中国邮政招聘考试

邮政考试笔试采取闭卷方式进行，分为1类、2类考试。考试科目分为公共科目和专业科目，公共科目为《行政职业能力测验》、《申论》、《公共基础知识》，专业科目为《专业基础知识》。 1类考试科目及分值为：《行政职业能力测验》100分、《申论》100分，满分200分。 2类考试科目及分值为：《行政职业能力测验》100分、《公共基础知识》100分、《监狱专业基础知识》100分，满分300分。 考试时间及科目： 08:30─10:00 《行政职业能力测验》 10:30─12:30 《申论》(1类考生考试科目) 10:30─12:00 《公共基础知识》(2类考生考试科目) 14:00─15:30 《专业基础知识》(2类考生考试科目)

邮政集团公司主要靠快递和邮政银行赢利的

主要经营国内和国际邮件寄递、报刊等出版物发行、邮政汇兑、邮政储蓄、邮政物流、邮票发行等业务。中国邮政集团公司是国内惟一同时拥有实物流、资金流、资讯流的企业。可以百度百科一下中国邮政集团公司 上面很详细

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中国邮政的考试形式主要是笔试+面试，而中国邮政的校园招聘的笔试主要考行测，部分省份还会考专业知识、英语和写作等内容。专业知识部分根据报名的类别不同而有所不同，行测部分与公务员考试的行测比较类似。大部分省份考试内容为100 题的行测知识，其中包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。此外，有部分省份针对不同专业，考试内容为行测+专业知识，不同岗位专业知识考的也不一样。 具体考试内容以招聘公司通知为准

2018中国邮政速递四川分公司校园招聘时间为：2017年11月1日－2017年11月28日

简介：中国邮政集团公司临沧市分公司成立于1998年05月20日，主要经营范围为邮政业务，广告业务，在云南省范围内开展出版物连锁经营、批发业务，国家允许开办的其它服务，邮政运输，农业物资配送及日用消费品配送服务，经中国保监会核准的财产险和人身险（航意险除外），开放式证券投资基金代销业务，邮政金融业务，农业生产资料、日用品的销售等。 法定代表人：李涛 成立时间：1998-05-20 工商注册号：530900000000117 企业型别：全民所有制分支机构(非法人) 公司地址：临沧市临翔区南塘街132号

中国邮政集团公司昆明市分公司是1998-05-25在云南省昆明市注册成立的国有经营单位(非法人)，注册地址位于昆明市南窑火车站邮政一枢纽。

中国邮政集团公司昆明市分公司的统一社会信用程式码/注册号是9730232，企业法人崔鸿毅，目前企业处于开业状态。

中国邮政集团公司昆明市分公司的经营范围是：邮政基础（基本）业务，邮政增值业务，邮政附属业务，电信基础（基本）业务，电信增值业务，电信附属业务，以及邮电部和云南省邮电管理局批准开办的新的邮政通讯和电信通讯业务；经中国保监会核准的财产保险和人身险（航意险除外）；民用航空运输销售代理业务；组织商品文化交流推广活动，承办会议及商品展览展示活动；设计、制作、代理、释出各类广告；分支机构经营：农药、预包装食品的销售；邮政金融业务；基金代销业务；出版物连锁经营、批发业务；资讯服务业务兼营范围：与邮政、电信业务相关的工程设计、咨询服务、施工，及有关商品销售，以及国家允许开办的其它服务专案；在农村开展农药、化肥、种子等农业物资配送；日用消费品的配送服务（依法须经批准的专案，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在云南省，相近经营范围的公司总注册资本为72800万元，主要资本集中在 5000万以上 规模的企业中，共4家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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简介：中国邮政集团公司阳江市分公司成立于1999年11月05日，主要经营范围为邮政基础业务（函件、机要通讯、包裹、汇兑、报刊发行、集邮、特快专递）等。 法定代表人：刘友群 成立时间：1999-11-05 工商注册号：4457 企业型别：全民所有制分支机构(非法人) 公司地址：阳江市江城区建设一路352号

中国邮政网路运行类的笔试会考：

中国邮政集团招聘分联合招聘和独立招聘，考情也有所不同。

联合招聘考试情况。考试形式：按照各省情况分为机考/纸考。

考试时间：考试时长：小时。

考试内容中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分。第一部分：行测，第二部分：英语，第三部分：专业知识测试，第四部分：邮政特色知识和时事政治，第五部分：性格测试。

独立招聘考试情况，中国邮政集团公司的独立招聘笔试中，笔试内容主要包括两个部分，行测，专业知识测试。中国邮政的待遇在同一部门不同岗位之间有差异、在不同部门同一岗位之间同样也有差异，具体的薪资是根据具体岗位而定，大多数国企普遍月薪资不会超高，但是福利待遇就相当好了。

邮政局包括投递员、营业员、技术员、营销员。刚入职的员工一般都会安排在营业员、营销员和技术岗位。这些岗位的薪酬包含基本工资、绩效和奖金。绩效和奖金主要取决于自己的业绩和所在单位的经营状况。

管理序列的薪酬包括基本工资、绩效、季度奖金、年度绩效、年终奖及其他奖金，另外还包含各种补助（如房补）。在大型国有企业中，中国邮政住房公积金水平属于中上等，而且有企业年金，邮政退休职工社保水平要高于普通企业。