Too兔rich
【导读】目前，全国审计师报名工作已经落下帷幕，初级审计师相当于审计行业的敲门砖，考取审计师证书可以为个人带来升职加薪的优势。那么2020年取得审计师证书可以做什么?有什么用呢?来一起了解下吧!
2020年初级审计师证书有什么用?
1、初级审计师相当于审计行业的“敲门砖”
初级审计师相当于审计行业的“敲门砖”，通过招聘网站，我们可以看到很多企业招聘审计师，都会带有“持有审计师证书优先”的字样，可见，审计师证书是进入审计行业的必要证书。另外审计师属于“越老越吃香”行业，对于个人职业发展而言，还是很有优势的。
2、审计工作稳定性强，有利于个人发展
审计工作性质是比较稳定的，由于职业的特殊性，公司不可能经常更换审计人员，并且审计横跨连接了财务和金融两个领域，是一家企业的核心人员。可见，审计人员的流动性特别小，有利于个人发展。
3、拿到初级审计师证书，可以带来更多升职加薪的机会
很多公司对于持有初级、中级及高级职称的人员，都会给予加薪。对于初级审计师持证者而言，可以提高职业竞争力，对于之后升职很有帮助。
拿到初级审计师证书，可以做哪些工作?
1、可以从事大中小型公司的内部审计工作。
2、可以从事跨国企业的内部审计工作。
3、在政府审计行政机关和司法机关从事审计查验与评定工作。
4、从事会计事务所审计相关工作。
在审计行业中，即使是中专毕业生也可以成为“白领”或者“金领”。
审计师是主要从事查验并进一步确认企业财务会计账务和报告的准确性、合理化和可接受性的专业技术人员。审计师的考试由审计署来组织，其就业方向，较偏向政府审计。
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孙家员外
同学你好，很高兴为您解答！
现在事务所一般要本科起点毕业的，CPA最好过了2门以上，有没实际工作经验不重要，但是最好有事务所的工作经验。有4门合格证，并且能够独立带小项目的可以考虑现场项目负责人职位。因为现在事务所招聘一般都有笔试（没人看着，可以偷空查查书或者问一下一起考试的人）面试时所里业务负责人会针对一些实际案例问您对风险的把控标准和处理原则。这个基本上就是考核您是否能胜任项目经理的标准和尺度了。审计这行是个人员流动性很高的行业，市场需求很大，事务所的招聘每年会提供大量职位。仅是四大每年的校园招聘，全国加在一起会提供5000-6000个职位给应届毕业生。如果是应届毕业生，就常关注每家事务所的招聘信息，按照要求投递简历，大学期间多学习一些会计财务方面的知识，最好能考过1-2门cpa增加自己的优势。如果想去四大的话，还要练好英语口语。如果是面向已经工作过的有经验人士的社会招聘，一般是要求有事务所的工作经验，或是在企业内部有会计、内审的工作经验，以及CPA的要求。
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缌喵喵喵
现在正是事务所招人的时候，现在也正在找工作，与你一样的境况，并且我08年毕业的，从来没有从事过这个行业，现在工作已经定了下来了，进了一个全国排名前十的事务所。我不知道你事通过什么方式投递简历的，以我看来，什么智联啊，51job呀，投的简历都不会有反应，后来我找到了北京注册会计师协会网站，那上面天天都会更新招聘信息，并且被通知面试的几率很高，你最好选择规模比较大的所投，大所资源比较多，但并不代表大所的工资高。我前后面试到定下来，花了不到一周的功夫，所以，你也可以看看你们省市的会计师协会，试着找一些机会，祝你顺利！
加菲猫爱烤鸭
四大会计师事务所（普华永道、德勤、毕马威、安永）曾是多少大学生心头的一粒朱砂痣。在泛着明月的白光里，绞着成堆的书本度过一个个日日夜夜，只为踱进四大的门槛。用一个格子间的尺度，夹杂在高强度和高薪酬之间，放任着锻炼自己的强大。于是，小编为大家整理四大会计师事务的招聘条件，仅供参考。在校：进入四大会计师事务所的门槛：1.英语必须过六级，口语要好，面试时就突显了。所以，你要锻炼口语，因为面试口语很重要，如果你正好碰到一个外籍经理或者合伙人就相当重要了。2.要在学校班级或者系院有一定的社会职务；3.成绩要好，到时候成绩单是一个考核指标；4.如果情况允许，可以先学习一下注会CPA，如果能通过，进入四大工资比非注会高一点点。如果在校就能过，也能说明你的实力，胜算更有把握。而且，如果你学习了这个，你就不会再为以后的发展发愁了。5.另外，提醒的就是四大招人都是提前招收，千万不要误了应届毕业生招收的时间。比如2013年7月毕业的，2012年底就招完了。6.如果可能，可以尽量争取一下在四大实习，或者去其他有名的公司实习。一定要有说的出名堂的实习经验来。非应届进入四大条件：1.英语6级；2.本科毕业学士学位；3.工作经验：有审计经验优先，有会计相关经验优先，如果没有相关经验，就必须在某方面有所专长，让事务所觉得你是个不可多得的人才。应届、非应届毕业进入四大头一关笔试肯定是英语，非应届会有跟专业有关的题目，但是题目不定。1.有备之人如果你希望进入四大工作，那么你必须了解他们喜欢哪一类人。每一年，都有80%的应聘生在接触四大的9轮面试就被无情的刷下来。作为那些20%，并不是幸运所就。如果你要进四大，那么你必须提前一年就开始准备。这其中必然包括之前提过的一个环节，就是英语要过六级。研究于大学生就业的高顿财经研究院LISA老师指出，除此之外，针对四大的面试，你必须有自己的过人之处。无论你用何种方式体现这一点，对于四大他们必须看到你身上的发光点，值得雇佣之处才会对你展开双臂。2.技能加身就今年的招聘数据来看，其中有43%的入职者曾经在四大实习过。这并不是一个巧合，而是这样的人更容易对工作上手，对四大更有吸引力。当然，要进入四大的人都非常有危机意识，毕竟对于一个本科毕业生来说，你的专业及不上同专业的硕博生。也比不上一个有过工作经验的专业人士。那么，强化自己就成为你准备面试前的一个目标。你必须寻找到突破点，并朝之奋斗。四大要求初级工作者具有熟练的办公软件运用能力，这都是可以在大学期间准备好的。Excel、OFFICE，PPT等的办公软件使用。这些技术都可以提前掌握。3.专业从容对于四大而言，他们需要的人才必须专业。必须是一个拥有上进心，朝气蓬勃的年轻人。就高顿财经研究院LISA老师分析得出，CPA、ACCA、CIMA的证书拥有者与同一层次人群比起来更有吸引力。如果在面试过程中，你向面试官提及你的CPA考试、ACCA的通过状态，更能赢得他们对你的青睐。
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