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襄阳市事业单位联考是由襄阳市人力资源和社会保障局组织的，旨在选拔人才到市属事业单位工作的综合性考试，考试科目包括行政职业能力测验、综合应用能力测试和申论。根据最近一次的公告，2019年襄阳市事业单位联考的分数线大约在总成绩400分左右，且不同职位的分数线可能存在差异。考生可通过查看历年分数线，了解自己的理论及实际成绩情况，更好地制定备考策略，提高自己的考试水平。
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不好考。1、人数多。襄阳市事业单位报考人数很多，岗位有限，竞争压力很大，不好考。2、要求严格。襄阳市事业单位录取是需要经过笔试、面试、资格审查、体检等多个环节，一个不行就淘汰，要求是很严格的。
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