社会工作者合肥待遇如何

您好，亲亲，很高兴为您解答答:合肥经开区社区工作者薪酬5500,五险三金,节假日休息。社区工作者主要是为社区人民服务,月薪5500,五险三金,节假日休息。社区工作者薪资主要由基本报酬、津补贴、年限报酬三部分组成。其中,基础报酬是按照学历划分,分为专科、本科、研究生。津补贴为工作补贴、生活补贴和职称补贴

2022年合肥社区工作者待遇怎么样，社区工作者是城市基层治理的主力军，是党和政府联系群众、服务群众的骨干力量。随着合肥市城市不断发展，社区公共事务不断增多，群众的服务需求日趋多元，当前社区工作者总量不平衡、聘用人员管理不规范、待遇保障不到位、缺乏职业上升空间等问题不断凸显，成为制约我市城市基层服务能力提升的瓶颈。******、国务院《关于加强和完善城乡社区治理的意见》和省委、省政府《关于加强和完善城乡社区治理的实施意见》《关于加强城市基层党建工作的意见》出台后，我们多次深入社区开展专题调研，了解社区工作者的现状和诉求，参考借鉴了外地相关经验，经多次研究讨论并征求意见后形成《合肥市社区工作者管理办法（试行）》。《管理办法》适应了******加强城市基层党建完善基层治理工作的实际需要，为建设一支政治素质好、业务能力强、服务水平高的职业化、专业化社区工作者队伍提供了政策保障。问《管理办法》是如何规定社区工作者的配备的？答社区工作者实施总量调控和额度管理。根据常住人口规模，原则上以每200-300户居民（常住人口）配备1人的标准核定总量，分别报市委组织部、市民政局、市人力资源和社会保障局备案，员额在区（市）县范围内统筹使用。

“社区管家”也就是社区工作者。社区工作者总体薪酬标准不低于上年度当地全口径城镇单位就业人员平均工资水平，并按照有关规定缴纳社会保险和住房公积金。对取得高级社会工作师、社会工作师、助理社会工作师资格且年度考核合格以上等次的社区工作者，每人每月分别增加岗位补贴600元、400元、200元。合肥市还将综合考虑工作岗位、工作年限、受教育程度等情况，完善社区工作者岗位薪酬体系和动态调整机制，建立社区工作者岗位等级序列。

你问的不太准确啊，一般社区工作者1000多是有的，能拿到1200左右的也是不错了，加上福利1500左右吧，至少在合肥社区工作者待遇中是比较好的。这是一般的工作者最高工资吧。你要有能力的话，工作后去报考公务员！那工资会高点。2000向上肯定有的...哥们儿加油吧！