燕子060207
教师培训结尾金句
1、坚持者能在命运风暴中奋斗。
2、锲而不舍,金石可镂。
3、有志者事竟成。
4、耐心之树,结黄金之果。
5、百败而其志不折。
6、失败是块磨刀石。
7、忍耐和坚持是痛苦的,但它会逐给你好处。
8、骆驼走得慢,但终能走到目的地。
9、耐心是一切聪明才智的基础。
10、伟大的作品,不是靠力量而是靠坚持才完成的。
11、在这四天的培训中,老师们要按时到会,不迟到、不早退,无特殊情况不要请假。这几天的出勤由各校区认真记录,培训完之后总结。培训时间为每天上午8点在五楼报告厅点名,8:30准时开始培训,下午3点各校区安排。
12、会场要保持安静,手机设为振动或关机;不要走动或窃窃私语,影响听会;不要抽烟,认真听会,做好笔记;和培训老师积极互动,认真配合,需发言时积极发言。训完之后将在8月15日下午组织教师大会交流发言。
13、本次培训结束后每位教师写一篇600字以上的心得体会,包括手写稿和电子稿,各校区教师于8月16日下午5点前交,东校区交张贺斌,西校区交史晓峰,认真查收,并做好统计总结。
蓝瑟季候风
国培美篇标题富有诗意如下:
1.国培促成长,立德树新风。
2.不忘初心供筑梦,砥砺前行共成长。
3.指导做帆引路,研修当舟远行。
二月美篇开头语:
1、愿你保持热爱、保持忙碌,成为自己的太阳,再也无需凭借别人的光。
2、一月,所有的成绩即将都已成过去,若是美好,叫做精彩;若是糟糕,叫做经历。二月,愿所有汗水和努力都不被辜负,努力向前奔跑,终将遇见更美的风景,收获一个更好的自己!
3、二月,是最佳的取暖时节。一炉火,一盏灯,一杯茶,一壶酒,一个拥抱,一句问候,每一个触动人心的柔软,都能驱散身体的冰寒。
4、二月,好事登门,展望未来,事业更上一层楼,迎接精彩人生。
5、我一生渴望被人收藏好,妥善安放,细心保存。免我惊,免我苦,免我四下流离,免我无枝可依。但那人,我知,我一直知,他永不会来。一月再见,二月你好。
6、前一天还在拿着父母给的生活费考虑去哪玩,后一天却在考虑该如何省着点打给父母。这可能就是理想与现实吧。一月再见,二月你好!
7、二月月,愿岁月如初,你我如故。
8、一月再见,二月你好!愿你善待时光,善待自己。
9、二月二龙抬头,事业更上一层楼。
10、孤冷凄零的二月,更易感受到点点滴滴的温暖。
11、一月糟心事件太多,愿这些都能埋进厚厚雪堆里,再也看不到,听不到。二月,愿你善待光阴,善待自己。
12、晴天里,暖洋洋阳光照身上,软绵绵春风拂脸上,既温暖又舒服:下雨天,时不时炸响一阵阵春雷,既惊险又刺激。
13、一群群蝴蝶和蜜蜂花丛中翩翩起舞,蜜蜂采着花蜜,蝴蝶采着花粉,忙碌极了。
14、春季是万物复苏季节。春季里鸟语花香,春季里充满生机。难怪许多诗人和作家会赞美春季,画家会以手中画笔来描绘春季。这真是一个春季!这样春季怎么会不令我们赞叹呢?
tarrinbiubiubiu
秋季培训美篇诗意开头如下:
.这就是我见证我们人生成长的时刻,这也是见证我们人生最大的光彩,秋天的培训已经开始,让大家敬请期待!
秋天就是一个丰收的季节,秋天就是一个人生的成长与收获,秋天的培训即将开始,让我们一起开阔自己的大脑吧!
美丽的人生由自己创造,美丽的生活由自己达到秋天的培训已经开始,相信我们的人生已经早早地做好了准备!
只有培训才能让自己变得更加的强大,只有培训才能让自己收获更多的知识,相信每一场培训都会给自己的人生带来一份重大的改变!
每一次的培训都是人生当中的另一种成长,只有坚持培训,才能让自己的人生走在漫长的岁月道路上,不会被抛弃,相信自己时光,岁月不会抛弃你,也不会将你淘汰!
培训的意义
一、 能够提高员工的个人素质
培训是员工获得发展的重要途径,通过培训,可以使员工增强服务意识,提高外语水平,获得专业知识,掌握服务技能和技巧,从而使员工的个人素质得到全面提高
二、 提高服务质量,减少出错率
酒店员工,尤其是新员工,在工作中经常出错,这是缺乏培训的表现。没人告诉员工该怎么做?服务质量的标准是什么?遇到一些特殊情况应该怎样处理?因而“错误”百出,客人投诉不断
三、 提高工作效率
培训中所讲授或示范的工作方法和要领,都是经过多次实践总结出来的。通过培训,掌握服务技能技巧和科学工作程序,不但能够提高服务质量,还可以节省时间和体力,提高工作效率,起到事半功倍的作用
四、 降低营业成本
员工掌握正确的工作方法,能够减少用品的浪费,降低物件磨损,从而降低营业费用和成本支出
五、 提供安全保障
培训可以提高员工的安全意识,掌握正确的操作方法,从而减少各种工伤等安全事故
六、 减少管理人员工作量
如果员工素质低下,工作中将不断出错,管理人员将被迫“四处灭火”,永无宁日。通过培训,将使员工素质得以提高,使部门的工作有条不紊地进行,从而可以大大减少管理人员的工作量,也使管理者的管理工作变得轻松、愉快
七、 改善人际关系
通过培训,使员工和管理层之间能够相互了解,建立起良好人际关系
八、 使酒店管理工作走向正规化
通过培训可以使部门的工作走向正规化、规范化,也可以增强部门员工的服务质量意识