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春雨蒙蒙a2015
首页 > 人力资源师证 > 人力资源师政府部门有用吗

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super阿狸

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国家承认的人力资源管理师有中级经济师证书样式,国家颁发,人力资源管理师职称。

国家人力资源管理师和企业人力资源管理师的区别是什么:

1、定义不同

企业人力资源管理师,在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证,该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。

2、发证机构不同

企业人力资源管理师是国家人力资源和社会保障部颁发,社会上培训搞的风风火火的多是企业人力资源管理师。

3、适用的范围不一样

企业人力资源管理师全国通用,全国认可。注册人力资源管理师只能在相应的范围内使用,它只是行业认可。

4、学习的内容不一样。

企业人力资源管理师是人力资源六大模块一起学,考试也是一起考,主要是理论知识为主。注册人力资源管理师是分模块学习,六大模块被拆开来学,学的东西不是很深,以一些案例为主。

5、考试不一样。

企业人力资源管理师是分三门课,理论、实际操作和论文,六大模块一起考,三门只要每门达到60分就可以拿到证书。

人力资源师政府部门有用吗

147 评论(8)

可可poppy

正规渠道考取的人力资源管理师证书都是全国通用国家承认的。

143 评论(9)

碎碎瓶安

首先更正一下是“企业人力资源管理师”该证书国考已经取消了,以后只存在地方性的资格认证,尽管不是之前国考的那种国家人社部认证的证书,但是全国也还是可以通用的,就含金量来说肯定不如之前国考的证书了。

192 评论(10)

夏小麦521

人力资源证书有用的。

获得人力资源管理师证书后,既能享受国家规定的相应职称待遇,又能凭借其职业资格证书的专业性,从事人力资源相关工作。主要用途如下:

升职加薪:一般薪资职位都会上调,拥有职称薪资上浮15%-30%,尤其是国企以及事业单位。

涨退休金:针对具备技术职称的退休人员有额外退休补贴,退休工资多350元~750元。

领取补贴:取得初级职业资格证书补贴标准为1000元,中级补贴1500元,高级补贴2000元。

积分落户:北上广等一线城市可直接申请工作居住证,在孩子教育和家人医疗福利等方面具有较大优势;拥有职称积分落户可获得相应加分,如中级职称上海可加100分,深圳可直接申请落户。

一证多用:拿到人力资源管理师证书后是可以直接报考高级经济师,中级会计职称,并且也可以用来免考银行资格证书考试,报考监理工程师等。

除了以上实质性的用用途外,还有一大用途就是提高自己的核心竞争力了。

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