Lolita1015
2020年江西九江市事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,江西事业单位考试网为大家整理了2019年江西事业单位考试信息,需要详细了解江西事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:
十一、公示、聘用
考试、体检、考核工作结束后,根据考试、体检和考核结果确定拟聘用人员,由市人社局将拟聘用人员名单在九江市人力资源和社会保障网上公示七个工作日。公示期内无异议的,由各级人力资源和社会保障部门按规定程序办理审批聘用手续,县区所有拟聘用人员办理聘用手续前,须按规定到市人社局备案;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
对县区乡镇岗位,正式办理聘用手续后,五年内不能调离。
录用后,聘用人员在当年内单方面解除聘用合同或自动离职的,招聘单位可从报考该岗位未聘用人员中从到低分依次递补。各县区或用人单位主管部门报市人社局后,由市人社局统一对外发布公告。
原标题:2019年度九江市事业单位面向社会公开招聘工作人员公告
原文链接:
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1、2020九江事业单位考试公告暂时还未出。2、可参考2019年九江事业单位考试招聘对象:(一)具体招聘岗位年龄见岗位条件要求。在符合岗位等其他条件下,全日制普通高校硕士研究生及以上学历报考年龄可放宽到40周岁(岗位计划表中要求全日制普通高校硕士研究生及以上学历的招聘岗位年龄另有规定的,按岗位计划表年龄要求报考)。岗位条件的年龄要求,统一计算为28周岁及以下(1990年6月以后出生),30周岁及以下(1988年6月以后出生),35周岁及以下(1983年6月以后出生),40周岁及以下(1978年6月以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、面试、体检、考核、公示、聘用等所有环节。(二)报考人员为大专及以下学历的须为江西户籍或江西生源。江西户籍是指公告时为江西户籍或者此前曾为江西户籍,江西生源是指在江西参加高考的考生或江西省内全日制普通高校统招2019年毕业生。部分县乡基层职位仅面向本县户籍招考(本县户籍是指网上报名结束前为该县户籍或者此前曾为该县户籍),具体要求以岗位表为准。(三)符合拟报考岗位的学历(或学位)和要求。报考者所学必须与岗位要求相符,并且该的学历(或学位)层级要达到岗位要求。报考者取得学历(或学位)的时间须为网上报名结束之前,但对国家统一招生的全日制普通高校2019年毕业生,如能在2019年9月之前取得学历(或学位)证书的,可按毕业时的学历(学位)报考。3、查看更多九江事业单位考试信息欢迎关注中公九江事业单位考试网
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一、2020年九江事业单位考试公告还未出,可参考2019年九江事业单位考试题型分布。二、笔试内容:采用闭卷的方式进行,考试内容为《综合基础知识》和《知识》。综合科目考试内容为《综合基础知识》(不指定教材),全部为客观题。主要测试报考者适应拟聘用职位要求的素质、能力和知识水平,分值100分。此科目为各岗位必考科目。科目考试内容为与岗位相关的知识(不指定教材、不公布题型)。主要测试报考者适应拟聘用职位要求的知识水平,分值100分,详见岗位计划表。三、查看更多九江事业单位考试信息欢迎关注九江人事考试信息网。
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1、九江事业单位面试一般采用结构化面试。考查考生的综合分析能力,人际交往的意识与技巧,计划组织协调能力,言语理解与表达能力,应变能力,岗位匹配性等等。1.综合分析能力综合分析能力是指通过分析与综合、归纳与概括、判断与推理,揭示事物的内在联系、本质特征及变化规律的能力。具体如下:综合是在头脑中将事物的各个部分或组成要素按照一定的内在逻辑概括出一般特征的过程。分析是在头脑中将组成事物的整体分解为若干部分或者按要素逐一说明其内在本质的过程。2.计划组织协调能力能够清晰分析目标,合理调配资源,正确安排各项工作任务,对计划执行过程中的重要环节重点监控,对潜在问题有所准备。3.应变能力应变能力是指人们处于突发意外等压力情境下,能够迅速反应,抓住需要解决的问题,并寻求合适的方法,使事情得以妥善解决的能力。4.人际交往的意识与技巧建立和维持自己与他人、团体的关系。这些关系是有目的的、与工作相关的,包括与他人的沟通,以及组织中的服从、合作、协调、指导、监督活动。5.言语理解与表达能力言语表达能力是指能针对不同的听众采取不同的语言方式、风格,将自己的思想明白无误地、清晰而有条理地表达出来,让听众接受并能引起反响的能力。6.岗位匹配性所谓岗位匹配性,是指求职者的动机、能力、性格、价值观等各方面要素与岗位任职要求是否吻合,同时岗位所提供的资源和平台能否满足求职者的需求。2、更多九江事业单位考试信息关注九江事业单位考试网。
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