陕北培训日语

这个问题非常好。陕西方言之所以突然在国内热了起来（最起码我的很多河南老乡都能说几句），主要是在最近几十年中，陕西的“文化输出”出做得非常好。主要有以下几点：音乐输出每次开车的时候，我喜欢放一点音乐，陕西的歌曲必不可少，主要是信天游风格的陕北民歌，什么《兰花花》、《山丹丹花开红艳艳》、《走西口》、《赶牲灵》、《拉手手亲口口》、《泪蛋蛋掉进酒杯杯里》、《酒杯杯》等等，一百多首，唱一路不重样。陕北民歌风格自由，押韵，表现力很强。仿佛置人于黄土高原的千沟万壑之中，苍茫，凄然，荡气回肠。对那片土地的热爱，对爱情执着，对生活得憧憬，即便有时听不懂歌词，也能被歌曲感染得激情澎湃。这些年随着越来越多的本区域年轻歌手涌现，陕北歌曲唱出了这个时代的节奏感，比如阿宝、郭涛、马美如、野强强等，他们没有迎合流行音乐和西洋音乐的时尚，而是坚持用民歌在乐坛杀出一条血路。随着越来越多的听众喜欢这种风格，潜移默化中也就懂了一点陕北方言。文学输出陕西的文学才子很多，而且个顶个儿都是大众熟知的实力派。路遥，陈忠实，贾平凹，陈彦等等，他们的作品为大众熟知，尤其是路遥的《平凡的世界》，这部小说很有特色，路遥用陕北方言描写了改革开放前夕，那个特殊时代的平凡故事。学校的老师总是教育学生写作文的时候要“文似看山不喜平”，但路遥却反其道而行之，故事情节平淡无奇却又生动形象，时而幽默，时而凄美，动人心魄，说它是史诗也好，说它是生活也罢，就像一碗臊子面，没什么特别之处，却十分好吃。特别是当《平凡的世界》搬上电视荧幕以后，那风趣幽默的陕西话（虽然不特别标准）打动了电视机前的很多观众，人们仿佛又回到了那个特殊的年代。影响力这么大的一部戏，自然会引得人们想模仿里面的台词。外地人的传播说到这一点，有点扯，干脆就扯下去吧。身在西安，我能深刻感受到上百万河南老乡在这里打拼给这个地区带来的影响。历史上因为逃难来到陕西（关中平原最多）的河南人很多，一部分定居了下来，还有一部分在这里生活了一些年又回去了。陕西人确实热心好客，朴实善良，在陕西生活的河南人，很容易和本地人相处，不自觉的受到本地人影响就学会了一些陕西话和本地歌曲。百万人来这里“进修”，然后又去了别的地方，如果不带走一些方言，怎么可能！当然了，陕西的外地人并非只有河南人，五湖四海的人们都有。很多陕西本地人有一个特点，不喜欢说普通话，虽然我说普通话他们能听懂，但他们硬是给我说方言，刚来西安和人交流的时候，我努力听他们说话，仔细听，聚精会神的听，费了好些脑细胞，听不懂！电视剧里的演员很显然并没学会太难的方言，只有和陕西人接触以后才发现。后来我干脆开始学他们的发音，逐渐的也就懂了一点了。由以上几个因素，陕西方言在国内被模仿也就不奇怪了，不过我觉得还达不到“流行”这个程度。在我们国内流行学英语，在国外流行学汉语，但如果说“流行学陕西方言”，目前还有点早，只能说陕西文化在国内的影响力会越来越大，陕西方言也会被更多人熟知。这些观点仅是我一家之言，如有纰漏，望请指正！神奇的妖怪232粉丝 · 750赞搜索陕西顺口溜大全100首日语陕西方言对照2020最红十首歌曲说陕西女人的顺口溜陕西各县排名顺口溜咸阳十三县顺口溜

我也觉得，加油

时间是蓝图的见证者，光阴是奋斗的里程碑。回望2020年一个个栉风沐雨、披荆斩棘的日子，涌鑫人逆境险滩勇担当，沧海横流显本色，奏响了一首大气磅礴、荡气回肠的奋斗交响曲。这一年，安全形势持续稳定、各项指标稳中有升、职工队伍和谐稳定，交出了一份“出彩”年终答卷。 “出彩”业绩答卷 2020年，疫情带来的冲击史无前例。在前所未有的 历史 大考中，涌鑫矿业公司沉着应对、奋勇拼搏，一手抓防控，把职工生命安全和身体 健康 放在首位，坚决打赢疫情狙击战，稳定生产秩序；一手抓发展，不断克服生态环保、沙梁煤矿验收、内部体制改革等多重压力，圆满完成了全年“稳增长”的各项目标任务，取得了一连串亮眼成绩—— 1月17日，安山煤矿首个智能化综采工作面（125207）安装调试完毕； 7月1日，《沙梁煤矿“355”运营管理实施方案》及系列配套制度正式实施，“三项制度”改革全面铺开； 11月10日，涌鑫第二选煤厂各系统基本安装到位，完成带载试运转和消缺工作； 11月30日，安山煤矿被评为“2018-2019年度煤炭工业特级安全高效矿井”； 12月18日，沙梁煤矿通过竣工验收； 12月24日，安山煤矿被纳入陕西省绿色矿山创建库名录； 12月30日，安山煤矿被评为“全国安全文化建设示范企业”； …… “出彩”安全答卷 安全生产，重如泰山。2020年，涌鑫矿业公司通过强化安全管理，补齐安全发展短板，凝聚广大员工力量，安全形势持续稳定向好。 坚持夯基固本。修订下发了《安全管理制度汇编》《全员岗位安全生产责任制》等基础管理制度，推动安全管理工作步入制度化、规范化的新轨道；持续加大安全投入，全年使用安全费用5775.82万元，对安全监测监控系统、双重预防信息系统、安山煤矿井下4G网络等进行升级改造，有效提升了矿井安全保障能力。 坚持关口前移。推动以煤矿安全专项整治三年行动、安全集中整治、三项攻坚行动为抓手的集中整治行动，夯实事故防治基础；修订完善了《“四员两长”管理考核实施细则》，定期考核，奖优罚差，倒逼“四员两长”不断提升自身业务素质，切实发挥安全管理关键少数作用。 坚持全员培训。在常规培训手段的基础上，实施全员安全考试线上平台教育、全员安全学习积分奖励机制，进行差异化、精准化素质能力培训，月度考核，兑现奖惩，职工培训实现由“被动灌输”向“主动汲取”的转变。全年职工培训完成8119人次，全员安全培训考试突破21547人次。 “出彩”环保答卷 绿水青山就是金山银山。涌鑫矿业公司始终践行绿色发展理念，致力于绿色开采，坚持不懈走生态文明之路。 强化管理，筑牢环保工作基础。不断规范生态环保管理机制，完善27项生态环保管理制度，全年整改环境隐患21条，进一步提升了绿色发展水平；夯实环保责任，对生产生活区域实施环保“承包制”，有效提高生态环保工作效率。 精准施策，环境质量持续优化。实施沉陷区土地综合整治，安山煤矿完成了沙壕梁村土地整治单项试点工程，平整土地340.26亩，种植农田防护林2540株；实施清洁供热，利用矿井空气能以及乏风和空压机余热等资源，完成全矿热水制取和冬季供暖，实现污染物“零排放”；对污水处理设备实行清单式管理，全年共处理污水36.24万m³，并实现100%处理回用。 技术引领，凝聚绿色发展动能。积极 探索 以“110”工法为主的绿色集约开采方式，安山煤矿首个“110工法”留巷试验工作面（125220）目前已成功留巷194米，减少掘进量930米，回收间煤柱煤量约3万吨；全面提升煤质指标，通过对涌鑫选煤厂筛分系统的改造提升，精煤回收率提高至46.15%；加快节能改造，安山煤矿完成了主通风机房乏风利用项目、刮板运输机及泵站组合变频技术改造项目，沙梁矿完成了主通风机房控制系统节能改造项目，节能降耗成效显著。 “出彩”革新答卷 一年来，涌鑫矿业公司坚持“体量小、效益大”的自我定位，立足实际，着眼长远，深化体制机制改革，聚焦 科技 创新攻关，创造了良好的发展效益。 “三项制度”改革显成效。以沙梁煤矿为改革试点，按照“355”市场化运营管理模式组织生产经营。通过优化劳动组织、薪酬制度创新、岗位竞聘、市场化承包等多种举措，沙梁煤矿用工较传统定员减少34%，劳动效率增加30%，单班入井人数实现百人以内，工资性支出减少10%以上，员工收入增长达到15%以上。 智能开采大放异彩。立足“少人无人化”变革，安山煤矿建成了首个智能化综采工作面（125207），集智聚力突破采煤机记忆截割、液压支架电液控改造和协同作业、跟机拉架等技术瓶颈，实现所有设备操作地面“一键启停”和在线监控，工作面单班作业人数由13人减至5人；建成了联建楼地面分控中心，充分发挥数据融合联动优势，集成智能化工作面远控系统、主通风机远程监控系统等8大系统于一体，形成了井下各生产系统集中控制、统一协调的管理方式，真正实现了减员增效的发展模式。 科创质量稳步提升。涌鑫矿业公司坚持用自主创新来提升企业核心竞争力，2020年，完成了矿井水资源多元化利用技术研究、提交发明专利申请2项，沙梁矿复杂地质条件下采煤方法研究、首采工作面矿压规律观测及地表岩移研究，均已通过专家组验收，并提交了相关研究报告；通过重新修订《全员创新工作管理办法》，严格考核兑现，激活了“个个当工匠，人人是创客”的生动局面，全年共征集优秀创新项目79项，3项已取得国家实用新型专利。一大批创新成果被广泛应用到生产实际中，为破解矿井生产技术难题贡献了“智慧”担当。 蓄势扬帆，踏浪前行。新的一年，意气风发的涌鑫人将以饱满的热情、务实的作风、创新的精神，只争朝夕，不负韶华，在奋进的征途中昂首阔步，再创新篇。（陕煤陕北矿业涌鑫公司 高晓邦 余向荣）