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阅文集团招聘要求高。通过查询阅文集团招聘信息得知阅文集团的要求是：本科及以上学历，3年以上互联网工作经验，热爱且了解网络文学优先；具有优秀的文案撰写和活动创意策划能力，有独立负责线上活动策划和执行的经验；掌握用户运营基本方法论，对业务数据敏感，具备较强的数据分析能力，善于分析问题背后的问题并推动解决；擅长跨团队沟通和协调，耐心细致，有良好的自我驱动力。所以阅文集团招聘要求高。
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阅文集团于2015年3月16日发文，组建集团高管团队，腾讯集团副总裁程武先生任阅文集团董事长，核心管理团队如下。 吴文辉和梁晓东出任阅文集团联席CEO； 商学松任阅文集团总裁； 1、林庭锋，任命为高级副总裁，负责原创内容； 2、张蓉，任命为高级副总裁，负责出版及包月业务，并协助北京区域工作协调； 3、侯庆辰，任命为副总裁，协助负责原创内容； 4、罗立，任命为副总裁，负责版权营销； 5、朱靖，任命为副总裁，负责运营和游戏； 6、朱佳，任命为副总裁，负责版权管理、行政、法务； 7、莫媛，任命为副总裁，负责财务； 8、司晋琦，任命为副总裁，负责技术； 9、汪海英，任命为副总裁，负责无线合作业务；
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