大兴区流管员考试结果

可结合你的实际情况，代写一篇。

。根据北京市政府的规定，北京流管员改革后的待遇包括：（一）收入1. 基本收入：按国家有关规定，北京市将拟定流管员的基本收入水平，报请北京市人民政府批准后实施。2. 加给：按国家有关规定，北京市流管员可享受下列加给：（1）技术职称加给；（2）流管员考核等级加给；（3）新岗位加给；（4）技术专项工作加给；（5）出国实习或出国培训补助；（6）其他加给。（二）福利1. 住房：严格按照北京市有关住房福利制度报请北京市人民政府批准后实施；2. 医疗：依据国家有关规定，享受国家安排的城乡居民医疗保险；3. 其他福利：按照国家有关规定，享受市政府支付社会保险等社会保障待遇，并可获得市政府按规定发放的其他福利。

给你篇范文吧，你改改：流管办自4月1日正式成立以来，在街道工委、办事处的领导下，经过全体人员的共同努力，较好地完成了上半年的各项工作任务。一、完成的主要工作经济工作：1、根据区“三保”指示精神，3月16日经济办公室正式成立，街道工委办事处先后召开了三次经济工作会、三次推进调度会，专题研究部署“保增长”措施，力保经济增长11%，确保完成2009年亿元的经济工作目标。2、全力配合区建委完成其挂账的异地纳税清理任务1家：北京丽水嘉园房地产开发有限公司，从事房地产业务，原注册经营纳税地均在北京市崇文区，目前已在朝阳区地税二所完成税务登记。3、全力清理异地纳税，至4月底，5家区级挂账任务全部完成。其中，已完成回迁的单位2家：北京汇俊物业管理有限公司，从事房地产业务，原注册纳税地均在北京市密云县，已注册启用新的分公司；北京中建科贝装饰工程有限公司，从事建筑装饰业务，原注册经营纳税地均在北京市昌平区；不能回迁单位的3家：北京世纪嘉兴商贸有限公司，从事批发日用品业务；北京万方成工贸有限公司，从事批发化工染料业务，注册经营纳税地均在北京市密云县；北京碧海格林园林绿化有限公司，从事绿化业务，注册纳税地均在北京市怀柔县。经走访调查，此3家企业只是其负责人在六里屯地区购得私房用于居住，并无经营活动，已报区发改委核销。4、主动清理本地区规模以下异地纳税单位。根据与统计所数据库、六里屯工商所数据库、十里堡地税所数据库核对，清理出营业收入500万元以上异地纳税企业6家，营业收入200-500万元的异地纳税企业6家，营业收入100—200万元的异地纳税企业9家，营业收入100万元以下的异地纳税企业57家，餐饮业的4家，写字楼5栋61家。截止到四月底，我街道区级财政收入为万元，比去年同期下降了，比一至二月份的增长了 14个百分点。流动人口管理工作：1、4月1日顺利完成流动人口办公室的交接工作，完成了对流动人口协管员的培训，以崭新的面貌投入到工作中。2、制定了工作站职责、流动人口管理员职责、会议制度、检查制度、重大事件报送制度、流动人口管理员文明用语等一系列工作制度，规范流动人口管理工作，以制度管人、以制度约束人，使工作在较短时间内基本步入正规。3、协助完成了协管员的转正工作。试用期一个月之后，与每名协管员谈心一次，要求人人做好两手准备，通过谈心，不但了解了协管员的家庭生活情况，而且还摸清了他们当前的思想状况，为转正工作提供了第一手资料。个人出租房房产税代征工作：1、完成税站的成立、设点工作，增加人员，改善环境、增加设备，提高了税站管理人员的工作积极性。2、加大宣传力度。印制了代征联络册600余份，与十里堡地税所、派出所联合发放了《关于加强个人出租房产税代征工作的通知》4000余份，做到个人出租房屋主人人皆知，户户皆晓。在辖区主要路口，安装代征点指示标牌24块，为纳税人提供方便。3、加大代征催缴力度。以流动人口协管员为主要催缴力量，以电话催缴，上门催缴等方式，督促个人出租房屋主尽快纳税，并改变服务方式，以流动人口管理站为代缴点，由协管员代为缴税，方便了纳税人。目前，个人出租房屋税从交接时的不到六万元增加到现在的近三十万元，小房产税代征工作正在稳步推进。二、下半年主要工作1、完成涵养税源户的走访和稳定工作。计划在七月底之前完成规模以上企业税源户的涵养，九月底之前完成所有涵养税源户的走访工作，为保税工作打下坚实基础。2、完成本级清理出的异地纳税企业的规范工作。按照企业营业收入的不同，分阶段分批次进行走访和规范，对愿意或有意回迁的企业做到全程协调做好各项手续的办理工作。3、做好流动人口和出租房屋管理工作。加大力度在数据采集上下功夫，摸清人口现状和出租房屋安全隐患，做到情况清，底数明，为领导决策提供正确数据。4、加强小房产税的代征催缴工作。今年是代征小房产税打基础的一年，所以要在宣传上下更大的功夫，在难点问题上下功夫，使代征工作求得实效，。

【 #事业单位# 导语】2022北京市大兴区清源街道办事处关于公开招聘工作人员的公告已发布。报名时间：2022年8月23日至26日17:00前。 为您整理了以下内容，供您参考。 根据工作需要，北京市大兴区清源街道办事处面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下： 一、招聘岗位 1.流动人口和出租房屋管理员5人 2.临时辅助用工人员16人（其中，行政辅助岗14人、一线执法岗2人）。 二、招聘基本条件 1.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行。 2.身心健康，具有良好的职业道德素质和符合岗位要求的身体条件。 3.符合招聘岗位条件要求的国家承认的学历、专业等。 4.具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配，中共党员、退伍军人及具备相关工作经验者优先。 5.符合招聘岗位所需的其他资格条件。 6.本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录（含行政拘留），并能够按照时限要求政审合格。 三、招聘岗位及条件 （一）流管员岗（5人） 1.性别：不限。 2.学历：大专以上学历。 3.户口：具有北京市大兴区常住户口。 4.年龄：18-40周岁（1982年8月至2004年8月期间出生）。 5.热爱流动人口和出租房屋管理工作，具有一定的文字书写、语言表达、组织协调能力，能够进行计算机基本操作。招录后安排到社区工作。 （二）临时辅助用工行政辅助岗（14人） 1.性别：不限。 2.学历：大专及以上学历。 3.户口：具有北京市大兴区常住户口。 4.年龄：18-40周岁（1982年8月至2004年8月期间出生）。 5.有较强的沟通协调能力和一定的语言文字表达能力，能够熟练操作办公软件。 6.具有疫情防控、统计调查、便民服务等相关基层工作经验者可适当放宽招聘条件。 （三）临时辅助用工行一线执法岗（2人） 1.性别：不限（因需要经常夜间执法，建议男性报考）。 2.学历：大专及以上学历。 3.户口：具有北京市大兴区常住户口。 4.年龄：18-40周岁（1982年8月至2004年8月期间出生）。 5.有较强的沟通协调能力和一定的语言文字表达能力，能够熟练操作办公软件。 6.身体健康，吃苦耐劳，能够从事安全生产一线检查，适应艰苦工作条件。 四、聘用和工作待遇 1.聘用：被录用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，须服从岗位分配，否则视为自动放弃资格。 2.薪酬标准：按照街道机关流管员、临时辅助用工工资标准，按国家和北京市规定缴纳五险一金。 五、报名方式及资格审核 此次招聘采取网上报名、网上审核的方式，请考生将所有报名所需材料以扫描文件形式发送至指定的电子邮箱。报名材料应清晰可鉴（不小于200K），每份材料文件名与内容相对应，文件夹以报考岗位和姓名命名（例如：临时辅助用工行政辅助岗+张三）。其中，《报名报》报送电子版文档和签字后的扫描文件形式文档。每人只可以报考一个岗位。 （一）报名时间：2022年8月23日至26日17:00前 （二）报名邮箱地址：（分散文件报名造成审核误差本人承担责任） （三）报名所需材料（电子版）： 1.本人身份证（正反面）； 2.首页及本人页、变更页的原件照片； 3.学历证书原件，具备相应学位的提供学位证书； 4.教育部学历证书电子注册备案表（请登录中国高等教育学生信息网自行打印）； 5.本人近期彩色证件照，附于报名表照片处 6.能够证明符合招聘岗位所要求条件的其他证明材料（如驾驶证、工作经历证明、党员证明等）； 7.本人签字的《大兴区清源街道公开招聘临时工作人员报名表》。 六、考试安排 1.笔试：笔试时间、地点另行通知。 2.面试：按照笔试成绩由高到低排序确定面试人选，面试人数与岗位招聘人数比例为2:1，如人数未达到规定比例，按实际人数参加面试。面试时间、地点另行通知。 七、体检考察 按照考生综合成绩(笔试占40%、面试占60%)由高到低的顺序确定体检和考察人选，体检相关要求另行通知(体检费用自理）。未按要求参加体检、考察或体检、考察不合格者，取消录用资格，按照综合成绩由高到低的顺序进行递补，公示体检无异议后，按相关规定办理聘用手续。 八、公示 对拟聘用人员在北京市大兴区人民政府网进行公示，公示期为3个工作日。 九、注意事项 1.资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在笔试、面试、体检中作弊的，一经查实，取消录用资格。 2.本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何单位或个人举办考试辅导培训班。 3.此次招录工作的所有通知、公告均通过北京市大兴区人民政府网发布，不进行电话通知，报考人员应根据招录工作安排及时登陆网站查阅有关信息。考生因个人原因未能参加下一步招录工作的，视为自动放弃，后果由考生本人负责。 4.按照北京市相关防疫政策进行疫情防控工作，并且报考人员需完成新冠疫苗三针接种。 5.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责。 6.报考人员上交材料不予退还。 联系人：王女士 咨询电话：（工作时间：9:00-17:00）