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阿布kingnine
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芳儿beauty

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各地的工资水平都不一样的。如果是普通职工的话,在当地社会收入平均收入以上20%左右。小日子可以过得很平稳,但也不必指望发财

青岛烟草社会工作者

309 评论(10)

萌萌哒蜗牛

合法。因为你虽然在烟草公司干了二十年,但你一直属于劳务派遣公司的手续,你这二十年也是挣劳务派遣公司的工资,可以说你与烟草公司并没有形成劳动关系,真正与烟草公司签定劳务合同的是劳务派遣公司而不是你个人,所以烟草公司的形为合法。因为你不是有与烟草有劳动关系合同的人。

297 评论(14)

jimmy吉米吉米

您好,中公教育为您服务。

》》推荐:2015中国农业科学院青岛烟草研究所公开招聘13名博士后研究人员

根据《山东省烟草专卖局系统2015年公开考试聘用工作人员公告》要求,现将招聘有关事项公告如下:

一、招收条件

(一)获得博士学位或通过博士学位答辩。

(二)品学兼优,热爱科研,勤奋踏实,具有创新精神和较强的团队合作精神。

(三)具有与研究项目相关的专业知识。

(四)能够全脱产在本站进行研究工作。

(五)具有较强的中英文写作及口头表达能力。

(六)年龄不超过35岁,身体健康。

二、有关待遇

1.在站期间实行协议工资制,年薪10万元人民币(税前)。

2.单位可提供单间学生公寓。

3.享受住房公积金和社会保险待遇。

4.党团组织关系转入本所,视同在职人员管理。

5.本人户口可落入北京,其配偶及未成年子女安置等问题依据国家、地方及中国农科院有关规定办理。

更多信息请关注中国烟草招聘网(),中公国企招聘,国企考试微信交流:gqzpks,欢迎订阅微信订阅号进行交流。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

130 评论(12)

nanahara0125

近年来,越来越多的年轻人,在进入社会工作之后会发现,其实一些国企的工作岗位还是能够让大家获得非常好的发展的,每个年轻人都希望自己能够拥有一个美好的未来,这也是很多家长或者长辈的心愿。所以会看到有一些大学生拥有高学历通过校招或者是通过社招,可以进入烟草公司工作,那么在烟草公司工作几十年,能够拿到怎样的养老金和退休工资呢?经过了解看到有位朋友老李分享了自己的工作经历。老李在上海的烟草公司工作了近三十五年的时间,在职工资1万左右,他认为,其实在烟草公司里工作,还是相对来说比较轻松的,因为作为一名普通的员工,需要在执行任务的时候考虑的比较全面,而且如果能够符合领导的用工标准,就能够拿到相应的工资和福利待遇,工作时间达到了几十年,其实老李的收入并不算很高,尤其是在一线城市工作,但是老李解释:在国企工作其实就是如此,大部分普通员工其实工资也并不算太多,5000元到1万元左右,而且少部分的从业者工资仅仅只能在4000~5000元这样的水平。退休以后老李能够拿到8000元左右的退休金,对于他来说,其实这样退休金还是比较多的,他希望能够在一线城市里有更好的生活质量,能够让自己的整体福利待遇有所提升。老李有位同事工作时间少一些,所以能够拿到7000元左右的水平,他认为工龄时间长一些,其实能够拿到上万元以上的养老金,但是老李认为在烟草公司里工作时间越长,大家的压力也会变得越大,年龄已经有所提升,所以会有很多的从业者他们在工作几十年之后到了一定的级别会提前退休。在老李看来,其实大家都是能够在毕业之后通过高学历通过较强的能力,帮助自己能够在烟草公司里走一条适合自己的道路,在一线城市里大家的成绩可以说是名列前茅,能够拥有一份稳定的工作,所以大学生其实在找工作是可以通过自己在大学里所学习的专业,让自己变得更加有地位,这样在工作时才能够获得可观的收入。老李最后也是建议大家其实在找工作的时候,还是应该以应届生的身份进入烟草公司,尤其是一些省会城市或者是一线城市的烟草公司,大家如果能够具备较好的学历,其实就能够以更吃香的专业找到比较稳定的工作,薪资可观,确实非常适合这些刚刚毕业的大学生。毕竟也并不是所有的从业者或者是年轻人都能够在一些私企工作30年甚至40年以上,如果能够在国企工作也是不错的方向。结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例,记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事

269 评论(13)

嗯哼,嗯哼

首先,根据我国相关规定:用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位。用工单位决定使用被派遣劳动者的辅助性岗位,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并在用工单位内公示。

其次,劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。劳务派遣单位可以依法与被派遣劳动者约定试用期。劳务派遣单位与同一被派遣劳动者只能约定一次试用期。

最后,有下列情形之一的,用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位:

(一)用工单位有劳动合同法第四十条第三项、第四十一条规定情形的;

(二)用工单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限届满不再继续经营的;

(三)劳务派遣协议期满终止的。

被派遣劳动者退回后在无工作期间,劳务派遣单位应当按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。

《劳务派遣暂行规定》

第七条劳务派遣协议应当载明下列内容:

(一)派遣的工作岗位名称和岗位性质;

(二)工作地点;

(三)派遣人员数量和派遣期限;

(四)按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式;

(五)社会保险费的数额和支付方式;

(六)工作时间和休息休假事项;

(七)被派遣劳动者工伤、生育或者患病期间的相关待遇;

(八)劳动安全卫生以及培训事项;

(九)经济补偿等费用;

(十)劳务派遣协议期限;

(十一)劳务派遣服务费的支付方式和标准;

(十二)违反劳务派遣协议的责任;

(十三)法律、法规、规章规定应当纳入劳务派遣协议的其他事项。

169 评论(13)

神级的男子

招聘条件为具有中华人民共和国国籍、年龄、学历和专业的相关要求;待遇还是比较优越的,每月的工资平均在8000元

319 评论(13)

瘦子你好

有两种方式分别是,第一种是烟草社会招聘,第二种就是校园招聘。

社会招聘主要针对有一定工作经验的人员,在专业技能和工作经验方面要求比较高。

校园招聘不要求工作经验,基本上是应届生进入烟草局的唯一渠道,而且总的来说,应届生考进烟草局是最容易的方法。

扩展资料

应聘人员基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5、具备符合岗位要求的资格条件和专业工作能力;

6、热爱专业工作,有很强的工作责任心;

7、具备良好的学习能力和抗压能力,能独立高效地开展工作;

8、具有良好的沟通能力和协调能力,以及较强的执行力和团队合作能力;

9、能熟练使用Office软件。

参考资料来源:中国烟草总公司官网-中国烟草总公司合肥设计院2021年校园招聘公告

337 评论(10)

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