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事业单位考试分笔试和面试，卷面分就是笔试的分。事业单位考试笔试成绩将以百分制的形式在市人力资源和社会保障网人事考试网公布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。采用封闭笔试，满分，考试时间为120分钟面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%笔试内容政治时事法律职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观。
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考研自命题考试卷面分扣多少分：硕士研究生招生初试一般设置四个单元考试科目，即思想政治理论、外国语、业务课一和业务课二，总分分别为100分、100分、150分、150分。教育学、历史学、医学门类初试设置三个单元考试科目，即思想政治理论、外国语、专业基础综合，总分分别为100分、100分、300分。体育硕士、应用心理硕士、文物与博物馆硕士、药学硕士、中药学硕士、临床医学硕士、口腔医学硕士、公共卫生硕士、护理硕士初试设置三个单元考试科目，即思想政治理论、外国语、专业基础综合，总分分别为100分、100分、300分。
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卷面分就是阅卷老师根据答卷的字迹、卷面的整洁程度打的分，卷面分不能刻画出考生相互比较后所处的地位，也不能说明考生在其他等值测试上应获得什么样的分值。
卷面分是死分，很多学生只要努力一下，都会拿到1到2分，但要拿全3分，还是需要付出努力的。某中学校长说，现在初三学生时间比较紧，最好的办法就是把书法练习和考试内容联系起来。不过卷面分只是在平时的小型考试当中使用，不会再中高考等大型考试实行，普遍还是会用标准分计算。
注：标准分是将原始分数与团体的平均数之差除以标准差所得的商数，是以标准差为单位度量原始分数离开其平均数的分数之上多少个标准差，或是在平均数之下多少个标准差。它是一个抽象值，不受原始测量单位的影响，并可接受进一步的统计处理。
扩展资料：
标准分的作用
标准分数是一种不受原始测量单位影响的数值。其作用除了能够表明原数据在其分布中的位置外，还能对未来不能直接比较的各种不同单位的数据进行比较。如比较各个学生的成绩在班级成绩中的位置或比较某个学生在两种或多种测验中所得分数的优劣。
标准分数在标准化考试统计分析中有重要的作用。为了使各考试分数可比和可加，并能准确地反映每个考生成绩在考试总体中所处位置，必须使它们具有相同的单位和参照点。等值意义相同的分数，在教育统计中称之为标准分数或z分数。
参考资料来源：百度百科-标准分数
