审计项目、撰写审计报告等。负责实施非现场数据分析，为现场审计提供线索。

银行招聘考试模拟卷链接: 密码:9hds

普华永道会计师事务所——审计及鉴证服务部

1、对自己的个人发展负责；即使在压力状况下，能够坚定不移地信守各种承诺和对工作质量精益求精，并承受一定工作压力；与他人有效分享和合作，创造积极的团队精神；

2、恪守公司的道德标准和商业行为准则；

3、思路开阔，对数据、实例和其他信息提出疑问，并解决问题；提出建设性的改进意见；鼓励和拥抱变化，为客户服务增值；

4、按照相关专业标准提供高质量的服务；寻求机会不断学习新知识和技能；

5、尊重差异和多元化；

6、无论口头还是书面与人沟通，都满怀自信、言简意赅、表达清晰；有较强的英语语言能力。欢迎有其他语言能力(如日语，韩语等)的小伙伴加入我们，用以支持特定的客户群体；

7、熟练使用微软办公软件，如Excel、Word、Power Point等。若能使用技术手段提高审计方法的效率，将优先考虑。

普华永道会计师事务所——税务服务部

1、灵活和开放心态；

2、拥有创造性的思考能力和对知识的渴求；

3、优秀的沟通技巧，良好的英语水平；

4、有解决问题的潜质，很强的决策能力及客户服务意识；

5、为人正直，具有良好的团队合作精神；

6、勤奋，仔细，对数字敏感、能在压力下完成任务。

7、会计，金融或经济专业的毕业生优先考虑

普华永道会计师事务所——环球资讯管理部 - 数字化解决方案部门

1、计算机科学/工程/数据科学或其他相关学科的学士或硕士学位

2、具有开发工程实习经验者优先

3、具有Jave/C++/JavaScript/CSS/HTML5/php/mySQL等经验者优先

4、具有前端框架/工具包，包括但不局限于React、Angular JS、Bootstrap、jQuery、Webpack等实习经验者优先

5、具有Python或R等软件编程经验者优先

6、了解微服务、REST及其相关概念者优先

7、了解网络安全编程技术者优先

8、具有较强的表达能力和解决问题能力

9、具有较强的商业意识和良好的商务写作能力

10、具有扎实的研究和学习技能，能够始终与最新技术保持同步

11、具有与团队成员保持有效沟通和良好关系的能力

12、具有优秀的组织和时间管理能力，自我激励，具备抗压能力

13、具有优秀的中文和英文语言能力

普华永道会计师事务所——管理咨询部

1、各种专业背景的本科或者硕士毕业生（管理学、数学、计量经济学、统计学、人力资源、财经等专业将优先考虑）

2、极强的分析、决策和解决问题的能力

3、商业意识，定性和定量分析技术和知识

4、思维严密兼具灵活性和敏捷性

5、自我激励和指导的能力，具备影响力/领导潜能

6、卓越的团队合作精神和人际沟通技巧

7、良好的英语水平

8、愿意接受出差任务

普华永道会计师事务所——创新服务部

1、具备一流大学学士及以上学历（专业不限）；

2、具备顶尖咨询机构或跨国公司工作及实习经验更优；

3、具备良好的中英文口语及写作能力；

4、具备优秀的团队协作能力并具备正能量；

5、拥有强烈的好奇心；

6、能熟练使用电脑工具，如PPT、工作表或数据；

以上内容参考普华永道中国 ——人才招聘