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阿囧小胖只
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宾格砖家

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礼仪是在文明社会中被普遍认可的规则,而符合礼仪规范的行为是和当时的环境相匹配的。下面是我为大家带来的关于如何培养孩子的社交礼仪的知识,欢迎阅读。

(一)什么是礼仪?

这里要特别注意的就是,环境二字,礼仪一定是符合特定的环境的,孩子经常是没有觉察到这种环境的变化,所以才表现的“不合时宜”。(我废话,比如,在高档宴会中采用淘气堡中的行为方式,一定是会让人抓狂的,其实反之亦然,在淘气堡中做一名“安静的美男子”也是蛮奇怪滴)。

(二)蒙氏的环境教育观

蒙氏的环境教育观指出,环境的类型包括:家庭、自然、社交、教室四大类。其中,家庭环境是孩子培养社交能力的.主环境,是儿童交往的培训基地。马莲师姐在讲授中特别强调了家庭角色中“公平”的重要性。在家庭中,由于天然的形成了孩子与家长之间的不平等关系,因而公平性社交礼仪的培养就更加重要。自然环境中主要培养孩子平等对待外界事物的关系,教室环境着重于专注力的培养。

蒙氏观点认为,孩子在2-6岁期间,其实对社会规范是很敏感的,这是孩子要求社会化的一个表现,他开始逐渐脱离以自我为中心,而对交朋友、群体活动有明显倾向。这时父母应该帮助孩子建立正确的行为规范,掌握得体的礼仪,使其尽快的在各个场合都表现的自如得体,日后拥有自律的生活。

什么是孩子经常面对的“社交环境”?幼儿园、游乐场、家庭聚会、父母的社交应酬、生日聚会等等,都是幼儿经常接触的社交环境。

(三)孩子在社交中容易出现的问题?

跟成人一样,孩子在社交环境中也会面临诸多不适应的情况,主要包括:自信与自卑、勇气与胆怯、礼貌与霸道、合作与专横、参与与拒绝、表现与害羞。每个孩子在社交中的表现体现个体的差异,同时也会在家长的引导之下产生不同的趋势。

(四)家长应该怎样做?

DO:

1、家长要特别注重公平性观念的培养,比如在与孩子相处时可以选择相对公平的游戏(如飞行棋、扑克牌、跳棋等),以培养孩子遵守规则和遵从逻辑的观念。社交环境不同于家庭环境的一点就是,它是建立在开放、平等的基础上的。

2、放开双手,让孩子学会自己的事情自己做,建立自信。

3、鼓励孩子通过探索和体验进行学习,有勇气面对困难。

4、注意礼仪培养,懂感恩,有礼貌。

5、乐于与孩子分享游戏,共同完成事情,建立孩子的合作精神。

6、帮助孩子建立正确观点,尊重孩子的意愿,鼓励孩子的参与意识。

7、发现孩子的优点,鼓励他展现自己的优点,有正确的自我表现意识。家长要经常带孩子参与活动,在社交中体会和学习,同时家长要为孩子选择和维护公平的环境,因为孩子的社交方式都是在学习家长的行为。

DON’T:

1、强迫分享。分享必须建立在自觉自愿基础之上,强迫分享是不尊重孩子的表现,反而容易起到反面的效果。

2、言行不一。要求孩子的礼仪和原则如果家长都不能够遵守,那孩子怎么能相信呢?

3、 过度约束。礼仪不是无限的“不能”,要鼓励孩子勇敢的表达,勇敢的交流,自如、得体,才是我们追求的礼仪。

社交礼仪培训

348 评论(12)

纯情小泰伦

新人刚入职场需要学习一些礼仪规范,这样不仅能提升个人印象还能为你增加一些好人缘。在职场里了解和掌握相应的礼仪虽然不能表示你才华横溢,但能在你未来的职场生涯中帮上很多忙哦。下面分享职场新人的社交礼仪培训,职场礼仪是不能忘的相处技巧。

握手礼仪

握手礼仪是职场上相互不认识的人见面的第一个肢体接触,握手的时候要稍有力度,眼睛直视对方,嘴角微笑上扬,这样的握手比较能给人很沉稳的感觉。但切记握手的时候不能太用力导致对方不舒服,也不要四处张望。

介绍礼仪

在职场上礼仪上没有性别之分,介绍的时候要以客观性为主。开门见山的介绍方式能得到最基本的尊重,当然可以适当的加点小幽默,能给人留下深刻的印象哦。

电梯礼仪

电梯环境很小,所以进出门的时候要注意礼貌。进门的时候主动让他人,帮助他人按电梯按钮。到达目的楼层,一手按住开门按钮,另一手并做出请出的动作。这些都是小细节,但处处体现着你的'修养。

着装礼仪

在职场上要稍微的注重自己的外表,不要邋里邋遢的就去上班。收拾下自己的头发和妆容,穿着上尽可能大方得体。有条件的人,可以以稍微职业点的套装为主。

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