vivo新员工转正考试

每个单位的规定都不一样。多数事业单位有较正式的答卷考试，私企主要是该员工的直接汇报对象对该员工的评分，如通过则需办理转正手续，一般包括签订正式劳动合同（有的与试用期劳动合同合一）、人事调档等。

主要从“德、能、勤、绩、廉”几个方面考核，其中“能”和“绩”，不同单位或不同岗位，要求不一样。

不会的，入职转正考试是考核试用期员工能力是否达标的一种方法，通过考试的话就可以转正。不会故意不给过的。

要的，东莞vivo电子厂招聘普工时需要考试。考试的具体内容和要求，可以在vivo官网或者相关招聘网站上查询。