Lindahellokitty
中共中央组织部文章
严格选聘标准和程序，把好队伍“准入关”。各地建立健全社区工作者选聘机制，严格标准程序，选优配强社区工作者队伍。广西采取公开招聘、选任等方式充实专职化城市社区工作者队伍，明确公开招聘标准，根据社区规模、人口数量、管理事务等因素和有关要求，灵活设置队伍数量。安徽滁州市建立职业准入制度，从政治表现、年龄、学历、专业水平等方面设置6条选拔标准。广东汕头市濠江区严格社区工作者选聘、退出机制，实行“逢进必考”，明确6种退出情形，确保能者上、优者进。
完善激励保障制度，把好激励“导向关”。各地加大激励保障力度，分类分级落实薪资待遇，建立健全晋升发展渠道，提高岗位吸引力，激发社区工作者干事创业热情。济南市落实“三岗十八级”薪酬待遇，推行优秀社区书记分档管理、分档激励办法，采取购买商业养老保险、发放奖励金等方式提高待遇保障水平。
加强培养锻炼，把好履职“能力关”。各地把社区工作者培养锻炼摆在重要位置，探索开展专业化实战化的教育培训，鼓励参加全国社会工作者职业水平评价，提升队伍履职能力。吉林开展以全省社区工作者为主体的“万人大培训”，打造由党的十九大代表、“时代楷模”、最美社区工作者、全国知名社区党组织书记组成的“红领导师团”，累计举办各类培训班168期、培训学员万人次。
智慧女神美美
禁毒社会工作是禁毒工作的重要组成部分，是坚持“助人自助”价值理念，遵循专业伦理规范，运用社会工作专业知识、方法和技能预防和减轻毒品危害，促进吸毒人员社会康复，保护公民身心健康的专门化社会服务活动。
发展禁毒社会工作、加强禁毒社会工作者队伍建设，是增强禁毒工作专业力量、完善禁毒工作队伍结构、推进禁毒工作社会化的重要途径，是健全禁毒社会服务体系、创新禁毒社会服务方式、提升禁毒社会服务水平的有力手段，是推进毒品问题治理体系和治理能力现代化的必然要求。
扩展资料：
今后一个时期，加强禁毒社会工作者队伍建设要站在推进平安中国、法治中国建设的战略高度，按照禁毒工作总体目标要求，明确禁毒社会工作者职责任务，大规模开展专业培训，不断提升现有禁毒社会工作从业人员的专业素质和职业能力，逐步扩大禁毒社会工作者队伍规模；
完善高等学校人才培养体系，初步形成适合我国国情的禁毒社会工作专业人才培养模式；规范禁毒社会工作者职业评价，加大禁毒社会工作者配备使用力度，培养扶持禁毒社会工作服务机构，强化禁毒社会工作者职业保障。
参考资料来源：滁州市政府——关于加强禁毒社会工作者队伍建设的意见
emmazhaoyang
您好，柯晓莉是滁州五中的毕业生。滁州五中是安徽省滁州市的一所中学，位于滁州市滨湖新区，是一所以文理科为主的综合性学校。该校的毕业生柯晓莉，曾获得过多项国家级奖项，如“全国优秀中学生”、“全国优秀青少年”等。柯晓莉在滁州五中的学习生活，受到了老师和同学的大力支持，最终取得了优异的成绩。
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