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石门小可爱
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傲慢的猩猩

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国际注册内部审计师培训学校如何短时间内招到2000个学生?源生如潮旨在为各个培训学校提供优质的招生服务,帮助培训机构以最小的成本招到更多学生,不断提高学员咨询率及准确率。【源生如潮公司简介】昆明源生如潮科技有限公司(简称:源生如潮),总部位于四季如春的云南省昆明市,专注于从事招生策划、线上推广和网络代理招生服务。源生如潮将原来多家公司旗下的知名招生网站整合在一家,利用公司自主研发的智能写作与发布引擎,全方位覆盖潜在需求用户,真正实现搜索引擎霸屏营销。源生如潮具备专业的运营推广团队和专业的客服团队,提供学校网页制作,课程上架到咨询引导一系列的专业招生服务,努力达到学员、培训学校及平台多方共赢。目前主要覆盖的业务包含有语言培训、电脑与IT、职业技能、资格考试、中小学辅导、出国留学、学历提升等。覆盖城市达150多个,上线课程10万+,已达成合作的学校已有1000多家,2023年为培训学校创造1000多万的业绩。【常见推广方式】(一)CPC:竞价推广、竞争激烈,价格高昂,恶意点击,管理麻烦、稳定性差。(二)分类信息:门槛低,信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。(三)SEO:优化周期长、算法更新快、沟通成本高、竞争大、效果没保证。(四)户外广告:覆盖面小、时效性差、修改难度大,招生效果难以预估测评。(五)广告联盟:可信度不足、用户体验差、受众不精准、误点击消费较多。(六)传单广告:传单泛滥,顾客产生厌烦情绪,宣传效率低,浪费资源又消耗金钱。【常见招生问题】(一)用户体验不佳学校网站做了搜索竞价排名,但因网站设计缺乏美观度与合理性,用户体验差,导致咨询率低。(二)无专业推广团队学校缺少专业的网络技术团队。无法胜任从建站、优化、推广三者同步结合的无间隙式营销。(三)招生渠道单一招生渠道单一,缺少多渠道的招生手段;可拓宽招生的渠道,例如网络招生已是趋势。(四)营销成本高每年投入高额的网络营销费用,由于对人群定位不准,账户操作经验不足,导致营销效果差。【招生业绩差怎么办?找源生如潮】(一)投入成本低免费推送精准资源,按成交效果付费,不成交相当于免费帮学校做广告,低投入(需支付部分年费),高产出。(二)覆盖范围广网络招生,不受地域限制,可全国招生,广告覆盖广,持续时间长(24小时在线),品牌曝光率高。(三)推广更省心您只需提供推广所需素材,网页制作,关键词排名、品牌推广、在线接单,全部交给我们完成。(四)招生效果好精准关键词全网优化,定向性强,受众明确,成交效果更好。2022年为合作机构带来1000多万的业绩。【为什么选择我们?】(一)自己线下推广招生1.自己线下招生,人力成本过高,收益少。2.通过线下招兼职发传单,成本过高。3.不懂排名优化,只知道投百度投灯箱。4.员工通过传统的微信微博QQ发帖招生。5.自己的官网,不会优化,覆盖范围小。6.依靠学员转介绍,宣传力度小。7.只想在一些免费网站发些招生广告。8.机构招专业的团队投入成本过高。(二)其他网站招生服务1.单个网站品牌知名度低,覆盖面小。2.名单量少,学员转化率低。3.单个网站同类关键词覆盖面少。4.推广力度不足。5.名单质量低,精准名单少。6.优化技术有限,无专业优化团队。7.关键词难以占据搜索引擎前几页。8.获取学员名单不及时。(三)源生如潮招生服务1.三大网站同步推广,覆盖面广。2.三个网站电脑和手机端同步展示。3.精美的网页,大大提升了品牌形象。4.发布引擎可覆盖海量长尾关键词。5.所发布软文符合SEO规则,搜索排名靠前。6.精心的课程包装提升用户体验、咨询转化率。7.名单质量高,转化好。8.专业的运营推广团队和专业的客服团队。【推广引擎】(一)自动生成一键发布发布引擎可一键生成海量优质文章,自动发布三大招生网站。(二)用户体验良好发布的每一篇文章都配有精美落地页面,并配有相关的课程介绍,最大程度的吸引用户咨询。(三)全面覆盖用户全方位覆盖潜在用户,包含上下游关键词、核心关键词与长尾词布局,最大程度覆盖用户。(四)短时间内实现霸屏发布引擎具有自动发布及覆盖关键词广泛的特点,可短时间内实现万词霸屏。【合作流程】(一)了解沟通:主要了解学校信息和主推课程。(二)洽谈细节:针对合作过程中的细节方面进行商讨。(三)签订合同:确认合同细节,双方签字盖章。(四)物料对接:课程物料对接,上架相关课程,制作页面。(五)推广引流:利用发布引擎,为相关课程进行推广引流。(六)成交结算:推送精准学员,核对报名后结算返佣。

桓台审计师培训学校地址

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萌萌小妹纸

在滕州没有叫山东工业职业学院的 你记错了 不过有2个类似的学校一个叫“枣庄科技职业学院”原来叫枣庄工业学校另一个叫“山东化工技师学院” 是在枣庄工业学校 枣庄二卫 枣庄艺术中专合并的 具体情况可以看“百度百科”枣庄科技职业学院这学校在学院东路,老校划归为滕州技工学校了。山东化工技师学院俗名“鲁化技校”老校在木石镇新校在学院路东首。不过这个学校还没纳入国家统招计划,是民办高校 但就业率尚未可观。

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望天的猪

杨延良先生,1948年出生,大学学历,高级政工师。从事造纸行业20余年,历任山东淄博博汇实业总公司总经理,公司董事长、总经理。先后荣获山东省优秀企业家、优秀共产党员、富民兴鲁劳动奖章、全国劳动模范等荣誉称号,是淄博市第十二届人大代表,山东省第十届人大代表,淄博市个体私营协会副会长。现任公司董事长、党委书记,山东博汇集团有限公司董事。杨振兴先生,1979年出生,大学学历,历任公司生产部、供应部、销售部科长、供应部经理并兼任进出口部经理。现任公司董事、总经理。王友贵先生,1963年出生,大学学历。历任山东淄博博汇实业总公司基建科科长、销售部经理。现任本公司董事、副总经理。杨延智先生,1975年出生,大学学历。曾任本公司车间主任,生产部部长、总经理助理。现任本公司副总经理。金亮宗先生,1957年出生,大学学历。历任桓台县马桥镇环保厂厂长、马桥装饰装潢公司经理、博汇实业总公司供应部经理。现任本公司董事,山东博汇集团有限公司董事长。荆树兵先生,1959年出生,大学学历。历任本公司车间主任、生产部部长。现任本公司董事、供应部部长。赵 伟先生,1960年出生,大学学历,高级工程师。曾任中国制浆造纸研究所工程师、轻工部人事司科干处副处长、轻工部造纸司办公室主任、生产处处长、中国轻工总会造纸工业办公室副主任,现任中国造纸协会副理事长兼秘书长,公司独立董事。聂志红先生,1973年出生,汉族,2004年北京大学经济学院经济学博士,现任北京大学马克思主义学院副教授,兼任北京大学邓小平理论研究中心研究员、西安交通大学东方管理研究院研究员、韩国成均馆大学中国大学院兼职教授。2004年以来出版和发表的成果有《MBO 融资支持探析》、《企业并购价值定性分析》、《政治经济学教程》等。为公司独立董事。赵耀先生,中国公民,男,1970年出生,汉族,企业管理硕士,副教授职称,中国注册会计师、注册评估师、注册税务师。1993 年中国煤炭经济学院学习统计专业,获经济学学士学位;2004 年至2007 年天津财经大学攻读企业管理专业,获管理学硕士学位。历任淄博学院职业技术学院会计教师、社科系副主任、应用财经系主任。现任山东理工大学会计教师、工商管理系主任、工商管理系教工党支部书记,兼任山东省注册会计师后续教育特聘教师、山东会计学会理事、北京海淀区联信培训学校会计类考试网上辅导特聘教师。为公司独立董事。 胡安忠先生 ,1966年出生,大学学历。历任公司办公室主任、质检技术科科长、车间主任、总工程师。现任公司监事会召集人。李军先生,1969年出生,大学学历。历任公司车间主任、淄博欧格登博汇热电有限公司总经理。现任公司监事、山东天源热电有限公司董事长。金田宗先生,1967年出生,中专学历。历任山东淄博博汇实业总公司基建科副科长、科长、项目办公室副主任、环保处处长。现任公司监事、企管部部长、总经理助理。郑先山先生,1975年出生,大学学历。历任公司抄纸车间副主任、主任、企管处长。现任公司监事、销售部经理、总经理助理。曹 林先生, 1973年出生,大专学历。历任公司制浆车间副主任、主任。现任公司监事、生产部部长。张 艳女士,1977年出生,中专学历。曾任公司财务科副科长、审计科科长。现任公司监事、公司审计部部长。孙吉先生,1968年出生,大专学历。曾任公司销售科副科长、科长。现任公司监事、销售部经理。 周克军先生,1964年出生,大学学历。曾任本公司供应部经理、国际贸易部经理。现任本公司副总经理。史霄女士,1976年出生,大学学历。曾任山东博汇集团有限公司财务科科长,本公司财务科长、处长。现任本公司财务总监。杨国栋先生,1977年出生,大学学历。曾在本公司财务部、审计部、证券部工作,曾任本公司证券事务代表。现任本公司董事会秘书。

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和平海棠

山东工业职业学院是2003年5月经山东省人民政府批准、国家教育部备案的一所国办全日制普通高等学校,隶属于山东钢铁集团。学院坐落于淄博市高新技术开发区,东邻齐国故都,西接“大染坊”故址,南望蒲松龄故居,北濒王渔洋故里,占地1045亩。校园环境优美,硬件设施完善。学生公寓和食堂先后全部被省教育厅评为标准化学生公寓和标准化食堂。现有全日制在校生近万人。 学院下设冶金学院、机电工程系、电气工程系、信息技术系、工商管理系和基础部,开设机械制造与自动化、机电设备维修与管理、汽车检测与维修技术、建筑工程技术、电气自动化技术、数控技术、电子信息工程技术、生产过程自动化技术、应用电子技术、计算机应用技术、计算机网络技术、会计、审计实务、电子商务、物流管理、冶金技术、材料成型与控制技术、应用化工技术、材料工程技术、模具设计与制造、电力系统自动化技术、工程造价、焊接技术及自动化、机电一体化技术、印刷技术、图文信息技术、产品造型设计、装潢艺术设计共28个专业。其中,电气自动化技术专业为省级示范专业,硅酸盐物理化学、冶金炉热工基础、机械制造工艺学基础为省级精品课程。 学院师资力量雄厚,教学设备先进。现有教职工677人,专任教师506人,其中具有硕士及以上学位的96人;拥有正、副教授188人,具有“双师”素质的教师238名。具有一流的教学设施设备,建有数控操作实训室、现代控制系统实验室、机械CAD/CAM实训室、机床实训室、焊接实训室、材料力学实验室、冶金实验室、轧钢实训车间、建筑工程测量室、建筑材料实验室、化工原理实验室、高温实验室、材料性能检测实验室、自控原理实验室、供电实验室 、电力系统实验室 、PLC实验实训室 、商务实训室 、耐火材料综合实训室、物流实训室、汽车拆装与驾训等94个实验、实训教学场所和98个校内、外实训基地,并建有覆盖全院的计算机网络和电化教学网络,教学仪器设备总值累计6750万元;图书馆藏书共计万册。学院办学环境优越、教学基础设施先进,集现代化、数字化、园林化于一体,为人才培养奠定了坚实的基础。 学院具有多种职业技能的培训、考评与发证资格,实行“多证制”教学,学生在取得毕业证书的同时还可取得相应的专业资格证书。学院设有劳动和社会保障部批准建立的冶金行业特有工种技能鉴定站、山东省劳动和社会保障厅批准设立的与学院开设专业相关的两处劳动技能鉴定站,可以对17个工种进行技能鉴定,还有卫生部人才交流服务中心认定的卫生专业技术资格人机对话考试机构,学院还是国家信息产业部电子行业职业技能鉴定中心确定的“国家信息产业部电子行业职业技能鉴定中心IT职业技术教育工程定点院校”、“全国计算机等级考试考点”、“国家劳动和社会保障部特有工种职业技能鉴定站”、“山东冶金行业职业技能鉴定站” ,山东省语言文字工作委员会批准设立的“普通话培训测试站”有多种职业技能培训、考评与发证资格。这些全方位的实验、实习、实训条件对学生动手能力的培养发挥了良好作用,毕业生供不应求,深受社会欢迎。 学院以就业为导向,依托冶金行业,坚持“为学生的学习和就业服务、为企业的生产和发展服务”的办学理念,走校企“熔合”、“订单式”人才培养的路子。与省内外百余家国有大中型企业签订长期的人才供需协议,全面开“订单式培养”,毕业生大都提前一年以上被济南钢铁集团、莱芜钢铁集团、南京钢铁集团、金晶集团、博汇集团、日照钢铁集团等国有大中型企业预定,成为职业教育界的一大亮点。 近半个世纪以来,学校以“严格的管理、过硬的质量”而闻名,为山东省乃至全国的冶金行业培养了六万余名中高级技术人才。其中许多毕业生已成为所在单位和部门的领导或技术业务骨干,为经济和社会发展做出了重要贡献。学院先后多次被国家和省市有关部门授予“文明单位”、“花园式单位”、“清洁单位”、“思政治工作先进单位”、“教育先进单位”和“职业教育科研先进单位”等荣誉称号。2008年初,学院在“山东省高职院校人才培养工作水平评估”中被评为优秀;同年底,在山东省委高校工委组织的高校德育和校园文明建设工作评估中获得“双优”,分别被授予“德育工作优秀高校”和“文明校园”荣誉称号。 目前,学院已经具备了坚实的发展基础,呈现出良好的发展态势。我们发展目标为:将学院建设成为管理科学严谨、办学特色鲜明、培养质量一流,在省内有典型示范作用、在国内有一定知名度的高级技能人才的摇篮,并成为山东省精神文明和社会进步的重要辐射源。 地址:山东省淄博高新技术开发区桓台新区张北路69号(济青高速淄博路口北两公里)邮编:256414 电话: 8407007 8407077传真: 8407001

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Chowhound壹

枣庄科技职业学院是2005年经山东省人民政府批准设立、教育部备案的一所全日制普通专科(高职)学校,是在原滕州高级职业学校、枣庄工业学校、枣庄市第二卫生学校三所国家级重点中专的基础上组建而成,后期又吸纳了滕州技工学校和枣庄市艺术职业中专

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