且行且珍惜02
不是。社会工作者不属于事业编也不属于公务员，工作一般在社区党组织，社区居委会和社区工作站等社区组织，目前的社会工作者，大多数城市是没有编制的，不过，有的经济发达地区，在社区书记、主任的待遇可以参照当地的事业编制的待遇享受。不过社工编，是一个专门的编制，是对社区专职工作者实行定编管理。“社工编”考试，一般应按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考核、录用等程序进行，重点招聘具有大专以上学历人员，获得助理以上社会工作师职业资格证书的同等条件下优先录用。社工在我们社会的体系中比较特殊，社工讲究的是奉献精神，虽然社工也是有社平工资和相应的福利待遇，另外如果是有职称的话，还会有级别补贴。但这些都是在社工自己的体系中，并没有被纳入国家的事业单位等体系，所以社工也就没有所谓的编制问题。由于社工在我们社会中发挥着非常大的作用，所以对于这样的群体国家今后不排除会加入到固定的编制当中。社工是以解决社会问题，让社会发展更加公平为己任的。另外在促进一个国家的和谐发展方面也是能够起到很大的帮助作用。社工这个群体首先是在国外兴起的，在世界上很多国家都是有社工这个群体，而且社工也都不属于是所在国家的公务员等编制，都是类似于合同制的形式。虽然并没有正式编制，可不管是在哪个国家，社工都是起着非常大的作用。在我们国家的发展过程中，社工在很多方面都起到了很大的作用。尤其是在灾难发生的时候，或者是出现需要救助的对象是，社工都在其中起着重要的作用。法律依据：《事业单位人事管理条例》 第二条事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。第三条国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。第四条第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。第五条县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。
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社区工作者不是公务员。社区工作者属于街道服务站聘用的人，公务员编制事业编制都不在这个范围内。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会和社区服务站专门从事社区管理和服务，并且与街道或者乡镇签订劳动协议的人。也是必须通过考试才可以胜任。
《公务员法》规定：“本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”按照上述规定，是否属于公务员，必须符合三个条件：
一是依法履行公职：即依法从事公务活动的人员，并非是为了自己工作，或者是为了企业或者某种组织工作的人员。这里所依的“法”，包括宪法法律、地方性法规等。公务员是从事公务员活动的人，是为人民服务的人。
二是纳入国家行政编制：仅是履行公职不能算是公务员的标准。国家招录的一些事业单位的人员，尽管他们从事的也是公务活动，但由于他们的身份没有纳入国家的行政编制，所以这些人员也不能算作是公务员。
三是由国家财政负担工资福利：国家为公务员提供福利、保障和退休等待遇，公务员属于国家财政供养的人员，但是财政供养的不全是公务员。
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通常情况下，不是。社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。公务员和社工的本质区别：社区工作者是指在社区党组织、社区居委会和社区服务站专职从事社区管理和服务，并与街道(乡镇)签订服务协议的。社区工作者不算公务员，要成为公务员要参加公务员考试：要成为社区工作者则参加社区工作者考试社区工作者工作在社区党组组、社区居委会和社区作站等社区组织，公务员最低级别的工作在街道办事处等街道机关。
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社区工作者并不是公务员，公务员属于事业单位的工作人员，会有事业编制，而社会工作者是没有编制的，属于劳务派遣。所以社区工作者并不享受事业单位编制的待遇，同时也不属于合同制。
社会工作者的劳务性质
社会工作者主要采取的是签订合同的制度，大多数的地区会与劳务市场签订相应的用工合同，社会工作者属于劳务派遣的形式，当地的民政部门会为社会工作者缴纳养老保险、失业保险，工伤保险以及医疗保险等等。社区工作者除了获取自己的工资报酬之外，还会享受生活补贴、岗位补贴以及考核奖金等等。
社会工作者是由当地的民政部门和街道部门负责管理的工作者，可以根据自己的职业能力选择适合的自己的工作岗位。大多数的社会工作者会选择在社区居委会、慈善机构、民政部门、社区福利院、残疾人康复中心等工作单位工作。主要是为一些需要帮助的人服务。
目前来说社会工作者并没有编制，但是社会工作者也在逐渐的向民政部门的方向发展，社会工作者的工作范围比较广。很多地区的社会工作者工作内容，逐渐的向教育和卫生方向过度，就业面在逐渐的扩大。
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