马云的小女儿
除四大银行外其他不算。银行工作人员不是国家公务人员,国有银行属于事业单位人员,私人银行属于普通劳动者。而公务员是依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。中国人民银行的工作人员是属于公务员的。四大银行是属于体制内,四大国有银行是由国家直接管控,四大银行分别是中国工商银行、中国农业银行、中国银行以及中国建设银行,简称工农建中。大部分银行已经属于股份制公司了,而股份制的银行工作人员并不算体制内。四大国有银行是国有企业,它们本质还是企业,最终目的是实现利益的最大化,赚取中间业务收入。体制内工作一般是泛指国家公务员、国有企业内设立的职工或者代表国家权力或者依靠国有资产取得收入的国家管理人员家属的这样一个群体。中国的银行编制有两种形式,一种属于正式工,一种是合同工。正式工与银行签订劳动合同,享受劳动合同里面的工资、待遇、福利绩效奖金,按照银行制定的晋升机制获得更好的机会。合同工则是与第三方派遣公司签订合同,然后派遣到银行工作,不属于银行员工本质上是属于派遣公司的工作人员,员工与银行之间隔着第三方派遣公司进行工作。派遣工没有正式工的福利、绩效奖金等,在同样的岗位,派遣工的工资都要比正式工低,同样也无法与正式工一样得到升迁机会。 体制内是一个汉语词汇,就是指在国家机关、国有企业、事业单位等的组织制度中起主导作用的一部分。而那些不处于主导地位、或者边缘的部分就叫体制外。主要人群泛指公务员、国企编制内员工或国家管理阶层家属等代表国家权力或依靠国有资产获得收益的群体。体制内的优势,更多表现出的是工作的稳定性、福利的优厚性、社会的主导性;与之相应,体制外更多表现出灵活性,伴随而来的还有风险性、低福利性,以及对社会或所在单位的影响力弱。体制内的单位包括1、行政性质的:人大、政协、台办、侨办、外事办、机要局等;2、群团组织:工会、团委、妇联、青联、学联、记协、曲协、关工委、红十字会、对外友好团体等;3、事业单位:一般是某部委办局下属单位,专门安排家属的,图书馆、博物馆、规划馆、科技馆,各种馆,以及风景名胜管理处等。体制内人员一般泛指公务员、国企编制内员工或国家管理阶层家属等代表国家权力或依靠国有资产获得收益的群体。体制内的优势,更多表现出的是工作的稳定性、福利的优厚性、社会的主导性,与之相应,体制外更多表现出灵活性,伴随而来的还有风险性、低福利性,以及对社会或所在单位的影响力弱。法律依据:《中华人民共和国行政许可法》第七条公民、法人或者其他组织对行政机关实施行政许可,享有陈述权、申辩权;有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼;其合法权益因行政机关违法实施行政许可受到损害的,有权依法要求赔偿。第八条公民、法人或者其他组织依法取得的行政许可受法律保护,行政机关不得擅自改变已经生效的行政许可。行政许可所依据的法律、法规、规章修改或者废止,或者准予行政许可所依据的客观情况发生重大变化的,为了公共利益的需要,行政机关可以依法变更或者撤回已经生效的行政许可。由此给公民、法人或者其他组织造成财产损失的,行政机关应当依法给予补偿《中华人民共和国公务员法》第二条本法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分,是社会主义事业的中坚力量,是人民的公仆。第十六条国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。
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一般情况下,银行工作人员不是公务员。但是中国人民银行的正式员工一般都是公务员,必须通过国家公务员考试,方可进入央行。另外,国有控股银行的领导层,一般都是公务员。
银行、公务员都是在目前社会上来看属于很好的一份工作,前者属于金融行业,工资待遇优厚,能进入银行系统也属于半个铁饭碗了,后者国家工作人员,所有薪酬福利由国家提供,工资中等,但是福利很好,有编制铁饭碗。
拓展资料:银行人员考公务员
银行的工作也只是一份工作,也会有人喜欢和不喜欢,或者是接受不了太大的压力从而想换一份工作,这时候公务员就是一个很好的选择了。
大部分能进入银行的同学毕业院校都不错,学习的基础底子不会太差,如果真有心考公,多多练习,考上的几率还是很大。而且本身自己已经在银行工作了,再换工作自然也会有一些要求,不可能跳去比现在工作还差的一些工作,所以基本能和银行比较的也就是公务员、国企之类的岗位了。
参考资料:人民网:银行辞职 4个月报考三地公务员
你好,朋友们
不是。
根据《公务员法》规定:国家公职人员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。银行工作不是国家行政编制,所以不是公务员。
银行属于金融单位,不属于公务员的编制,也不属于事业单位的编制。属于合同制的工作人员。不过银行的工作时间比较稳定,待遇也是比较好的。
银行工作人员和公务员的区别
公务员:工作成就感更高
从工作成就感来说,公务员的成就感要比银行职员的成就感高。大家都知道,从事一份工作,很多时候是需要成就感和职业荣誉感的。就这方面而言,公务员的成就感更大。银行职员虽然说工资更高,但在工作对象面前,往往也体现不出什么成就感。
银行职员:待遇相对最高,工作压力大
从待遇而言,银行职员的待遇要高于公务员。但所得和付出通常也是成正比例的,如果完不成任务,还要被扣罚奖金。如果工作中出错了,往往也需要承担很大的损失。因此,银行职员收入更多,压力也更大。
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