宁波事业单位考试真题

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课程包括政治（马列毛邓三科、和谐新农村、中国特色社会主义理论、时政），经济（社会主义市场经济，宏观经济和微观经济），法律（宪法、民法、刑法、行政法、公务员法、经济法等），公文（党政机关新公文），管理（国家职能，管理职能，人事制度等），文史（文学常识和历史常识），科技以及公民道德（含职业道德）和事业单位常识的内容，对考点进行逐一梳理，紧扣考纲，把握考试方向。()事业单位的综合写作部分，为多数考生头疼的科目，很多考生不了解考试内容和题型，考试也常常给人捉摸不定的感觉，现在真题大全班来解救你们啦！华图名师精心设计的全新课程，研究命题规律与考试趋势的基础上以真题为依托，涵盖案例分析、文书写作、材料作文等知识点，点明考试的复习方向，使学生了解考试内容和特点，从而把握考试重点。本课程适合如下考生学习使用： 1.尚未全面了解事业单位考试的学员。            2.全面深度备考，力求整体综合性提高答题得分能力。               3.考试经验丰富，但希望更进一步，优势领先竞争对手。

笔试后，按《职业能力测试》和《申论》两科 5： 5的比例合成笔试成绩。从高分到低分等额确定资格审查、体检人员，若最后一名出现笔试成绩并列，按《职业能力测试》成绩由高到低进行排序。笔试时间地点详见准考证。面试由人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织，面试工作按照《市事业单位公开招聘工作人员面试暂行办法》执行。若实际参加面试人数达不到招聘岗位面试比例的，则按“实际参加面试人数×面试比例”的公式重新计算确定招聘指标(计算结果出现小数按四舍五入法处理)。面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下的，需形成书面材料报区人力社保局备案。面试时间、地点及具体方式另行通知。

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